Curriculum Vitae
Michał Nawrocki
Data urodzenia
09.04.1988
Adres
ul. Wiejska 48 m 55
97-200 Tomaszów Mazowiecki
Telefon
503-385-594
micnawtm@gmail.pl
WYKSZTAŁCENIE
2013 - nadal
Politechnika Łódzka, WEEIA (Łódź)
Kierunek:
Elektrotechnika II stopień
2010 - 2013
Uniwersytet Technologiczno-Humanistyczny
im. Kazimierza Pułaskiego (Radom)
Kierunek:
Elektrotechnika
Stopień:
Inżynier
2008 - 2010
Politechnika Łódzka, WEEIA (Łódź)
Kierunek:
Elektrotechnika
2004 - 2007
II Liceum Ogólnokształcące im. Stefana Żeromskiego
(Tomaszów Mazowiecki)
DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE
29.08.2011 –01.03.2014
SYNTOM S.A. – referent informatyk (Tomaszów
Mazowiecki)
27.07.2011 – 09.08.2011
Ośrodek Doskonalenia Kadr i Służb Więziennych w
Sulejowie – wychowawca kolonijny (Sulejów)
01.03.2011 – 30.06.2011
Rachmistrz Spisu Powszechnego Ludności
i Mieszkań (Tomaszów Mazowiecki)
18.02.2010 - 14.02.2011
Staż w Starostwie Powiatowym (Tomaszów
Mazowiecki)
Wydział Architektury i Budownictwa
11.07.2006 – 11.10.2008
TOMPOL S.A. w Tomaszowie Mazowieckim -stróż,
kasjer-sprzedawca, obsługa stacji paliw
JĘZYKI OBCE
Angielski
bardzo dobra znajomość w mowie i w piśmie
Niemiecki
podstawowa znajomość w mowie i w piśmie
CERTYFIKATY I UPRAWNIENIA
Prawo jazdy kat. B
czynne
Uprawnienia energetyczne do 1kV
czynne
UMIEJĘTNOŚCI
Obsługa komputera
Pakiet MS Office/Apache OpenOffice:
- Microsoft Word – bardzo dobra znajomość
- Microsoft Excel – bardzo dobra znajomość
- Microsoft PowerPoint - bardzo dobra znajomość
Internet – bardzo dobra znajomość
Język HTML – podstawowa znajomość
Comarch ERP Optima – podstawowa znajomość
MS Outlook – bardzo dobra znajomość
Mozzila Thunderbird – bardzo dobra znajomość
Obsługa urządzeń
Telefon, fax, kserokopiarka
biurowych
INFORMACJE DODATKOWE
Silne strony
Cierpliwość,
dokładność,
sumienność,
zaangażowanie,
komunikatywność, łatwość przystosowania się do nowych
warunków pracy, umiejętność analizowania problemów oraz
logicznego myślenia
Zainteresowania
Muzyka, Technologie telefonii komórkowej, Elektroenergetyka
„Wyra
ż
am zgod
ę
na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezb
ę
dnych
do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustaw
ą
z 29 sierpnia1997r. o ochronie danych osobowych
(Dz.U.z 2002r.Nr101,poz.926 z pó
ż
n.zm.) oraz ustaw
ą
z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorz
ą
dowych
(Dz.U.Nr223,poz.1458 z pó
ż
n.zm.)”