…………., ……… 200.. r.
(miejscowość i data)
…………………………………………
(nazwa pracodawcy i adres)
…………………………………….
(imię i nazwisko pracownika)
…………………………………….
(stanowisko)
Informacja o warunkach zatrudnienia
Na podstawie art. 29 § 3 kp informuję, że:
Obowiązująca Pana/Panią* dobowa norma czasu pracy wynosi……………….godzin, a norma tygodniowa - przeciętnie…………….godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy.
Wynagrodzenie wypłacane jest …………...…. w miesiącu - ………dnia ……………,
(częstotliwość wypłaty) (termin wypłaty)
w ……………………….., w godzinach ………………………………………………..
(miejsce wypłaty) (czas wypłaty)
Gdy dzień wypłaty przypada w dniu wolnym od pracy, wynagrodzenie za pracę wypłacane jest w dniu bezpośrednio poprzedzającym ten dzień.
Przysługuje Panu/Pani* urlop wypoczynkowy w wymiarze ………….. w roku kalendarzowym.
Okres wypowiedzenia zawartej z Panem/Panią* umowy o pracę na……… ………………..…….……………………... wynosi ………………….………………..
(rodzaj umowy) (długość okresu wypowiedzenia)
Pora nocna trwa od godziny ………… do godziny …………….
Obecność w pracy obowiązany/a* jest Pan/Pani* potwierdzić …………………………………………………………………………………………
(sposób potwierdzenia obecności)
7. O przyczynie i przewidywanym okresie nieobecności w pracy ma Pan/Pani* obowiązek…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
(sposób usprawiedliwiania nieobecności)
……………………………….
(podpis pracodawcy
lub osoby upoważnionej
do reprezentowania pracodawcy)
………………………………..
(data i podpis pracownika)
*niepotrzebne skreślić