prawo3, INNE KIERUNKI, prawo

Pobierz cały dokument
prawo3.inne.kierunki.prawo.doc
Rozmiar 242 KB

Fragment dokumentu:

NADZÓR REGIONALNEJ IZBY OBRACHUNKOWEJ NAD DZIAŁALNOŚCIĄ GMINY

Spis treści:

Spis treści: 1

Wstęp 1

Geneza Regionalnych Izb Obrachunkowych 2

1. Charakterystyka aktów prawnych dotyczących RIO. 3

2. Poglądy w literaturze na działalność RIO. 6

3. RIO - instytucja, jako zorganizowany zespół ludzi. 7

Kompetencje Regionalnych Izb Obrachunkowych 9

1. Kompetencje w zakresie kontroli gospodarki komunalnej. 10

2. Sprawowanie nadzoru nad działalnością komunalną. 12

3. Udzielanie informacji i organizowanie szkoleń w zakresie spraw budżetowych. 15

Nadzór realizowany przez Regionalną Izbę Obrachunkową. 16

1. Kryteria nadzoru. 16

2. Środki nadzoru prewencyjnego i represyjnego. 18

3. Kompetencje RIO w zakresie badania projektów i uchwał budżetowych. 22

4. Skarga na rozstrzygnięcie nadzorcze. 25

Planowane zmiany w organizacji Regionalnych Izb Obrachunkowych 27

Zakończenie 28

Źródła prawa: 29

Literatura: 30

Wstęp

W niniejszej pracy pragnę podjąć problem nadzoru Regionalnych Izb Obrachunkowych nad działalnością gminy, tzn. nad szeroko pojętą działalnością komunalną. Już na wstępie ważnym się stało rozgraniczenie działalności nadzorczej i kontrolnej izb obrachunkowych, a co za tym idzie określenie skutków tych działań względem gminy.

W rozdziale pierwszym prześledzę ewolucję, rozwój aktów prawnych dotyczących najpierw działalności nadzorczej jako takiej, tzn. gdy jeszcze nie istniały izby, a następnie wyklarowanej już tej funkcji Regionalnej Izby Obrachunkowej. W tym ujęciu chcę opisać Regionalną Izbę Obrachunkową, jako instytucję w sensie prawnym (w znaczeniu normatywnym), na którą składa się określony kompleks przepisów prawnych powiązanych ze sobą wspólnym celem i funkcjonujący jako pewna całość.

W tym rozdziale też, chciałabym przedstawić izby obrachunkowe, jako instytucję w znaczeniu prakseologicznym, tzn. jako zorganizowany zespół ludzi, który organizuje swe działanie w sposób ciągły i zorganizowany. Chciałabym w tym rozdziale przybliżyć sposób dokonywania rekrutacji pracowników regionalnych izb i wyklarować, jakie stawiane są przed nimi oczekiwania pod względem przygotowania zawodowego i życia prywatnego. Cel powstania Regionalnych Izb Obrachunkowych opisać chcę na zakończenie rozdziału pierwszego.


Pobierz cały dokument
prawo3.inne.kierunki.prawo.doc
rozmiar 242 KB
Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
prawo3, INNE KIERUNKI, prawo
Istota samorzadnosci, INNE KIERUNKI, prawo, podzielone, Prawo i postępowanie administracyjne
Organy wspólnot europejskich, INNE KIERUNKI, prawo
prawo9, INNE KIERUNKI, prawo
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych, INNE KIERUNKI, prawo
Co to takiego zobowiązanie, INNE KIERUNKI, prawo, podzielone, Prawo zobowiązań

więcej podobnych podstron

kontakt | polityka prywatności