Na dst:
1 Wymień podstawowe zasady bezpieczeństwa i higieny pracy w odniesieniu do:
-Obowiązków pracy: zapewnić pracownikowi bezpieczeństwo w pracy i odpowiednie warunki oraz odzież ochronną, przestrzeganie prawa pracownika
-Obowiązki pracownika: wykonywać pracę według przepisów BHP, wykonywać badania lekarskie, używać odzieży ochronnej, zgłaszać pracodawcy o niebezpieczeństwie
-Regulamin pracy: porządek i ład znajdujący się w miejscu pracy, dobrze zabezpieczone sprzęty przed wypadkami, dbanie o czystość pomieszczenia
2Wymień i opisz sytuacje trudne w pracy:
a.Sytuacje przeciążenia
opsiywane są najczęściej przez zadania ponad siły
ma charakter dosłowny?
b.Sytuacje typu przeszkody- czynności te polegają na tym że czynności wyk przez prac napotykają problemy
c.Sytuacje konfliktowe- czynność jest tak org aby przeciwstawić się innej czynności
d.Sytuacje zagrożenia- są wynikiem zmiany jednego lub kilku elementów sytuacji
e.Sytuacje deprymacji- jest to zarówna nadmiar jak i brak informacji
3 A podaj definicje wypadków przy pracy: Za wypadki przy pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło w związku z pracą wykonywaną na zlecenie lub na rzecz pracodawcy
3 B Spróbuj wyjaśnić ich przyczyny posługując się metodą TOL:
-wykonywanie przez pracownika zwykłych czynności lub poleceń przełożonych
-wykonywanie przez pracownika czynności ma rzecz pracodawcy, nawet bez polecenia
-w czasie pozostawania pracownika w dyspozycji pracodawcy
4 Obciążenia psychofizyczne na stanowisku pracy mogą być opisane za pomocą:
-Obciążenia psychicznego (wymień jego postacie): powoduje konieczność wytężonej i ustawicznej uwagi i prowadzi do: trudności w myśleniu, drażliwość, nerwowość, uczucia lęku, skłonności do zapominania.
-Obciążenia fizycznego: podczas pracy przy komputerze obciążany układ szkieletowo-mięśniowy i co z tym się wiąże stany zwyrodnieniowe w rejonie szyjno-barkowym, palcach i nadgarstkach, okolicach ud i krzyża.
5 Zdefiniuj i opisz podstawowe zagrożenia na stanowisku pracy:
-Podaj rodzaje zagrożeń na stanowisku pracy: uszkodzone niesprawne drabiny, schody, stopnie; składowanie towarów o masie większej od określonego obiążenia; uszkodzone instalacje elektryczna; niewłaściwe składanie kasrtonów, opakowań; możliwość poparzenia gorącą wodą
-Opisz specyfikacje niektórych z nich: upadek w wyniku poślizgu na śliskiej podłodze, urazy palców podczas obsługi krajalnic spożywczych, stosowanie uszkodzonych urządzeń elektrycznych może powodować porażenia prądem, stosowanie niesprawnych drabin upadek nawet śmiertelny.
6 Podaj znane Ci procedury oceny ryzyka zawodowego do oceny zagrożeń na stanowisku pracy: kompleksowe oszacowanie prawdopodobieństwa wystąpienia urazu ciała lub pogorszenia stanu zdrowia i ich ciężkości w sytuacji zagrożenia dokonywane w celu wyboru właściwych środków bezpieczeństwa
7 Do podstawowych zasad i postulatów ergonomii w zakresie kształtowania bezpiecznych warunków pracy należą(proszę wymienić co najmniej pięć): zasada spełnianej funkcji,zasada ważności, zasada umiejscowienia w optymalnej strefie zasięgu, zasada kolejności użycia, zasada częstości użycia.
8 Czynności które powinny być podjęte w ramach pierwszej pomocy przedlekarskiej to: ocena sytuacji, zabezpieczenia miejsca zdarzenia, ocena stanu poszkodowanego, wezwanie pomocy, udzielenie pierwszej pomocy przedmedycznej według potrzeby; udzielenie pierwszej pomocy: wezwać fachową pomoc, dbać o drożność dróg oddechowych komfort termiczny poszkodowanego, dbać o komfort psychiczny poszkodowanego, pozostać na miejsu zdarzenia, kontrolować oddech co 1 min.



Na Db:
1 Podstawowymi źródłami prawa pracy są:
-Ustawy-akty prawne uchwalanw przez: sejm
-RozporzÄ…dzenia wydawane przez: ministerstwo pracy
-Zarządzenia wydawane przez: PIP-państwowa inspekcja pracy
-Porozumienia zbiorowe np: między pracodawcą a związkami zawodowymi
2. Wymień podstawowe aspekty pracy zawodowej i dokonaj ich interpretacji:
a. awans i rozwój zawodowy(daje możliwość podniesienia swoich kwalifikacji)
b.wynagrodzenia- ma dobry wpływ na dobrą pracę w firmie
c.zmienność i urozmaicenie- doskonalenie i podnoszenie kwalifikacji
d. prestiż firmy, zakładu, funkcji lub stanowiska
e. stabilność i bezpieczeństwo zatrudnienia
f. niezależność i samodzielność w działaniu (lub) satysfakcja i kontakty z ludzmi
3 Wskaż i opisz rodzaje wypadków przy pracy: za ciężki wypadek przy pracy uważa się wypadek, w czasie którego nastąpiło ciężkie uszkodzenie ciała lub rozstrój zdrowia, naruszający podstawowe funkcje organizmu; za zbiorowy wypadek uważa się taki w wyniku tego samego zdarzenia uległy co najmniej dwie osoby; za uraz uważa się uszkodzenie tkanek ciała lub narządów człowieka w wyniku czynnika zewnętrznego; za chorobę zawodową uważa się chorobę określoną w wykazie chorób zawodowych jeżeli spowodowana została działaniem czynników przy wykonywanej pracy.
4 Podaj podstawowe metody pomiaru uciążliwości pracy fizycznej statycznej i dynamicznej i opisz jedną z nich: Miernikiem dynamicznej jest wydatek energetyczny do metod jego oznaczania zalicza się: metodę chronometrażowo-tabelaryczna, Metoda gazometryczna. Do oceny wydolności organizmu: pośrednia ocena max pobierania tlenu, test chodzenia, testy stosowane do oceny tolerancji wysiłkowej, testy stosowane w diagnostyce klinicznej.
5 Podaj przykłady zagrożeń na wybranym stanowisku pracy i zakwalifikuj je do czynników niebezpiecznych ... :
6 Podaj kryteria doboru metod oceny ryzyka zawodowego dla metod:
-Szacunkowych wynik końcowy ryzyka i zlecenia monitorowania ryzyka, przepisy normy i wytyczne przy ocenie ryzyka zawodowego
-Ilościowych dla czynników mierzalnych (dla których wyznaczono wartości dopuszczalne), w której porównuje się wielkość charakteryzującą stężenie lub natężenie czynnika szkodliwego dla zdrowia z wartością odpowiedniej normy higienicznej, np. dla hałasu, drgań mechanicznych, czynników chemicznych;
7 Przy projektowaniu struktury przestrzennej stanowiska pracy należy uwzględnić:
a.Strefy pracy wynikające z:zapewnienie bezpiecznej i wygodnej pracy dla 90% populacji użytkowników
b.Wartości sił wywoływanych przez człowieka w określonym czasie i określonym kierunku(podaj przykłady): punktem wyjścia jak i jego elementów składowych są wymiary antropometryczne użytkowników oraz ich granice zasięgów ruchów
c.Częstotliwość ruchu w określonych warunkach: zapewnić swobodę ruchu-zapewnić min ?? podczas wysiłku pracownika
8 Zasady postępowania w przypadku podtrzymywania podstawowych czynności życiowych:
1. Zapewnij bezpieczeństwo sobie i poszkodowanemu.
2. Sprawdź, czy poszkodowany jest przytomny i zobacz czy reaguje
*delikatnie potrząśnij jego ramionami i zapytaj głośno: Czy wszystko w porządku?
3.A Jeśli poszkodowany reaguje ruchem bądź odpowiada na pytanie :
* pozostaw poszkodowanego w pozycji w jakiej go znalazłeś (upewniając się, że nic mu w tym miejscu nie grozi, jeśli tak ewakuuj poszkodowanego) i sprawdź czy nie ma uszkodzeń ciała
* co pewien czas sprawdzaj stan poszkodowanego i jeśli potrzeba wezwij pomoc.
3B Jeśli poszkodowany nie reaguje (jest nieprzytomny) zastosuj aktualnie zalecaną sekwencję działań, wynikających z zaleceń Europejskiej Rady Resuscytacji
* wezwij pomoc
* udrożnij drogi oddechowe przez odchylenie głowy i wysunięcie brody (żuchwy),
* staraj się unikać zbyt silnego odchylania głowy w przypadku podejrzenia uszkodzenia odcinka szyjnego kręgosłupa
* poluźnij ciasne ubranie wokół szyi
* usuń z jamy ustnej poszkodowanego widoczne ciała obce, które w oczywisty sposób mogą tamować oddychanie.


Na bdb:
1 Przy zatrudnieniu kobiet i młodocianych:
-Szczególnej ochronie podlegają kobiety w ciąży. Pracodawcy w tym okresie nie wolno: zatrudniać kobiety w godzinach nocnych i nadliczbowych, oraz wysyłać do prac ciężkich lub szkodliwych dla zdrowia i do prac na wysokościach
-Nie wolno zatrudniać młodocianych w następujących okolicznościach: gdy nie ukończyli 16 lat w godzinach nocnych i przekraczających ustawową normę pracy dla osób młodocianych
2 Spróbuj zbudować macierz sytacji pracy o różnym stopniu złożoności:
B1 B2 B3
A1 S1 S1 S2
A2 S1 S2 S3
A3 S2 S3 S#
A-złożoność, b- zagr, 1,2,3-stopnie złożoności
3 Wskaż na podstawowe cechy wypadków przy pracy:nagłe zdarzenie, występowanie czynnika zewnętrznego. Jest to nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną
4A Opisz znane ci mierniki obciążenia psychicznego w pracy
*liczba wysyłanych informacji w jednostce czasu - analiza ilościowa,
* liczba błędów - analiza jakościowa pracy,
* czas reakcji,
* w tzw. zadaniu dodatkowym, co jest miarą rezerwowej zdolności do pracy.
4B Wskaż podstawowe symptomy obciążenia emocjonalnego w pracy:
* zmniejszenie stopnia koncentracji,
* utrudnione myślenie,
* spowolnienie i osłabienie postrzegania,
* spadek motywacji,
* zaburzenia emocjonalne (apatia lub rozdrażnienie),
* nastawienie systemu nerwowego na odpoczynek (ziewanie, senność),
* spadek wydajności pracy (wzrost: czasu reakcji, liczby błędów),
* spadek formy fizycznej, energii organizacyjnej,
* wzrost zachorowań, urazów i wypadków.

5 Podaj znane ci metody identyfikacji zagrożeń na stanowisku pracy:
a.Metody jakościowe-obciążenie układu mięśniowo-szkieletowego, ocena oświetlenia, ocena poziomu zarządzania
b.Metody ilościowe- pomiar wilgotności powietrza w miejscu pracy, pomiar temp
c.Inne metody: ocena występowania np. hałasu, niebezpiecznych oporów
6 podaj przykładowe procedury działań korygujących po ocenie ryzyka zawodowego:

7 Przedstaw podstawowe zasady ergonomiczne przy projektowaniu elementów sygnalizacyjnych i sterowniczych maszyn: dobór modalności sygnałów, zasady oświetlenia przyrządów sygnalizujących, kształt i wielkość wskaźników liter, cyfr na skalach i urządzeń sterowniczych, rozmieszczenie przestrzenne( dostępność), operatywność urządzeń sterowniczych (położenia, zgodność z funkcją)
8 Opisz podstawowe procedury postępowania w przypadku ewakuacji z uczelni:
Pracownicy i studenci podczas prowadzenia ewakuacji mają w szczególności obowiązek:
• Å›ciÅ›le siÄ™ stosować do przekazywanych zaleceÅ„ przeÅ‚ożonych i osób prowadzÄ…cych ewakuacjÄ™;
• przerwać pracÄ™ (wykÅ‚ad, zajÄ™cia) i opuÅ›cić zagrożonÄ… strefÄ™ i skierować siÄ™ na drogi ewakuacyjne,
• zachować spokój i nie dopuÅ›cić do powstania paniki,
• przystÄ…pić do wykonywania przypisanych im zadaÅ„
dotyczy osób wyznaczonych do działań zabezpieczających ewakuację,
• zakoÅ„czyć pracÄ™ sprzÄ™tu komputerowego oraz zabezpieczyć dane informatyczne przed dostÄ™pem osób niepowoÅ‚anych,
• wyÅ‚Ä…czyć i zabezpieczyć wszystkie urzÄ…dzenia elektryczne i gazowe,
• przygotować do ewakuacji (zabezpieczyć) ważnÄ… dokumentacjÄ™ i mienie,
• pozamykać okna,
• zabrać rzeczy osobiste i dokumenty,
• opuÅ›cić pomieszczenie (salÄ™ wykÅ‚adowÄ…), zamknąć drzwi, klucz pozostawić w zamku od strony zewnÄ™trznej;
• udać siÄ™ na miejsce zbiórki po opuszczeniu zagrożonego budynku