5

Instrukcja dru¿yny harcerskiej, starszoharcerskiej, wêdrowniczej i wielopoziomowej

- za³¹cznik do uchwa³y G³ównej Kwatery ZHP nr 43/2003 z dnia 27 lutego 2003 r.

___________________________________________________________________________________________________________________

Instrukcja dru¿yny harcerskiej, starszoharcerskiej, wêdrowniczej i wielopoziomowej - za³¹cznik do uchwa³y G³ównej Kwatery ZHP nr 43/2003 z dnia 27 lutego 2003 r.

Postanowienia ogólne

1.Podstawy prawne dzia³ania dru¿yny okreœla § 30 Statutu ZHP, stanowi¹cy, ¿e rozpoczêcie dzia³alnoœci podstawowej jednostki organizacyjnej ZHP wymaga zgody w³aœciwego komendanta hufca. W szczególnie uzasadnionych wypadkach utworzenie podstawowej jednostki organizacyjnej mo¿e nast¹piæ tak¿e za zgod¹ komendanta chor¹gwi albo Naczelnika ZHP.

2.Postanowienia niniejszej instrukcji, w których mowa o harcerzu, harcerzu starszym, wêdrowniku, instruktorze, dru¿ynowym, stosuje siê odpowiednio do harcerki, harcerki starszej, wêdrowniczki, instruktorki i dru¿ynowej.

3.Je¿eli w niniejszej instrukcji jest mowa o dru¿ynie, nale¿y przez to rozumieæ dru¿ynê harcersk¹, starszoharcersk¹, wêdrownicz¹ lub wielopoziomow¹. W dru¿ynie wielopoziomowej dzia³aj¹ ma³e grupy (np. szóstki, zastêpy, patrole) z co najmniej dwóch grup metodycznych.

Rozpoczêcie dzia³alnoœci dru¿yny

4.Warunkami utworzenia dru¿yny próbnej s¹:

1)uzyskanie zgody w³aœciwego komendanta;

2)spe³nienie przez dru¿ynowego warunków okreœlonych w pkt. 11;

3)zatwierdzenie we w³aœciwej komendzie planu pracy dru¿yny na okres próbny.

5.Po spe³nieniu powy¿szych wymagañ w³aœciwy komendant zatwierdza dru¿ynê na okres próbny oraz mianuje dru¿ynowego i opiekuna (jeœli dru¿ynowy nie jest pe³noletni). W okresie próbnym dru¿yna pos³uguje siê nazw¹ zawieraj¹c¹ okreœlenie “próbna”.

6.Okres próbny trwa od 2 do 6 miesiêcy.

7.Warunkiem pozytywnego zamkniêcia okresu próbnego jest:

1)praca zgodna z odpowiedni¹ metodyk¹,

2)w³asna obrzêdowoœæ;

3)pozytywna ocena realizacji planu pracy okresu próbnego;

4)osi¹gniêcie liczebnoœci minimum 16 cz³onków dru¿yny (w szczególnych wypadkach komenda hufca mo¿e obni¿yæ te liczbê do 12); w wypadku dru¿yny wêdrowniczej – 9 cz³onków dru¿yny;

5)w wypadku dru¿yny wêdrowniczej – przedstawienie w³aœciwej komendzie konstytucji dru¿yny.

8.Po zamkniêciu okresu próbnego z wynikiem pozytywnym:

1)w³aœciwa komenda nadaje dru¿ynie numer oraz, na jej wniosek, mo¿e nadaæ jej nazwê;

2)w³aœciwa komenda mo¿e przyznaæ dru¿ynie prawo posiadania imienia i sztandaru; tryb przyznawania nazwy, imienia i sztandaru okreœla odrêbna instrukcja;

3)cz³onkowie dru¿yny mog¹ sk³adaæ Przyrzeczenie Harcerskie;

4)dru¿yna ma prawo u¿ywania pieczêci zarejestrowanych we w³aœciwej komendzie;

5)dru¿yna ma prawo organizowania obozów i zimowisk.

9.Rozpoczêcie i zamkniêcie okresu próbnego, zatwierdzenie dru¿yny, mianowanie dru¿ynowego

i opiekuna og³aszane jest w rozkazie w³aœciwego komendanta.

10.Osoby do lat 16 mog¹ nale¿eæ do dru¿yny za pisemn¹ zgod¹ rodziców lub opiekunów prawnych.

Funkcyjni dru¿yny

11.Dru¿ynowym mo¿e byæ tylko instruktor ZHP lub cz³onek ZHP w wieku co najmniej 16 lat, po ukoñczeniu kursu dru¿ynowych i przygotowany do pracy odpowiedni¹ metodyk¹, który z³o¿y³ pisemne zobowi¹zanie do prowadzenia dru¿yny. Jeœli dru¿ynowy nie jest pe³noletni, w³aœciwy komendant wyznacza pe³noletniego opiekuna, który sk³ada pisemne zobowi¹zanie do pe³nienia tej funkcji.

12.Dru¿ynowy:

1)kieruje prac¹ dru¿yny zgodnie z obowi¹zuj¹cymi przepisami wewnêtrznymi ZHP oraz innymi przepisami prawa;

2)odpowiada za bezpieczeñstwo i zdrowie cz³onków dru¿yny;

3)odpowiada za opracowanie i realizacjê planu pracy dru¿yny;

4)odpowiada za prowadzenie dokumentacji dru¿yny;

5)odpowiada za gospodarkê dru¿yny;

6)odpowiada za terminowe i rzetelne przeprowadzenie spisu harcerskiego w dru¿ynie,

7)przygotowuje nastêpcê na funkcjê dru¿ynowego;

8)wspó³pracuje z rodzicami cz³onków dru¿yny i œrodowiskiem dzia³ania dru¿yny;

9)podnosi swoje umiejêtnoœci i wiedzê metodyczn¹;

10)bierze czynny udzia³ w dzia³aniach hufca;

11)uzyskuje wsparcie programowo-metodyczne z w³aœciwej komendy;

12)reprezentuje dru¿ynê;

13)wydaje rozkazy;

14)przyjmuje i zwalnia cz³onków dru¿yny;

15)dopuszcza do z³o¿enia Przyrzeczenia Harcerskiego;

16)przyjmuje Przyrzeczenie Harcerskie – jeœli jest instruktorem ZHP.

13.Dru¿ynowemu w prowadzeniu dru¿yny pomaga co najmniej jeden przyboczny, mianowany rozkazem przez dru¿ynowego. W dru¿ynach koedukacyjnych przynajmniej jeden przyboczny powinien byæ innej p³ci ni¿ dru¿ynowy.

14.Zastêpami kieruj¹ przygotowani do funkcji zastêpowi, mianowani rozkazem przez dru¿ynowego. W dru¿ynie wêdrowniczej pracê zastêpów wêdrowniczych lub patroli zadaniowych koordynuj¹ wêdrownicy powo³ani przez te zespo³y, a mianowani rozkazem przez dru¿ynowego.

15.Dru¿ynowy mo¿e powo³aæ innych funkcyjnych (np. kronikarz, skarbnik, kwatermistrz).

16.Opiekun dru¿yny:

1)odpowiada za bezpieczeñstwo i zdrowie cz³onków dru¿yny;

2)odpowiada za gospodarkê dru¿yny;

3)czuwa nad prawid³owoœci¹ dzia³añ wychowawczych dru¿ynowego.

System pracy dru¿yny

17.Dru¿yna harcerska pracuje zgodnie z metodyk¹ harcersk¹, dru¿yna starszoharcerska – metodyk¹ starszoharcersk¹, a dru¿yna wêdrownicza – metodyk¹ wêdrownicz¹. W dru¿ynie wielopoziomowej dru¿ynowy stosuje metodyki odpowiednie do wieku cz³onków dru¿yny.

18.Dru¿ynowy planuje i prowadzi dzia³alnoœæ wychowawcz¹ uwzglêdniaj¹c zasady zawarte w Prawie i Przyrzeczeniu Harcerskim, oczekiwania cz³onków dru¿yny, rodziców i œrodowiska dzia³ania oraz propozycje programowe ZHP.

19.Dru¿yna dba o stworzenie ci¹gu wychowawczego przez wspó³pracê z jednostkami zrzeszaj¹cymi cz³onków ZHP z pozosta³ych grup metodycznych.

20.Dru¿yna harcerska i starszoharcerska sk³ada siê z co najmniej dwóch zastêpów. Zastêp zrzesza od 5 do 12 cz³onków dru¿yny. W dru¿ynach koedukacyjnych pracuj¹ zastêpy ¿eñskie i mêskie.

21.Dru¿yna wêdrownicza pracuje systemem zastêpów wêdrowniczych lub systemem patroli zadaniowych albo obydwoma systemami równolegle. Zastêp zrzesza od 4 do 7 wêdrowników,

a patrol zadaniowy liczbê wêdrowników konieczn¹ do realizacji okreœlonego zadania.

22.Zbiórki dru¿yny oraz samodzielne zbiórki zastêpów odbywaj¹ siê regularnie.

23.Dru¿yna, równie¿ w okresie próbnym, zbiera sk³adki cz³onkowskie i przekazuje odpowiedni¹ ich czêœæ do w³aœciwej komendy.

24.Przy dru¿ynie mo¿e dzia³aæ Ko³o Przyjació³ Harcerstwa.

25.Dzia³alnoœæ finansowo-gospodarcz¹ dru¿yny reguluj¹ odrêbne instrukcje ZHP.

26.Nadzór nad dzia³alnoœci¹ dru¿yny sprawuje w³aœciwa komenda. Dru¿yna podlega tak¿e kontroli odpowiedniej komisji rewizyjnej.

System kierowania w dru¿ynie

27.Dzia³alnoœci¹ dru¿yny kieruje:

dru¿yny harcerskiej – dru¿ynowy przy pomocy rady dru¿yny;

dru¿yny starszoharcerskiej – dru¿ynowy przy wspó³udziale rady dru¿yny;

dru¿yny wêdrowniczej – rada dru¿yny pod przewodnictwem dru¿ynowego.

28.W sk³ad rady dru¿yny harcerskiej i starszoharcerskiej wchodz¹ dru¿ynowy, przyboczni, zastêpowi oraz inni cz³onkowie dru¿yny – zgodnie z przyjêtymi w dru¿ynie ustaleniami. W pracach rady dru¿yny uczestniczy z g³osem doradczym opiekun dru¿yny. Kompetencje i sposób pracy rady dru¿yny okreœla dru¿ynowy uwzglêdniaj¹c wiek i dojrza³oœæ cz³onków dru¿yny.

29.Sk³ad, kompetencje oraz sposób pracy rady dru¿yny wêdrowniczej okreœla konstytucja dru¿yny, któr¹ zatwierdza ca³a dru¿yna.

30.Wa¿ne decyzje dru¿ynowego oraz uchwa³y rady dru¿yny dru¿ynowy og³asza rozkazem.

Dokumentacja dru¿yny

31.Dru¿yna prowadzi i przechowuje nastêpuj¹c¹ dokumentacjê pracy wychowawczo-organizacyjnej:

1)ksi¹¿kê pracy wraz z rejestrem cz³onków i pisemnymi zgodami rodziców na przynale¿noœæ do dru¿yny;

2)plan pracy przedstawiony we w³aœciwej komendzie;

3)rozkazy dru¿ynowego;

4)teczkê korespondencji dru¿yny;

5)dokumentacjê pracy zastêpów;

6)dokumentacjê finansowo-gospodarcz¹ z rejestrem sk³adek cz³onkowskich;

7)dru¿yna wêdrownicza – konstytucjê dru¿yny przedstawion¹ we w³aœciwej komendzie.

Zakoñczenie dzia³alnoœci dru¿yny

32.W przypadku dzia³alnoœci niezgodnej z celami, zasadami i regulaminami ZHP i metod¹ harcersk¹ w³aœciwa komenda mo¿e:

1)wyznaczyæ okres do 3 miesiêcy na doprowadzenie dzia³añ dru¿yny do pe³nej zgodnoœci z przepisami ZHP;

2)zwolniæ z pe³nionej funkcji dru¿ynowego, mianuj¹c jednoczeœnie nowego;

3)rozwi¹zaæ dru¿ynê.

33.Dru¿ynowemu przys³uguje prawo do odwo³ania siê od decyzji o zwolnieniu z funkcji lub rozwi¹zaniu dru¿yny w ci¹gu 14 dni od daty powiadomienia dru¿ynowego o tej decyzji.

34.W razie rozwi¹zania dru¿yny, równie¿ próbnej, w³aœciwy komendant ma obowi¹zek zaproponowaæ jej cz³onkom przydzia³ do innej dru¿yny.

35.Maj¹tek i dokumentacja rozwi¹zanej dru¿yny s¹ przejmowane przez w³aœciw¹ komendê. W wypadku dru¿yn dzia³aj¹cych w szczepach lub zwi¹zkach dru¿yn maj¹tek jest przejmowany przez szczep lub zwi¹zek dru¿yn.

Uchwa³a nr 43/2003 G³ównej Kwatery ZHP z dnia 27 lutego 2003 r. w sprawie zatwierdzenia instrukcji gromady zuchowej oraz dru¿yny harcerskiej, starszoharcerskiej, wêdrowniczej i wielopoziomowej

§ 1

Na podstawie § 30 pkt 5 Statutu ZHP G³ówna Kwatera ZHP uchwala nastêpuj¹ce instrukcje:

1. gromady zuchowej

2. dru¿yny harcerskiej, starszoharcerskiej, wêdrowniczej i wielopoziomowej.

§ 2

Instrukcje wchodz¹ w ¿ycie z dniem 1 wrzeœnia 2003 r. z wy³¹czeniem zapisów dotycz¹cych przygotowania dru¿ynowego do pe³nienia funkcji, o których mowa w punkcie 11 obu instrukcji. Zapisy te wchodz¹ w ¿ycie z dniem 1 stycznia 2005 r.

§ 3

Instrukcje stanowi¹ za³¹cznik do niniejszej uchwa³y.

___________________________________________________________________________________________________________________

Wersja elektroniczna - www.dokumenty.zhp.org.pl