12.04.2010r

POLITECHNIKA ŚLĄSKA W KATOWICACH

WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA

KIERUNEK ZARZĄDZANIE

Sprawozdanie nr.1

Ergonomia i Higiena Przemysłowa

1). Opis stanowiska pracy

Pracownik biurowy: kobieta należąca do 50 centyla

Przez większość czasu pracy, pracownik biurowy wypełnia czynności służbowe wykorzystując sprzęt komputerowy, a także porusza się po terenie swojego zakładu pracy w celu przekazania lub odebrania dokumentów, nad którymi pracuje. Przedmiotami, które wykorzystuje przy wykonywaniu pracy na tym stanowisku są: kserokopiarka, drukarka, telefon i inny sprzęt techniki biurowej. Stanowisko pracy wyposażone jest w biurko i krzesło dostosowane do wymagań, jakie powinny spełniać na takich stanowiskach pracy.
Stanowisko pracy znajduje się w pokoju mającym powierzchnię 16 m² w którym pracują trzy osoby. Działanie oświetlenia i wentylacji spełnia wymagane wartości. W szafach stojących na podłodze znajduje się dokumentacja, z której korzystają pracownicy.

Wymiary (w mm) stanowiska pracownika biurowego wraz z optymalnymi odległościami pomiędzy fotelem, biurkiem, podnóżkiem, ekranem, klawiaturą i podpórką pod dokumenty .

2). Pracownik biurowy wykonuje wiele czynności:

• praca na komputerze (wpisywanie danych, drukowanie itp.

• sprawdzanie dokumentów

• wysyłanie i odbieranie faksów

• odbieranie, wykonywanie połączeń telefonicznych

• kontakt z kontrahentem

• prowadzenie ewidencji obecności personelu w pracy

• prowadzenie archiwum i księgozbioru

• zaopatrywanie innych pracowników w materiały biurowe

• udział w komisjach inwentaryzacyjnych i kontrolach wewnętrznych

• segregacja dokumentów

KRZESŁO:

Krzesło, które stanowi jeden z elementów wyposażenia stanowiska pracy posiada:

• regulacja wysokości oparcia oraz regulacje pochylenia oparcia w zakresie 5º do przodu i 30º do tyłu, wyprofilowanie płyty siedziska i oparcia odpowiednio do naturalnego wygięcia kręgosłupa i odcinka udowego kończyn dolnych, podpiera kręgosłup w odcinku lędźwiowym

• dostateczną stabilność, przez wyposażenie go w podstawę, co najmniej pięciopodporową z kółkami jezdnymi,

• regulację wysokości siedziska w zakresie 400-500 mm, licząc od podłogi,

• możliwość obrotu wokół osi pionowej o 360º,

• wymiary oparcia i siedziska zapewniające wygodną pozycje ciała i swobodę ruchów,

• Krzesło posiada podłokietniki, aby można było opierać wygodnie łokcie odciążając kręgosłup oraz mięśnie ramion i karku.

Krzesło zapewnia maksymalną swobodę ruchów. Płyta siedzeniowa pokryta jest gruba warstwą miękkiego, sprężystego, naturalnego materiału.

Kształt siedziska decyduje nie tylko o wygodzie pracownika w czasie pracy bez zmęczenia, ale także o zdrowiu pracownika. Wymaga się, aby siedzisko do pracy przede wszystkim umożliwiało swobodę pochylania się tułowia do przodu i lekkiego odchylania do tyłu oraz zapewniało podparcie dolnej części pleców oraz swobodne ruchy nóg.

Oparcie siedziska rzadko jest wykorzystane podczas pracy ze względu na lekkie pochylenie ciała pracownika do przodu. Jedynie dolna część pleców czasami opiera się o nie w chwilach krótkiego odpoczynku. Przy dłuższym odpoczynku celowe jest podparcie wyżej, pod łopatkami.

Mechanizm regulacji wysokości siedziska i pochylenia oparcia jest łatwo dostępny i prosty w obsłudze oraz tak usytuowany, aby regulację można było wykonywać w pozycji siedzącej.

BIURKO:

Dogodne ustawienie elementów wyposażenia stanowiska pracy, w tym zróżnicowaną wysokość ustawienia monitora ekranowego i klawiatury umożliwia konstrukcja biurka.

- blat o szerokości 80 cm, a długości 120 cm. Szerokość blatu na tyle duża, by swobodnie zmieściły się na nim klawiatura, myszka, podstawka na dokumenty i monitor.

Szerokość i głębokość biurka zapewnia:

• ustawienie elementów wyposażenia w odpowiedniej odległości od pracownika, to jest w zasięgu jego kończyn górnych, bez konieczności przyjmowania wymuszonych pozycji,

• ustawienie klawiatury z zachowaniem odległości 100 mm między klawiaturą a przednią krawędzią stołu,

• wystarczającą powierzchnię do łatwego posługiwania się elementami wyposażenia stanowiska i wykonywania czynności związanych z rodzajem pracy.

Wysokość biurka oraz siedziska jest tak ustalona, aby zapewnić:

• Biurko powinno mieć jasny, matowy kolor i zaokrąglone brzegi,

• odpowiedni kąt obserwacji ekranu monitora od 20º do 50º,

• odpowiednią przestrzeń dla umieszczenia nóg pod blatem biurka. W przypadku, gdy biurko nie posiada regulacji wysokości należy (na życzenie pracownika) wyposażyć stanowisko w podnóżek (gdzie kat nachylenia podnóżka od 5º do 15º,

• naturalne położenie kończyn górnych zapewniające przy obsłudze klawiatury zachowanie, co najmniej kąta prostego między ramieniem i przedramieniem.

MONITOR:

Monitor ustawiony w takim miejscu, aby nie odbijało się w nim światło naturalne ani światło sztuczne. Górny brzeg ekranu monitora jest nieco niżej od poziomu oczu pracownika, ale nie powyżej tego poziomu.

• górna krawędź monitora powinna się znajdować na wysokości oczu operatora (w pozycji siedzącej), lub niżej,

• odległość użytkownika od ekranu wynosi około 70 cm (minimalna odległość wynosi od 40 do 50cm, czyli 1,5-2 przekątne monitora)

• monitor powinien znajdować się pomiędzy oprawami oświetleniowymi i stać bokiem do okien.

KLAWIATURA:

Klawiatura powinna być usytuowana w linii środkowej pracownika. Poza tym powinna być:

• umieszczona na wysokości łokcia ( jeśli klawiatura jest wyżej wówczas powinno się stosować wsporniki nadgarstkowe do klawiatury),

• odległość między klawiaturą, a przednią krawędzią stołu nie powinna być mniejsza niż 100mm,

• powierzchnia klawiatury powinna być matowa, nie powodująca odbić i olśnień,

• posiadać trwałe, trudno ścieralne oznakowanie klawiszy,

• regulowane pochylenie klawiatury w granicach od 0º do 15º,

• znaki na klawiaturze powinny być kontrastowe i czytelne,

• klawiatura powinna znajdować się na odpowiedniej wysokości, zapewniającej naturalne ułożenie rąk i dobrą precyzję ruchów.

3). Wymiary stanowiska pracy w powiązaniu z wymiarami antropometrycznymi

Nr	Element stanowiska		Wymiar elementu stanowiska w [mm]		Cecha antropometryczna	Wymiar antropometryczny w [mm]
1.	Wysokość biurka (od spodu blatu do podłoża)		625		Wysokość podkolana + wysokość łokcia od siedziska		667
2	Szerokość płyty siedzeniowej krzesła		420		Szerokość bioder	374
3	Wysokość oparcia	600		Wysokość barkowa		554
4	Wysokość krzesła	441		Wysokość podkolanowa		441
5	Wysokość monitora(górna krawędź monitora)	760		Wysokość płaszczyzny widzenia		766
6	Odległość włącznika monitora	680		Zasięg przedni reki		740
7	Odległość od telefonu	650		Zasięg boczny reki		715
8	Wysokość podłokietników	226		Odległość łokcia od siedziska		226
9	Długość płyty siedzeniowej krzesła	435		Długość siedzeniowa uda		506
10	Odległość od drukarki	660		Zasięg boczny ręki		715

2

---