EGZAMIN Z PODSTAW ZARZĄDZANIA

0x08 graphic
Imię i nazwisko:………………………………………………………………………………nr indeksu ……………

  1. Określanie celów organizacji i decydowanie o najlepszym sposobie ich osiągnięcia dotyczy funkcji:

  1. Planowania i podejmowania decyzji,

  2. Organizowania,

  3. Kontrolowania,

  4. Przewodzenia.

  1. Najliczniejsza grupa menedżerów w organizacji to menedżerowie:

A. pierwszej linii,

B. średniego szczebla,

C. najwyższego szczebla,

D. główni.

  1. Zalety struktury liniowej to:

  1. możliwość otrzymania sprzecznych poleceń,

  2. możliwość pogłębiania specjalizacji,

  3. możliwość szybkiego podejmowania decyzji,

  4. konflikty między kierownikami.

  1. Dokumenty powstające w procesie formalizacji to:

A. jednostka organizacyjna,

B. pion organizacyjny,

C. stanowisko organizacyjne,

D. schemat organizacyjny.

  1. Wypracowane schematy zachowań, ceremonie lub zwyczaje akceptowane w kulturze organizacji to:

  1. Artefakty behawioralne

  2. Założenia,

  3. Artefakty językowe,

  4. Artefakty fizyczne.

  1. Role menedżerskie związane z nawiązywaniem i utrzymywaniem kontaktów z innymi ludźmi to:

  1. Przedsiębiorca,

  2. Reprezentant,

  3. Obserwator,

  4. Dysponent zasobów

  1. Cechy dobrego planu to:

A. celowość terminowość

B. spójność kompletność

  1. Operatywność perspektywiczność

  2. Elastyczność konkretność

  1. Wymień znane zasoby organizacyjne:

  1. ludzkie

  2. rzeczowe

  3. finansowe

  4. informacyjne

  1. Otoczenie ogólne organizacji tworzą:

A. wymiar ekonomiczny

B. wymiar techniczny

C. wymiar socjokulturowy

D. wymiar prawno-polityczny

  1. Scharakteryzuj styl autokratyczny w zarządzaniu organizacją

  1. Przełożony ustala sam cele grupy

  2. Ustala sposoby ich osiągnięcia

  3. Konsekwentnie kontroluje ich przestrzeganie