Pyłowymi

Ocena ryzyka zawodowego związanego z narażeniem na pyły jest procesem złożonym i obejmuje:

• identyfikację rodzaju pyłu występującego na stanowisku pracy

• oznaczenie stężenia pyłu i, tam gdzie to jest wymagane, zawartości wolnej krystalicznej krzemionki w pyle,

• obliczenie wskaźnika narażenia na pyły,

• przeprowadzenie oceny narażenia na pyły,

• oszacowanie ryzyka zawodowego związanego z narażeniem na pyły,

• wyznaczenie dopuszczalności ryzyka.

Do szacowania ryzyka zawodowego mogą być wykorzystywane różne metody i skale. W poniżej tabeli przedstawiono szacowanie ryzyka zawodowego związanego z narażeniem na pyły w skali trójstopniowej, zalecanej w normie PN-N-18002:2000 [20]. Podczas szacowania ryzyka zawodowego jako kryterium odniesienia przyjęto wartości najwyższych dopuszczalnych stężeń pyłów (NDS-ów). 

W > NDS	RYZYKO DUŻE
NDS >= W > 0,5 NDS	RYZYKO ŚREDNIE
W >= 0,5 NDS	RYZYKO MAŁE

W - wartość wskaźnika nrażenia,
NDS - wartość najwyższego dopuszczalnego stężenia pyłu

Ryzyko duże jest ryzykiem niedopuszczalny. Jeżeli ryzyko zawodowe jest związane z pracą już wykonywaną, działania w celu jego zmniejszenia należy podjąć natychmiast (np. przez zastosowanie środków ochronnych). Planowana praca nie może być rozpoczęta do czasu zmniejszenia ryzyka zawodowego do poziomu dopuszczalnego [20].

Ryzyko średnie jest ryzykiem dopuszczalnym. Zaleca się zaplanowanie i podjęcie działań, których celem jest zmniejszenie ryzyka zawodowego [20].

Ryzyko małe jest ryzykiem dopuszczalnym. Konieczne jest zapewnienie, że ryzyko zawodowe pozostaje co najwyżej na tym samym poziomie [20].