ściaga-Rutka, aaa, studia 22.10.2014, Materiały od Piotra cukrownika, materialy Kamil, płytkas V, Sciagi, ściągi


Wydawanie poleceń:Wydają je ludzie z dozoru,upoważnieni przez kierownictwo.Polecenia ustne lub telefoniczne:musi być odnotowane w książce rejestracyjnej,z podaniem czasu rozpoczęcia,pracownika,rodzaju pracy.Notatkę podpisuje poleceniodawca,pracownik musi je dokładnie powtórzyć.Po zakończeniu pracy wpisuje się godzinę zakończenia oraz uwagi.POLECENIA PISEMNE:Wypisywane w dwóch egzemplarzach wg wzoru,kopie otrzymuje osoba dopuszczająca do pracy(np.dyżurny ruchu na rozdzielni),oryginał ma nadzorujący lub kierownik robót.Wypisuje się imienia osoby przygotowujące pracę,pracowników,nadzorującego,kierownika robót.Wprowadzanie zmian w poleceniu jest zabronione.Polecenie jest ważne przez określony czas.Po wykonaniu pracy wpisuje się czas zakończenia,oryginał wraca do poleceniodawcy,kopia zostaje u dyżurnego.KIEROWANIE PRACAMI:Praca w pobliżu urządzeń:0,5mdla nap.do 1kV;3,5m dla nap.1-110kV;4,5 dla nap.220kV;5,4 dla napięcia 400kV.Przygotowanie m-sca pracy na rozdzielni 30kV z podwojonym układem szyn zbiorczych.(rys)Sąsiednie celki powinny być wygrodzone i zamieszczone tabliczki”pod napieciem”.Przygotowanie polega na:a)wyłączeniu urządzeń spod napięcia;b)zabezpieczenie przed przypadkowym wł.nap.;c)założenie przenośnych uziemień ochronnych;d)założenie osłon i ogrodzeń wg potrzeb;e)oznaczenie miejsca pracy i wywieszeniu tablic ostrzegawczych. CZYNNOŚCI TE WYKONUJE DYŻURNY RUCHU.Jeśli stacja nie ma stałej obsługi to te czynności wykonuje osoba wyznaczona pisemnie.Dopuszczający do pracy wykonuje czynności:a)sprawdzić prawidłowość przygotowania m-sca pracy;b)wskazać m-sce pracy;c)udowodnić ze w m-scu pracy nie ma nap.;d)pouczyć dopuszczonych pracowników o warunkach i zagrożeniach w sąsiedztwie m-sca pracy..Należy stosować metody sprawdzone,na wysokości należy stosować szelki zabezpieczające.Poleceniodawca:a)podejmuje decyzje o wykonaniu pracy;b)określa rodzaj,termin i m-sce pracy;c)określa wymagania dotyczące zabezpieczeń;d)określa liczbę pracowników;e)wyznacza imiennie koordynatora(o ile jest taka potrzeba),dopuszcającego do pracy,kierownika zespołu,nadzorującego.Koordynator:Jeśli przy pracy występuje sytuacja,że należy wył.urządzenia nie podlegające poleceniodawc,to potrzebny jest koordynator.;a)musi scharmonizować prace z innymi jednostkami;b)określenie czynności(co i w jakiej kolejności należy zał. I wył.);c)prowadzenie zapisu w dzienniku operacyjnym.Nadzorujący występuje w przypadku zagrożenia bezpieczeństwa ludzi:a)sprawdza prawidłowość przygotowania miejsca pracy;b)czuwa nad stosowaniem bezpiecznych metod i bezpieczeństwem ludzi.KIEROWNIK ROBÓT WYSTĘPUJE JEŚLI NA OBIEKCIE PRACUJE WIĘCEJ NIŻ JEDEN ZESPÓŁ LUDZI:a)poucza pracowników o zakresie i warunkach pracy;b)określenie zakresu prac wykonywanych przez zespoły;c)kontrola stosowania bezpiecznych metod.



Wyszukiwarka