Źródła europejskiego 

prawa pracy sensu 

stricte 

Standardy europejskie w 

zakresie prawa pracy – wykład

Europejskie prawo pracy 

sensu stricte 

I. PIERWOTNE prawo UE

•

Traktat o UE

•

Traktat o funkcjonowaniu Unii 

Europejskiej

•

Karta praw podstawowych UE

2

Europejskie prawo pracy 

sensu stricte 

II.  Pochodne  (wtórne)  prawo  UE  – 

akty prawne tworzone przez instytucje UE

art. 288 TfUE 

Rozporządzenia 
Dyrektywy 

Decyzje 
Zalecenia i opinie – nie mają mocy wiążącej 

3

Rozporządzenia 

I. 

Mają zasięg ogólny
Wiążą  w  całości  i  są  bezpośrednio  stosowane  we 
wszystkich państwach członkowskich 

II.

Np. 

-

Rozporządzenie  nr  1612/68  z  15  października  1968  r. 

dotyczące  swobody  przepływu  pracowników  w  ramach 

Wspólnoty

-

Rozporządzenie  nr  883/2004  z  29  kwietnia  2004  r.  w 

sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego 

4

Dyrektywy 

podstawy instrument regulowania 

stosunków pracy 

oraz stosunków społecznych 

prawnie z nimi związanych 

I.

Wiążą  każde  państwo  członkowskie,  do  którego  zostały 
skierowane,  w  odniesieniu  do  rezultatu,  który  ma  być 
osiągnięty, pozostawiając organom krajowym swobodę wyboru 
formy i środków. 

II. 
Np.

Dyrektywa 

2006/54

 z 5 lipca 2006 r. w sprawie wprowadzenia w 

życie  zasady  równości  szans  oraz  równego  traktowania  kobiet  i 
mężczyzn 

w 

dziedzinie 

zatrudnienia 

i pracy 

(wersja 

przeredagowana)
Dyrektywa  2004/38  z  29  kwietnia  2004  r.  w  sprawie  obywateli 
Unii  i  członków  ich  rodzin  do  swobodnego  przemieszczania  się  i 
pobytu na terytorium Państw Członkowskich 

5

Dyrektywy 

podstawy instrument regulowania 

stosunków pracy oraz stosunków 

społecznych prawnie z nimi związanych 

,,Prawo krajowe powinno być interpretowane 

zgodnie  z  dyrektywami,  nawet  wówczas  gdy 

dyrektywa  nie  zawiera  prawa  bezpośrednio 

skutecznego. 

Nosi 

to 

nazwę 

zasady 

pośredniej skuteczności (indirect effect)”. 

L. Florek, Wprowadzenie, [do:] Europejskie prawo pracy, 1. wyd., 

Warszawa 2009, s. XIX 

6

Decyzje 

Wiążą w całości 

Decyzja, 

która 

wskazuje 

adresatów, 

wiąże 

tylko 

tych 

adresatów 

7

Akty prawne delegowane 

i wykonawcze 

Akty prawne delegowane

1) Rozporządzenia delegowane 
2) Dyrektywy delegowane 
3) Decyzje delegowane 

 

Akty prawne wykonawcze 

1) Rozporządzenia wykonawcze 
2) Dyrektywy wykonawcze 
3) Decyzje wykonawcze 

8

UMOWY ZBIOROWE 

zawarte na poziomie UE 

Art. 155 ust. 2 TfUE 

Wykonywanie umów zbiorowych zawartych na poziomie 

Unii  odbywa  się  zgodnie  z  procedurami  i  praktykami 

właściwymi  dla  partnerów  społecznych  i  Państw 

Członkowskich,  bądź  w  dziedzinach  podlegających  art. 

153,  na  wspólne  żądanie  stron  –  sygnatariuszy,  w 

drodze 

decyzji

 Rady na wniosek Komisji

.  

9