Zawiadomienie pracownika o przejeciu zakładu


................................., .............

Pan

................................................

................................................

Zgodnie z art. 231 § 3 k.p. uprzejmie Pana informuje, że z dniem .........................

.................................................................................................................................

(nazwa całości lub części zakładu pracy przechodzącego na innego pracodawcę)

.................................................................................................................................

przejęta zostanie przez ...........................................................................................

(pełna nazwa nowego pracodawcy)

.................................................................................................................................

Wskutek tego przejęcia ..........................................................................................

(skutki przejecia dla przejmowanego pracownika)

...................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Stosownie do art. 231 § 4 k.p. w terminie jednego miesiąca od tego zawiadomienia może Pan bez wypowiedzenia, za siedmiodniowym pisemnym uprzedzeniem, rozwiązać stosunek pracy. Rozwiązanie stosunku pracy w tym trybie powoduje dla pracownika skutki, jakie przepisy prawa pracy wiążą z rozwiązaniem stosunku pracy przez pracodawcę za wypowiedzeniem.

................................................

(pieczątka i podpis dotychczasowego pracodawcy)



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
Przejecie zakładu pracy a jego pracownicy
07 6 Zawiadomienie pracownika o przejściu?łości lub części zakładu pracy na innego pracodawcę
05 5 Zawiadomienie pracownika o częściowym uwzględnieniu sprzeciwu
ZMIANA DO USTAWY ZASAD ROZWIĄZYWANIA STOSUNKÓW PRACY Z PRACOWNIKAMI Z PRZYCZYN ZAKŁADU PRACY
06 6 Zawiadomienie pracownika o odrzuceniu sprzeciwu
Informacja o przejęciu zakładu
04 4 Zawiadomienie pracownika o uwzględnieniu sprzeciwu
13 4 8 Zawiadomienie pracownika o rezygnacji z urlopu wychowawczego
02 2 1 Zawiadomienie pracownicy o rezygnacji z urlopu macierzyńskiego
Pracownicy Katedry i Zakładu Fizjologii w Katowicach
zmiana warunków pracy przejęcie zakładu 2
zawiad pracown o terminie wprowadz odpowiedz mater 2 2
D19220224 Rozporządzenie Ministrów Spraw Wewnętrznych, Sprawiedliwości i Skarbu z dnia 11 kwietnia
Zawiadomienie pracownika o wygaśnięciu umowy o pracę
Czas pracy pracowników zakładu opieki zdrowotnej, Ratownictwo Medyczne, Pomoce naukowe, Ergonomia i
4.1, 4.1 a, I PRACOWNIA ZAKŁADU FIZYKI
Zaklad pracy oraz jego właściciele i pracownicy, Zarządzanie, poczta itp
2.1, 2.1 d, Pracownia Zakładu Fizyki Technicznej Politechniki Lubelskiej

więcej podobnych podstron