BHP – ogół norma prawnych oraz środków badawczych, organizacyjnych i technicznych mających na celu stworzenie pracownikowi takich warunków pracy, aby mógł on wykonywać pracę w sposób produktywny, bez narażania go na nieuzasadnione ryzyko wypadku lub choroby zawodowej oraz nadmierne obciążenie fizyczne i psychiczne. Zasada BHP – pozaprawne ( nie określone w prawie) reguły bezpiecznego postępowania, wymagane przy wykonywaniu określonej pracy, wynikające z doświadczenia oraz przesłanek naukowych i technicznych. Kodeks pracy – to podstawowy oraz najważniejszy akt prawny regulujący relacje pomiędzy pracodawcą a pracownikiem. Wypadek przy pracy – jest to zdarzenie nagłe, powodujące uraz, wywołane przyczyną zewnętrzną i mające związek z pracą. Uraz- jest to uszkodzenie tkanek ciała lub narządów człowieka wskutek działania czynnika zewnętrznego. Ryzyko zawodowe – to prawdopodobieństwo wystąpienia niepożądanych zdarzeń związanych z wykonywaną pracą powodujących straty, w szczególności wystąpienia u pracowników niekorzystnych skutków zdrowotnych w wyniku zagrożeń zawodowych występujących w środowiskach pracy lyb sposobu wykonywania pracy. Biomechanika – mechanika układów żywych, jest to interdyscyplinarna nauka badająca przyczyny i skutki działania sił zewnętrznych i wewnętrznych na układy biologiczne. Biomechanika pracy – przedmiotem biomechaniki pracy jest rozpatrywanie przyczyn i skutków obciążenia układu mięśniowo – szkieletowego człowieka wynikających z pracy fizycznej.

Czynnik niebezpieczny –czynnik którego oddziaływanie może prowadzić do urazu lub natychmiastowego pogorszenia stanu zdrowia człowieka. Czynnik szkodliwy- czynnik którego oddziaływanie może prowadzić stopniowego pogorszenia stanu zdrowia Czynnik uciążliwy- czynnik którego oddziaływanie może utrudniać pracę lub obniżać zdolności jej wykonywania, nie prowadząc trwałego pogorszenia stanu zdrowia. Środowisko pracy człowieka – ogół środków pracy potrzebnych do wykonywania zadania roboczego, znajdujących się w przestrzeni pracy, otoczonych środowiskiem pracy. Zagrożenie – stan środowisk pracy mogący spowodować wypadek lub chorobę, czyli sytuacja w której pracownik jest narażony na działanie czynników niebezpiecznych i/lub szkodliwych. NDS – najwyższe dopuszczalne stężenie GRANICE HAŁASU W PRACY 85dB<115dB (maksymalny)<135dB (szczytowy). W biurach 55 dB. 1 lux = 1lumen/m2
Ogólne = 20% złożonego