sciaga ergo, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia


A

1.Ilość_ czasu przerw określona metodą wg. Lehmanna:

c. Uwzględnia średni wydatek energii na czynności efektywne

2. Na obciążenie fizyczne pracownika składają się:

c. Monotypia pracy

3.Pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom zatrudnionym przy pracy z monitorem ekranowym:

a. Łączenie przemienne pracy związanej z obsługą monitora ekranowego z innymi rodzajami prac,

które nie obciążają narządu wzroku

4.Hałas nieustalony:

c. To hałas, który zmienia się w czasie o więcej niż 5 dB

5.Obciążenie statyczne:

b. Jest związane z niepełnym wykorzystaniem danych antropometrycznych zatrudnionego

6.Klawiatura powinna stanowi_:

b. Osobny element wyposażenia stanowiska pracy z monitorem ekranowym

7.Kryteriami oceny intensywności obciążenia psychicznego w trzech etapach pracy są:

c. Układ przemienności czynności/decyzji

8.Ochładzanie organizmu pracującego człowieka odbywa się poprzez :

c. Konwekcję i odparowanie wody przez drogi oddechowe

9.O szkodliwym oddziaływaniu substancji o działaniu kumulatywnym decyduje :

a. Łączna dawka wchłonięta w czasie ekspozycji zawodowej

10.W podziale urządzeń sygnalizacyjnych uwzględniamy urządzenia:

b. Ilościowe analogowe

11.Zastosowanie sygnałów ostrzegawczych dźwiękowych w hałaśliwym środowisku pracy:

c. Nie jest zasadne

12.Oparcie tylne w siedzisku powinno podpierać przede wszystkim:

c. Odcinek lędźwiowy kręgosłupa

13.Antropometria to metoda badawcza:

c. Antropologii

14.Wzory wygody wykorzystywane dla określania przestrzeni pracy siedzącej i stojącej powstaly na drodze :

b. Empirycznej

15.Osłony twarzy współcześnie produkowane absorbują nie więcej niż:

c. 20% światła

16.Szczególne wymagania ergonomiczne odnoszące się do urządzeń sygnalizacyjnych wynikaj_ z :

a. Konieczności nieprzeciążania pracownika nadmiarem informacji, szczególnie ilościowej

17.Klasyfikacja ciężkości pracy zaproponowana przez Kozłowskiego uwzględnia:

b. Wydolność fizyczną

18.Miernik WE3 stosowany na _ćwiczeniach pozwala poza pomiarem wydatku energii na:

b. Pomiar wentylacji minutowej płuc

19.Wymagania dotyczące najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla

zdrowia:

a. Dotyczą każdego stanowiska pracy

20.Graficzne przedstawienie strategii myślenia nosi nazwę:

b. Organigramu

21.Wysiłek statyczny:

a. Jest mierzalny (za pomoc_ EMG)

22.Zrywka kolejką linową

b. Może być prowadzona wyłacznie na działce roboczej większej niż strefa zagrożenia

23.Zaistniał wypadek, są poszkodowani, o czym w pierwszej kolejności należy poinformować sułby

ratunkowe:

b. Gdzie doszło do wypadku

24.Ciężka praca fizyczna najsprawniej przebiega w temperaturze otoczenia:

a. Nie wyższej niż 18oC

25.Przez wysiłek statyczny rozumiemy wysiłek związany ze skurczami :

c. Izometrycznymi

26.NDN wibracji miejscowych wynosi:

a. 2,8 m/s2(aw,dop,8h)

27.Podczas narastania wysiłku:

c. PO2 w komórkach maleje

28.Czynnikami pogłębiającymi negatywne oddziaływanie wibracji na człowieka jest (sa):

b. Wilgotność w miejscu pracy

29.Praca monotypowa może być przyczyną chorób zawodowych:

c. Tak. Jednym z przykładów są schorzenia typu: CTS, RSI

30.Mechanizmy obronne chroniące narząd słuchu człowieka przed szkodliwym oddziaływaniem hałasu to

między innymi:

c. System ochronny w uchu środkowym

31.Na ćwiczeniach z przedmiotu „Ergonomia i ochrona pracy” zapoznaliśmy się z Tematyczną Listą

Kontrolną:

b. Siedzisk biurowych

32.Szelest trawy to:

a. Mniej ni_ 0 dB (A)

33.Ergonomia bada specyficzny trójczłonowy układ :

b. Człowiek - Technika - Otoczenie

34.Ergonomia to nauka:

c. Mająca za zadanie przystosowanie człowieka do pracy

35.Najwyższe dopuszczalne stężenie chwilowe (NDSCh) :

a. Może występować w środowisku pracy nie dłużej niż przez 15 minut

36.Wypadkom wynikającym z zaskoczenia częściej ulegają :

a. M³odzi pracownicy

b. Starsi pracownicy

37.Dodatki stałe na przerwy w pracy, według zaleceń MBP wynoszą:

c. 9% czasu efektywnego (dla mężczyzn)

38.Graniczną wartością efektywnego wydatku energii, powyżej którego Lehmann zaleca ingerencję

organizatora pracy jest:

a. Dla pracownika kobiety 2,5 kcal/min

b. Dla pracownika kobiety 3,3 kcal/min

c. Dla pracownika kobiety 5,5 kcal/min

39.Model „człowieka ekonomicznego = racjonalnego”, „człowieka maszynowego”:

a. Stanowi model odniesienia dla tayloryzmu

40.Podatność ma większe znaczenie przy oddziaływaniu :

c. Czynników biologicznych M_P

41.swoistą cechą działania czynników biologicznych są:

b. Brak zależności miedzy stężeniem, czasem narażenia a reakcją organizmu człowieka

42.Normatywnymi kryteriami oceny środowiska akustycznego z punktu widzenia zdrowia człowieka jest:

c. Szczytowy poziom dźwięku A

43.Wydatek energii typowy dla organizmu pracującego człowieka zawiera się w granicach:

b. nie może przekroczy_ 12,5 kcal

44.Czynnikami wpływającymi na przemianę czynnościową w sposób decydujący są:

a. Warunki wilgotności otoczenia (mokrad³a, bagna, suszarnie, itp.)

b. Praca fizyczna (zw³aszcza wysi³ek dynamiczny)

c. Stres psychiczny

45.SPM może być:

a. Wyższy dla kobiety niż mężczyzny

46.Audiometria to:

b. Dział audiologii - badanie progów słyszalności

47.Podstawowe procesy stanowiące donory energii dla resyntezy ATP to

a. Glikoliza tlenowa

48.Witaminami o szczególnym znaczeniu dla pracującego organizmu są :

b. Witaminy z grupy B

49.Efekt zmian metabolicznych zachodzących w następstwie pracy wykonywanej przez człowieka i

przejawiający się jako przemijające obniżenie zdolności do pracy to:

a. Zmęczenie

50.Czynnikami nie wpływającymi na przemianę czynnościową organizmu człowieka są:

c. Wiedza z zakresu ochrony środowiska pracy ludzkiej (loboekologia)

51.Na Materialne środowisko Pracy składają się:

b. Czynniki biologiczne

52.Ubytek wody z organizmu następujący podczas dużego wysiłku należy uzupełniać w sposób:

a. Małymi porcjami

53.Najodpowiedniejsza wilgotność względna powietrza na stanowisku pracy wynosi:

a. Nie więcej niż 20%

54.Zaburzenia nerwowo - psychiczne uniemożliwiające wykonywanie pracy przeważnie umysłowej,

rzadziej fizycznej o niewielkiej intensywności to:

b. Znużenie

55.rytmika cirkadialna to:

c. Rytmika okołodobowa

56.Uproszczona metoda oceny wydatku energii zaproponowana przez Lehmanna:

a. Uwzględnia jako jedno z kryteriów- pozycję przy pracy

57.Wysiłek lokalny angażuje:

a. Mniej niż 30% MM

58.Wraz ze wzrostem intensywności wysiłku donorami energii stają się w coraz większym stopniu :

c. Węglowodany

59.Składnikiem istotnym w dostarczaniu organizmowi energii są:

a. Białka

60.Młody mężczyzna o bardzo małej wydolności fizycznej może wykonać krótkotrwały wysiłek:

c. 10 kcal min

B

1. Alkohol nie powinien być spożywany w trakcie pracy ze względu na to, że:

c. Sprzyja zjawisku hipotermii czyli gwałtownego oziębienia organizmu, co w warunkach pracy

w zimnie może stanowić zagrożenie życia człowieka

2. Apteczka pierwszej pomocy:

a. Ma być dostarczona do miejsca zdarzenia

3. Ciepło spalania tłuszczów wynosi około:

c. 9 kcal/g

4. Człowiek lubi pracować (z racji konkretnej budowy i charakterystyk fizjologicznych) :

a. Tlenowo

5. Czynnikami decydującymi o monotonii jest (uwzględnianymi w ramach oceny monotonii):

b. Konieczność utrzymywania napięcia uwagi

6. Czynniki o charakterze chemicznym przy pracy pilarkę:

c. Stanowią istotny element obciążenia środowiskowego

7. Długość mięśnia zmienia się w trakcie skurczów:

b. Izotonicznych

8. Do identyfikacji urządzeń sterowniczych nie wykorzystuje się:

c. Ceny

9. Drgania miejscowe:

b. Są przenoszone do organizmu przez ręce bezpośrednio z trzymanych narzędzi wibracyjnych

10. Dysocjacja mioglobiny wiąże się z:

b. Uwolnieniem tlenu związanego

11. Działanie kancerogenne oznacza, że:

b. Dany czynnik powoduje choroby nowotworowe

12. Dźwiganie ciężarów:

b. Jest dopuszczalne jedynie po odpowiednim przeszkoleniu pracownika

13. Ergonomia korekcyjna:

c. To ulepszanie istniejących rozwiązań

14. Ergonomia to nauka o:

c. Prawach rządzących pracą

15. Granica bezpieczeństwa określona została na:

a. 5 kcal/min

b. 7,5 kcal/min

c. Wszystko zależy od aktualnej wydajności człowieka

16. Graniczną wartością efektywnego wydatku energii, powyżej którego Lehmann zaleca ingerencją

organizatora pracy jest:

b. Dla pracownika mężczyzny 4,2 kcal/min

17. Hałas i wibracje należą do tej samej klasy zjawisk, różnią się między sobą jedynie:

a. Brakiem jednego wyspecjalizowanego zmysłu odbierającego wibracje

18. Hałas nieustalony :

a. To taki, gdy poziom dźwięku A w określonym miejscu zmienia się w czasie o więcej niż 5

dB

19. Koniecznym składnikiem pożywienia pełniącym istotną rolę w termoregulacji:

b. Jest woda

20. Konsekwencją stresu cieplnego:

a. Mog_ by_ kurcze cieplne

b. Drżenie mięśni (mechanizm dreszczowy)

21. Kryteriami ergonomicznymi decydującymi o wyborze środków ochrony powinny być przede

wszystkim :

b. Skuteczność

22. Kryteriami oceny obciążenia monotypowością jest:

c. Ilość powtórzeń operacji roboczych w ciągu dniówki roboczej

23. Moc cieplna „maszyny ludzkiej” w spoczynku wynosi około:

c. 80 W

24. Można mówić o monotypii:

a. Jedynie gdy przy powtarzalnych czynnościach wykorzystywana jest si³a co najmniej 100 N

b. Przy powtarzalnych czynnościach nawet jeżeli wymagane siły nie przekraczają 100N

25. Na dobowy wydatek energii składa się:

b. Spoczynkowa przemiana energii

26. Na Materialne środowisko Pracy składają się czynniki:

b. Czynniki biologiczne

27. Najwyższą bezwzględną wartość ma :

a. NDSP

28. Najwyższe dopuszczalne stężenie (NDS) określono jako:

c. Wartość średnią ważoną

29. Napoje przysługują pracownikowi:

c. Wykonującemu pracę na stanowisku, na którym temperatura spowodowana warunkami

atmosferycznymi przekracza 28C

30. Następstwem zmęczenia jest:

c. Wzrost kosztu fizjologicznego pracy

31. NDN wibracji ogólnych wynosi:

b. 0,8 m/s2(awz)

32. Niebezpieczne zachowania charakteryzują pracownika posiadającego doświadczenie zawodowe:

a. Poni_ej 9 lat

b. 9-16 lat

33. Niedobory następujących mikroelementów decydują w istotny sposób o możliwościach wysiłkowych

człowieka:

c. Mangan

34. Niedosłuch jako efekt działania nadmiernego hałasu wiąże się z:

a. Podwyższeniem progu słyszenia

35. Obserwacja pracy stanowi dla zespołu ergonomicznego _źródło informacji w:

c. około 60-70%

36. Ocena warunków pracy na stanowiskach pracy wyposażonych w monitory jest konieczna do

przeprowadzenia gdy:

c. Nastąpi zmiana organizacji pracy

37. Oparzenia należy:

b. Polać niczym inny jak zimną wodą i owinąć opatrunkiem jałowym

38. Optimum indywidualnie postulowanego wydatku energii to:

b. Wielkość wymagająca uwzględnienia wielkości SPM

39. Optymalne rozmieszczenie wskaźników (sygnalizatorów) wzrokowych powinno uwzględniać:

c. Centralny kąt widzenia i granice jego optymalnego przemieszczania

40. Organizacja przerw wypoczynkowych biorąc pod uwagę pracę w pozycji stojącej, wynika z

konieczności:

b. Pobudzenia krążenia krwi w nogach i stopach

41. Podstawą do prowadzenia planowej działalności profilaktycznej w zakładach pracy:

b. Zastosowanie NDS/NDN w działaniach praktycznych

42. Posiłki profilaktyczne przysługują pracownikowi:

c. Zatrudnionemu przy usuwaniu skutków klęsk żywiołowych

43. Pracodawca jest zobowiązany zapewnić pracownikom zatrudnionym przy monitorach ekranowych:

a. Okulary korygujące wzrok

44. Pracodawca ma obowiązek dostarczyć pracownikowi ubranie robocze:

b. Zawsze gdy własne ubranie może ulec zniszczeniu

45. Promieniowanie nadfioletowe dochodzące do ziemi:

b. Może być szkodliwe dla zdrowia -dotyczy to w szczególności UVB

46. Przy modernizacji stanowisk z monitorami ekranowymi niedopuszczalne jest by:

a. Bez wiedzy pracownika dokonywać kontroli jakościowej jego pracy

47. RET wynosi około:

a. 5 kcal

48. Skutki zdrowotne narażenia na drgania mechaniczne to:

a. Napadowe zblednięcia palców rąk pod wpływem chłodu (objaw Reynaud'a)

49. Stanowisko komputerowe powinno pozwolić na zachowanie postawy ciała:

a. Umo_liwiaj_cej patrzenie na ekran, który powinien znajdowa_ si_ oko³o 10 cm nad lini_

wzroku

b. Z zachowaniem co najmniej kąta prostego miedzy ramieniem i przedramieniem

50. Stężenie ma większe znaczenie przy oddziaływaniu :

a. Czynników fizycznych MŚP

51. Swoiste dobowe dynamiczne przyswajanie stanowi w przybliżeniu:

c. 10% DWE

52. Szczególne wymagania ergonomiczne odnoszące się do urządzeń sygnalizacyjnych wynikają z :

a. Konieczności nieprzeciążania pracownika nadmiarem informacji, szczególnie ilościowej

53. Szelest trawy to:

a. Mniej niż 0 dB (A)

54. Środowisko gazowe życia i pracy człowieka stanowi :

c. Troposfera

55. Temperatura optymalna zależy od:

a. CLO odzieży

56. Wartości centylowe parametrów C 5 i C95:

b. Powinny być uwzględniane przez projektantów systemów pracy

57. Wartość bezwzględna To - Tp:

a. Nie powinna być mniejsza niż 2-3 0oC

b. Nie powinna być większa niż 5-3 0oC

c. Nie powinna byę większa niż 2-3 0oC

58. Wyróżniamy Ergonomiczne Listy Kontrolne:

c. Tematyczne

59. Wysiłek statyczny :

a. Jest elementem pracy, który decyduje o wielkości przerw w pracy

60. Zryw początkowy i końcowy:

c. Obejmuje pierwsze i ostatnie godziny pracy długotrwa³ej

C

1. Człowiek lubi i powinien pracować :

a. Tlenowo

2. Znużenie od zmęczenia odróżnia:

a. Nagła odwracalność zjawiska po zastosowaniu błahego bodźca

3. Zasób rezerw czynnościowych jakimi dysponuje organizm w odniesieniu do wszelkich form wysilku

nazywamy:

c. Potencjałem roboczym (wg Kirschnera)

4. Zasadnicze kryterium rozpoznania upośledzenia słuchu to:

b. Niepełna wydolność społeczna słuchu

5. Zanieczyszczenia powietrza na stanowisku pracy nazywamy:

a. Aerozolem przemysłowym

6. Wysoka wydolność fizyczna :

c. Jest gwarancją sprawnego przebiegu pracy ciężkiej

7. Wymierne korzyści płynące z wdrażania rozwiązań ergonomicznych to:

c. Poprawa jakości produktu

8. Wydatek energii typowy dla organizmu pracującego człowieka zawiera się w granicach:

b. nie może przekroczyć 12,5 kcal

9. Wraz ze wzrostem intensywności wysiłku wymagającego szybkości, dynamiki ilość węglowodanów w

diecie powinna:

b. Rosnąć

10. Większą wartość mają przerwy w pracy:

a. D³ugie i rzadkie

b. Częste i krótkie

11. W warunkach zimna lepiej gdy odzież robocza ma:

c. powyżej 2,0 CLO

12. W metodzie określania czasu przerw wypoczynkowych metod_ MBP uwzględniamy :

c. Dodatki stałe zróżnicowane ze względu na płeć

13. Uzupełnianie deficytu wody powstałego na skutek intensywnego wysił³ku:

c. Powinno odbywać Się małymi jednorazowymi porcjami płynów niegazowanych

14. Uwzględnienie danych antropometrycznych w ksztl³towaniu stanowiska pracy:

a. Jest konieczna dla ograniczenia zmęczenia

15. Urządzenia sygnalizacyjne powinny dawać „sygnały ostrzegawcze” przede wszystkim w odniesieniu:

a. Do sytuacji technologicznie nienormalnych

16. Twórcą pojęcia ERGONOMIA jest :

c. Polski przyrodnik Jastrzębowski

17. Tularemia :

b. Jest ostrą chorobą zakaźną z charakterystycznymi obrzękami węzłów chłonnych

18. Tłuszcze, w zależności od charakteru i rodzaju pracy, powinny stanowić:

a. Około 25-30 % dziennej racji pokarmowej

19. Temperatura optymalna zależy od:

c. CLO odzieży

20. Środki Ochrony Indywidualnej:

a. Muszą spełnia_ wymagania określone w Polskich Normach

21. Szybszy efekt treningowy (rozbudowa mięśni) uzyskujemy podczas ćwiczeń :

a. Izometrycznych

22. Szczególnie groźnym zjawiskiem są:

a. Wibracje miejscowe przenoszące się na całe ciało

b. Wstrząsy mechaniczne

c. Wibracje wstrząsowe (o charakterze drgaą miejscowych-oddziaływania głównie kostne)

23. System przerw powinien być dostosowany do rodzaju wykonywanej pracy. Przerwy nie mogą jednak

w dniówce roboczej stanowić mniej niż (prawny wymóg):

a. Pracownik sam powinien sobie organizowa_ ilo__ i rodzaj przerw (brak regulacji prawny)

b. 15 minut

24. Swoiste oddziaływanie czynników MŚP to :

a. Oddziaływanie na konkretne narządy

25. Spadnięcia, potknięcia, uderzenia przez spadające przedmioty, ruchome części to zdarzenia częściej

dotyczące pracowników:

a. M³odszych

b. Starszych

26. Rodzaj substratów energetycznych wykorzystywanych w pracy mięśniowej zależy przede wszystkim

od:

a. Intensywności pracy

27. Realnym jest mechanizm wytwarzania fal akustycznych:

a. Za pomocą turbulencji

28. Przy pracy biurowej i precyzyjnej zalecana jest temperatura :

c. Optymalna 20oC

29. Pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom zatrudnionym przy pracy z monitorem

ekranowym:

a. Co najmniej 15 -minutową przerwę, wliczaną do czasu pracy, po każdych dwu godzinach

pracy przy obsłudze monitora

30. Praca związana z wykorzystaniem 50% wydolności fizycznej wymaga zastosowania przerw w pracy

wielkości co najmniej:

a. 20% czasu efektywnego

31. Praca umysłowa najsprawniej przebiega w temperaturze otoczenia:

a. 18oC -22oC

32. Poszkodowanego, który ma odmrożenia:

c. Rozcieramy bardzo lekko suchym materiałem - dla pobudzenia krążenia

33. Posiłki profilaktyczne powinny mieć wartość:

a. Kaloryczną około 1000kcal

34. Podstawowe parametry fizjologiczne decydujące o sprawności funkcjonalnej człowieka to :

a. Parametry elektrofizjologiczne

35. Podczas skurczu izometrycznego następuje ograniczenie przepływu krwi już przy użyciu siły:

b. Stanowiącej 30 % maksymalnej siły danej grupy mięśniowej

36. Ocena obciążenia fizycznego pracą wymaga zanalizowania i zwartościowania:

a. Obci__enia czynnikami fizycznymi

b. Obciążenia monotypi_

37. Obciążenie statyczne:

b. Jest częstym składnikiem procesu pracy

38. Niebezpieczne zachowania i techniki pracy są charakterystyczne dla pracownika w wieku:

c. Powyżej 53 lat

39. NDN to taka wartość czynnika szkodliwego, która gwarantuje brak negatywnych skutków

oddziaływania:

a. W następnych pokoleniach

40. Narażenie dwóch pracowników na zbliżony poziom drgań wywoła u nich:

b. Zróżnicowane skutki w zależności od m. in. indywidualnych predyspozycji

41. Najwyższe obciążenie monotypowości_ określamy symbolem:

b. MIV

42. Na obciążenie fizyczne pracownika składają się

c. Monotypia pracy

43. Mówiąc mikroklimat mamy na myśli miedzy innymi:

b. Temperaturę oczekiwaną wg zaleceń Benedicta

44. Monotypia występuje:

b. W pracy powtarzalnej (także w leśnictwie- np. praca na komputerze)

45. Mierzenie wydatku energii jest możliwe dzięki wykorzystaniu pomiaru zmian w natężeniu reakcji

fizjologicznych organizmu:

c. Wentylacji minutowej płuc

46. Kryteriami do analizy i oceny obciążenia statycznego są:

a. Pozycja przy pracy

47. Jony ujemne znajdujące się w powietrzu na stanowisku pracy:

a. Wywierają pozytywny wpływ na zdrowie pracownika

48. Jeżeli stężenie (natężenie) określonego czynnika podczas ostatniego badania wyniosło poniżej 0,5

wartości NDS badania i pomiary czynników środowiska pracy prowadzone nie rzadziej niż:

a. Raz na dwa lata

49. Jeżeli wskaźniki (sygnalizatory) wzrokowe mają być objęte jednym rzutem oka ich kątowa odległóść

nie powinna przekracza_:

b. 30o co wynika z zasięgu centralnego kąta widzenia

50. Istotnym składnikiem diety aktywnie pracującego człowieka ważnym ze względu na regulację

procesów ustrojowych :

b. Są witaminy

51. Inteligencja pracownika:

a. Wysoka - jest istotną przyczyną wypadków

52. Hałas z punktu widzenia częstotliwości dzielimy na :

c. Ultradźwiękowy

53. Halas to:

c. Czynnik oddziałujący swoiście i nieswoiście na człowieka

54. Glikoliza beztlenowa:

b. Jest procesem mniej efektywnym od glikolizy tlenowej

55. Ergonomia to pojęcie równoznaczne z :

a. Nauką o prawach rządzących pracą

56. Efekt zmian metabolicznych zachodzących w następstwie pracy wykonywanej przez człowieka i

przejawiający się jako przemijające obniżenie zdolności do pracy to:

a. Zmęczenie

57. Dźwignie używane często powinny znaleźć się w:

a. Zasięgu optymalnym operatora

58. Dźwiganie ciężarów jest niedopuszczalne:

c. Jeżeli ciężar przypadający na 1 pracownika przy dźwiganiu zespołowym przekracza masą 42

kg (praca dorywcza)

59. Czynnikiem utrudniającym, wręcz uniemożliwiającymym skuteczne zmniejszanie zagrożenia wibracjami

u źródła powstawania jest to, że:

c. Drgania mechaniczne są często czynnikiem roboczym

60. Alkohol nie powinien być spożywany w trakcie pracy ze względu na to, że:

c. Sprzyja zjawisku hipotermii czyli gwałtownego oziębienia organizmu, co w warunkach pracy

w zimnie może stanowić zagrożenie życia

D

1. Ze względu na przeznaczenie wśród czynników chemicznych możemy wyróżni_:

c. Smary

2. Parametry mierzalne zjawisk akustycznych odnoszą się do:

b. źródła hałasu

3. Ergonomiczne listy kontrolne mają zastosowanie w:

c. Analizie żelazka

4. Wilgotność względna powietrza w pomieszczeniach przeznaczonych do pracy z monitorem

ekranowym:

a. Nie powinna być mniejsza niż 40%

5. Najwyższą typową czułość ucho ludzkie ma w zakresie:

b. Częstotliwości 2-5 KHz

6. Kryteriami do analizy i oceny stopnia obciążenia statycznego są miedzy innymi:

a. Wymuszona pozycja przy pracy

7. Monotypia powoduje choroby układu kostno - stawowego:

a. Nadgarstków u ludzi pracujących na klawiaturach komputerowych -RSI

8. źródłem energii organizmu jest:

a. Spoczynkowa przemiana energii

9. W temperaturze otoczenia pracującego człowieka rzędu 18C:

a. Dominuje przychód ciepła drogami konwekcji i parowania potu

10. Sygnałem stanowiącym „tło informacyjne” w układzie człowiek-maszyna jest:

a. Temperatura odczuwana przez człowieka w pomieszczeniu pracy

11. Urządzenia sygnalizacyjne -ostrzegawcze (wzrokowe) powinny znaleźć się w:

c. Optymalnym polu widzenia operatora

12. Wysokość siedziska przy komputerze powinna uwzględniać przede wszystkim:

c. Wysokość podkolanową Wp

13. Wysokość płaszczyzny manipulacyjnej dolnej zależy od:

a. Wysokości nadkolanowej

c. Wysokości łokciowej (mierzona w pozycji stojącej) W³

14. Odwodnienie organizmu ciężko pracującego człowieka bardzo szybko powoduje:

b. Obniżenie fizycznych zdolności do pracy

15. Wścieklizna jest chorobą odzwierzęcą wywoływana przez:

a. Wirusy

16. Uproszczona metoda oceny wydatku energii zaproponowana przez Lehmanna (wykorzystywana na ćwiczeniach) uwzględnia:

c. Pozycję przy pracy

17. Wentylacja minutowa płuc w trakcie bardzo intensywnej pracy może wzrosnąć z wartości

spoczynkowej 6-7l/min do wartości maksymalnej:

c. Nawet 80l/min

18. Maksymalne należne tętno jest określane z uwzględnieniem:

c. Wieku badanej osoby

19. W przebiegu boreliozy częste są:

b. Zapalenia stawów (często niesymetryczne-co pozwala na odróżnienie od zmian

reumatoidalnych)

20. Najpoważniejsze zagrożenie ze strony kleszczy to :

c. Przenoszenie i zarażanie wirusami zapalenia mózgu i opon mózgowo-rdzeniowych

21. Przyjmujemy, że równoważnik energetyczny tlenu:

a. Wynosi 1:5

22. Gdy występują dwa czynniki spośród uwzględnianych w ocenie monotonii, mówimy o:

a. Monotonii małej (MNI)

23. Wybitnie swoista cechą oddziaływania czynników biologicznych na ustrój człowieka jest:

c. Naturalne rozmieszczenie w zależności od siedliska, klimatu

24. Zwalczanie kleszczy w środowisku:

b. Jest możliwe w pomieszczeniach zamkniętych

25. Ocena higieniczna wibracji (normatywy) na stanowisku pracy jest możliwa na podstawie:

a. Przyśpieszenia drgań (związek z wychyleniem drga_)

26. źródłem drgań mechanicznych są :

c. Wymuszenia siłowe (zderzenia)

27. Normatywne wartości NDN określono:

b. Posługujemy się normatywami ISO w związku z brakiem krajowych unormowań

28. Czynnikami pogłębiającymi negatywne oddziaływanie wibracji na człowieka jest (są):

b. Wilgoć w miejscu pracy

29. Przystosowanie człowieka do pracy w ergonomicznie ukształtowanych dla niego warunkach polega

na:

b. Uzyskaniu jego akceptacji dla wprowadzonych zmian

30. Do grupy czterech podstawowych obciążeń będących w zainteresowaniu ergonomii należy obciążenie:

c. Organizacyjne

31. Uporządkowanie obszaru analizy według czterech rodzajów obciążeń stanowi którą z reguł metodyki

ergonomii:

a. Pierwszą

32. Najważniejszym procesem służącym odnowie energii w organizmie jest:

a. Glikoliza tlenowa

33. Materialne środowisko Pracy całościowo znajduje się w obszarze zainteresowania :

b. Higieny pracy

34. Maksymalizacji wydajności pracy w aspekcie tradycyjnie pojmowanego rachunku kosztów:

a. Stanowi cel dla tayloryzmu

35. Higiena pracy to dział:

a. Higieny ogólnej

36. Mówiąc - tok działania zespołu ergonomicznego - mamy na myśli między innymi :

a. Dobór tematu analizy spośród dostępnych na rynku pracy (istotny wpływ związków

zawodowych)

37. Jeżeli stężenie (natężenie) określonego czynnika podczas ostatniego badania wyniosło poniżej 0,5

wartości NDS badania i pomiary czynników środowiska pracy prowadzone są nie rzadziej niż:

a. Raz na dwa lata

38. Gdy mówimy o hałasie to granica bólu zależy od :

a. Częstotliwości dźwięku

39. Kryterium podziału wysiłków fizycznych na dynamiczne i statyczne :

b. Stanowi charakter skurczów mięśniowych

40. Organizacja przerw wypoczynkowych biorąc pod uwagę wysiłek dynamiczny, wynika z konieczności:

b. Wyrównania długu tlenowego

41. Przystosowanie pracy do człowieka wiąże się :

b. Z atestacją rozwiązania ergonomicznego

42. Obciążenia szczytowe to prace o wydatku energii:

c. Powyżej 5 kcal/min lub powyżej 7,5 kcal/min w zależności od ciężkości pracy ocenionej na

podstawie średniego wydatku energii w pracy zawodowej

43. Granica bezpieczeństwa określona została na:

b. 7,5 kcal/min

44. Szkodliwy wpływ hałasu na narząd słuchu powodują następujące jego cechy i okoliczności narażenia

b. Duży poziom ciśnienia akustycznego

45. Na dobowy wydatek energii składa się:

c. Spoczynkowa przemiana energii

46. Najwyższą sprawność organizmu ludzkiego wynikającą z przebiegu naturalnej gotowości do pracy

obserwujemy:

b. W godzinach 6 - 14

47. Ocena wydatku energii jest możliwa na przykład za pomocą:

c. Metody chronometrażowo-tabelarycznej

48. SPM zależy od :

a. Wzrostu człowieka

49. Wg kryteriów FAO klasyfikujemy jako pracę ciężką:

c. Pracę o wydatku energii w zakresie od 7,6 -10 kcal/min

50. Prawidłowe odżywianie w wysiłkach fizycznych ma za zadanie przede wszystkim :

b. Uzupełnienie strat energii

51. Podwyższone stężenie CO2 w środowisku pracy:

c. Nie ma wpływu na zagrożenie infekcjami

52. Termoregulacja to utrzymanie względnie sta³ej temperatury wewnętrznej ciała w zakresie:

b. 30-37o C

53. W ochładzaniu organizmu (oddawanie nadmiaru ciepła powstającego w organizmie podczas

aktywności roboczej) szczególną rolę pełni:

b. Parowanie

54. Pracodawca ma obowiązek zapewnienia odzieży ciepłochronnej:

a. Gdy temperatura w środowisku pracy spadnie poniżej 0oC

b. Gdy temperatura w środowisku pracy spadnie poniżej 4oC

c. Gdy temperatura w środowisku pracy spadnie poniżej 10oC

55. SDDP swoiste dobowe dynamiczne przyswajanie stanowi około:

c. 10% DWE

56. Rzeczywista sprawność mięśnia wynosi :

a. Do 10 %

57. Odżywianie zgodne z potrzebami organizmu pozwala:

b. Na utrzymanie względnie stałej masy ciała

58. Następstwem zmęczenia jest:

a. Wydłużenie się czasu reakcji na bodźce

59. Młoda kobieta o przeciętnej wydolności fizycznej może wykonać krótkotrwały wysiłek:

c. 10 kcal min

60. Klawiatura powinna stanowić:

b. Osobny element wyposażenia stanowiska pracy z monitorem ekranowym



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
sciaga ergo, Studia Politechnika Poznańska, Semestr III, Ergonomia, zaliczenie
ergo gotowe, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia
sciaga hydro 6, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, hydrologia, Hydro DC
Ergonomia - antropometria k i p, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia, ergonomia
Wydział Leśny IV, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia, karczoch i panda, ergonomia,
Choroby odkleszczowe, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia
PYT EG, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia
Ergonomia i analiza pracy, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia
Chronometraż, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia, Ergonomia st
sciaga test, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Fitopatologia
RRM 704, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia
ERGONOMICZNA ANALIZA PRACY, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia, ergonomia
sciaga hydro, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, hydrologia, Hydro DC
RRM 716, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia
ściąga - kolokwium 1, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Statystyka, 1 semestr
Ergonomia - antropome k i p, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia, ergonomia
Analiza pracy, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia
ERGONOMIA J, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, Ergonomia, ergonomia
sciaga hydro 6, LEŚNICTWO SGGW, MATERIAŁY LEŚNICTWO SGGW, hydrologia, Hydro DC

więcej podobnych podstron