STARY PLAN Z NAUCZANIA, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO


Podstawa prawna:

Plan rozwoju zawodowego

mgr Anny Chmielewskiej

nauczyciela kontraktowego

w

Szkole Podstawowej w Czachówku

ubiegającego się o stopień zawodowy

nauczyciela mianowanego

Czas odbywania stażu: 01.09.2003r. - 31.12. 2006r.

Opiekun stażu:...............................

§ 7 ust. 2,ppkt 1

Umiejętność organizacji i doskonalenia warsztatu pracy, dokonywania ewaluacji własnych działań, a także oceniania ich skuteczności i dokonywania zmian w tych działaniach;

Zadania- przewidywane efekty

Formy realizacji

Termin

Sposób dokumentowania

  1. Poznanie procedury awansu zawodowego nauczycieli

    • Analiza przepisów prawa oświatowego regulujących system awansu zawodowego:

      • Rozporządzenia MENIS w sprawie uzyskania stopni awansu

      • Adekwatnych fragmentów Karty Nauczyciela oraz Kodeksu Postępowania Administracyjnego

    • Tworzenie na własny użytek biblioteczki tekstów aktów prawnych dotyczących awansu

    • Napisanie wniosku o rozpoczęcie stażu, planu rozwoju, sprawozdania i prezentacji dorobku.

    • Udział w Radach Pedagogicznych poruszających kwestie awansu zawodowego i jego aktualizacji.

    • Uaktualnianie wiedzy na temat awansu (portale internetowe, czasopisma fachowe).

początek stażu

cały staż

Zgodnie z Rozporządzeniem MENiS

Zgodnie z harmonogramem posiedzeń Rady

cały staż

zbiór dokumentacji (biblioteczka)

Wniosek, plan rozwoju, sprawozdania

Potwierdzenia obecności na posiedzeniach Rady, zaświadczenia

biblioteczka

2. Współpraca z opiekunem stażu.

  • Ustalenie zasad współpracy.

  • Korzystanie z pomocy opiekuna w prawidłowym sformułowaniu wniosku i planu rozwoju

  • Opracowanie projektu sprawozdania.

  • Obserwacja lekcji prowadzonych przez opiekuna.

  • Prowadzenie lekcji w obecności opiekuna

  • Omówienie prowadzonych i obserwowanych lekcji w celu doskonalenia umiejętności omawiania i ewaluacji własnych i obserwowanych lekcji.

IX 2003r

koniec stażu

2 razy w miesiącu lub częściej

1 raz w miesiącu lub częściej

Kontrakt

Harmonogram współpracy

Przejrzyste zasady współpracy

Scenariusze, omówienia, arkusz obserwacyjny, wnioski

3. Wstępna ocena własnych możliwości i umiejętności jako nauczyciela

  • Autorefleksja, samoocena.

IX 2003

Plan rozwoju zawodowego

4. Dalsze doskonalenie umiejętności prowadzenia zajęć w sposób zapewniający właściwą realizację zadań.

  • Opracowywanie, realizacja, monitoring i ewaluacja rozkładów materiału do nauczania zintegrowanego.

  • Dokonanie porównania wybranych programów nauczania zintegrowanego.

  • Doskonalenie umiejętności tworzenia scenariuszy zajęć.

  • Prowadzenie lekcji w obecności Dyrektora szkoły oraz omówienie, wnioski i ocena dokonań.

  • Udział w lekcjach otwartych.

cały staż

2006 r.

cały staż

cały staż

zgodnie z harmonogramem

Arkusze hospitacyjne

Wnioski z przeprowadzonego porównywania programów Mac, Żak, Nowa Era

Karty obserwacji lekcji, scenariusze, omówienia, arkusz obserwacyjny, wnioski

5. Samodzielne lub przez udział w różnych formach kształcenia ustawicznego pogłębianie swojej wiedzy i umiejętności zawodowych.

  • Udział w szkoleniowych Radach Pedagogicznych.

  • Pracę w zespołach nauczycielskich

  • Udział w zewnątrzszkolnych formach szkolenia zawodowego:

      • Ukończenie studiów podyplomowych: Informatyka dla nauczycieli.

      • Udział w różnego rodzaju kursach, seminariach, szkoleniach, konferencjach metodycznych, warsztatach.

  • Samodzielne rozwijanie umiejętności zawodowych poprzez studiowanie literatury metodycznej, pedagogicznej i psychologicznej. Korzystanie z publikacji i portali internetowych przeznaczonych dla nauczycieli

Zgodnie z harmonogramem posiedzeń Rady

cały staż

2004 r.

cały staż

cały staż

Potwierdzenia, zaświadczenia

Protokoły

Dyplom

Dyplomy, zaświadczenia

biblioteczka

6. Modyfikowanie warsztatu pracy (metod, zakresu materiału, rodzaju zadań, sposobu oceniania) w celu dostosowania go do potrzeb edukacyjnych indywidualnego ucznia

  • Opracowanie:

  1. Programu pracy z dzieckiem mającym trudności w nauce.

  2. Planu pracy z dzieckiem szczególnie uzdolnionym.

  3. Planu pracy z dziećmi sześcioletnimi.

  4. Cyklu lekcji z wykorzystaniem elementów dramy.

  5. Programu wychowawczego dla młodszych dzieci.

  6. Programu matematycznego dla klas I - III.

  7. Programu „Spotkanie z fletem” dla

klas I - III

  • Diagnoza potrzeb edukacyjnych konkretnego typu ucznia

  • Prowadzenie kółka dla uczniów zdolnych.

  • Prowadzenie konsultacji dla uczniów słabych.

2003/2004

2004/2005

2004/2005

2005/2006

VII-IX 2003

2005/2006

2003/2004

na bieżąco

cały staż

Programy, ,plany

Rozpoznanie problemu edukacyjnego

Program pracy kółka, sprawozdania

7. Podejmowanie dodatkowych wewnątrzszkolnych działań przy współpracy z innymi nauczycielami

  • Organizowanie konkursów, projektów, akademii.

  • Opieka nad salą lekcyjną.

cały staż

Scenariusze, protokoły

8. Opracowanie kryterium oceniania dla klas I -III

  • Konsultacje z nauczycielami, dyrektorem

  • Zapoznanie uczniów i rodziców z kryteriami oceniania.

IX. 2003 r.

Regulamin oceniania. Zintegrowane testy i opracowania badające osiągnięcia uczniów

9. Pełnienie roli opiekuna praktyk

  • Prowadzenie lekcji pokazowych dla studenta

  • Pomoc w poprawnym pisaniu scenariuszy zajęć.

  • Pomoc poprawnym zaplanowaniu lekcji prowadzonych przez studenta

  • Omówienie i ocenienie obserwowanych i prowadzonych lekcji

IX.2004 r.

Podziękowanie, dziennik praktyk

  1. Publikacja prac własnych

  • Opublikowanie własnego dorobku pracy zawodowej na stronach www

koniec stażu

Strony www

§7, ust.2,ppkt 2

Umiejętność uwzględniania w pracy potrzeb rozwojowych uczniów, problematyki środowiska lokalnego oraz współczesnych problemów społecznych i cywilizacyjnych;

1. Rozpoznawanie problemów środowiska uczniów i współczesnych problemów społeczno- cywilizacyjnych.

  • Zapoznanie z dokumentami zgromadzonymi w szkole:

  • opinie i orzeczenia poradni pedagogiczno- psychologicznej

  • zapisy w protokołach

  • Nawiązanie współpracy z psychologiem i pedagogiem szkolnym

  • Współpraca z PCK.

  • Współpraca z Poradnią Psychologiczno - Pedagogiczną.

  • Współpraca z Ośrodkiem Pomocy Społecznej.

  • Bieżące kontakty z rodzicami uczniów:

  • rozmowy indywidualne

  • klasowe narady rodziców,

  • współpraca z tzw. trójką klasową,

  • Pedagogizacja rodziców;

  • Obserwowanie uczniów w sytuacjach szkolnych i pozaszkolnych (wycieczki, spacery)

  • Indywidualne kontakty z dzieckiem

Według harmonogramu.

Dokumenty udostępnione przez Dyrektora, potwierdzenia

Wnioski z rozmów przeprowadzonych z pedagogiem, psychologiem

Rozmowy z rodzicami, referaty.

2. Doskonalenie umiejętności uwzględniania w pracy problemów środowiska

  • Aktywna współpraca z rodzicami.

  • Dostosowanie metod i form pracy do zaistniałych problemów.

  • Organizowanie pomocy materialnej lub trudnych sytuacjach psychologicznej.

W ciągu stażu

Pomoc rodziców w organizowaniu wycieczek oraz szkolnych i klasowych imprez.

Konspekty zajęć

3. Przekazywanie dziedzictwa kulturowego.

  • Czynne i bierne uczestnictwo w akademiach szkolnych.

  • Współudział w realizacji projektów tematycznych.

  • Wycieczki do miejsc historii, muzeum, kina itp.

Na bieżąco

Scenariusze, dokumentacje wycieczek

§ 7, ust.2,ppkt 3

Umiejętność wykorzystywania w pracy technologii informacyjnej i komunikacyjnej;

1. Doskonalenie umiejętności posługiwania się komputerem i Internetem w pracy nauczyciela

  • Ukończenie studiów podyplomowych : informatyka dla nauczycieli.

  • Udział w specjalistycznych kursach informatycznych, szkoleniach, seminariach.

  • Uzyskanie certyfikatu uprawniającego do administrowania szkolną pracownią internetową w ramach krajowej akcji organizowanej przez ODN „Pracownie komputerowe”.

2004 r.

cały staż

2006 r.

Dyplom,

zaświadczenia
o ukończeniu kursów, szkoleń

2. Wykorzystanie komputera w pracy.

  • Tworzenie prostych programów komputerowych na potrzeby lekcji.

  • Tworzenie prezentacji multimedialnych.

  • Promowanie wśród nauczycieli własnej pracy dyplomowej „Góry w Polsce” a także szeregu lekcji z zakresu nauczania zintegrowanego z wykorzystaniem komputera: „ Wykorzystanie technologii informacyjnej w nauczaniu zintegrowanym - W pracowni malarza

  • Prezentacja własnego pakietu lekcji przed nauczycielami z różnych szkół.

  • Prowadzenie koła informatycznego dla klas

I - III.

  • Organizowanie konkursów informatycznych.

cały staż

Programy, prezentacje multimedialne

Potwierdzenie

Potwierdzenie

Dziennik zajęć koła

Regulamin konkursu, protokół

3. Dzielenie się wiedzą z zakresu obsługi komputera z innymi nauczycielami.

  • Zorganizowanie szkolenia dla nauczycieli z zakresu obsługi programu do konstruowania ocen opisowych.

X .2006 r.

Potwierdzenie

4. Wykorzystanie Internetu i komputera do czynności związanych z odbywaniem stażu na nauczyciela mianowanego

  • Uzyskiwanie wiedzy na temat awansu zawodowego poprzez Internet (portale poświęcone awansowi).

  • Konsultowanie się z innymi nauczycielami odbywającymi awans poprzez fora internetowe różnych portali edukacyjnych

  • Stworzenie bazy linków do ulubionych portali edukacyjnych

cały staż

początek stażu

Spis portali, teksty

Zbiór linków

5. Publikacje własnych materiałów na stronach internetowych.

  • Przygotowywanie własnego pakietu lekcji do zamieszczenia na stronach internetowych portali edukacyjnych

Ccały staż

Strony www

§ 7, ust.2,ppkt 4

umiejętność zastosowania wiedzy z zakresu psychologii, pedagogiki i dydaktyki oraz ogólnych zagadnień z zakresu oświaty, pomocy społecznej lub postępowania w sprawach nieletnich, w rozwiązywaniu problemów związanych z zakresem realizowanych przez nauczyciela zadań;

1. Rozwijanie własnych kompetencji pedagogicznych.

  • Udział w kursach i warsztatach służących poszerzeniu wiedzy z zakresu psychologii, pedagogiki, metodyki pracy.

cały staż

Potwierdzenia udziału

2. Aktywne realizowanie zadań wychowawczych i opiekuńczych.

  • Poznanie sytuacji rodzinnej wychowanków, rozmowy wychowawcze, obserwacja uczniów, współpraca z Poradnią Psychologiczno - Pedagogiczną, współpraca z Ośrodkiem Pomocy Społecznej
    współpraca z rodzicami, pedagogizacja rodziców.

  • Bieżące rozwiązywanie problemów wychowawczych lub dydaktycznych.

  • Diagnoza potrzeb edukacyjnych konkretnego typu ucznia

  • Prowadzenie badań ankietowych służących ocenie jakości i efektywności własnych oddziaływań wychowawczych.

  • Wykorzystanie znajomości zagadnień z zakresu pedagogiki, psychologii, znajomości prawa oświatowego do diagnozowania konieczności kierowania uczniów
    z trudnościami w nauce i o obniżonym poziomie intelektualnym do PPP oraz tworzenie programów pracy
    z tymi uczniami.

  • Praca w Zespołach Wychowawczych

cały staż

cały staż

Według potrzeb

Według potrzeb

cały staż

cały staż

Potwierdzenia, dokumentacja podjętych działań

Rozpoznanie problemu edukacyjnego

Ankiety

Dokumentacja do PPP, programy pracy z uczniem
mającym trudności w nauce

protokoły

§7, ust.2,ppkt 5

umiejętność posługiwania się przepisami dotyczącymi systemu oświaty, pomocy społecznej lub postępowania w sprawach nieletnich, w zakresie funkcjonowania szkoły, w której nauczyciel odbywał staż.

1. Przeanalizowanie aktów prawnych
i poznanie procedury nadawania stopni awansu zawodowego nauczycieli.

  • Udział w warsztatach, szkoleniach, śledzenie dokumentów,

  • Opracowanie dokumentacji koniecznej do rozpoczęcia stażu.

Według harmonogramu.

Zaświadczenia, sprawozdania

2. Poszerzanie wiedzy z zakresu prawa oświatowego.

  • Analiza Karty Nauczyciela, Ustawy o systemie oświaty, Rozporządzenia MENiS,

  • Gromadzenie własnych zasobów tekstów w/w aktów w formie pisemnej i elektronicznej

cały staż

Wypisy
z obowiązujących aktów prawnych , biblioteczka

3. Aktywne uczestnictwo w kreowaniu prawa wewnątrzszkolnego.

  • Udział w Radach Pedagogicznych i Zespołach Przedmiotowych opracowujących i modyfikujących różne dokumenty wewnątrzszkolne.

cały staż

Zapisy w protokołach

  • Praca w Komisji do Spraw Mierzenia Jakości Pracy Szkoły.

cały staż

ankiety

  • Współudział w opracowywaniu Planu Rozwoju Szkoły

  • Dostosowanie systemu oceniania do obowiązujących uregulowań prawnych.

System oceniania

  • Udział w pracach różnorodnych komisji: sprawdzianów po klasie VI, konkursowych.

cały staż

Dokumentacja z przebiegu prac komisji, karty wycieczek

  • Prawidłowa organizacja wycieczek szkolnych, klasowych.

Zatwierdzam do realizacji:

…………………………………… …………………………………

data i podpis Dyrektora podpis nauczyciela



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
PLAN PRACY SWIETLICY SWIETNY, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
DOBRY PLAN Z NAUCZANIA, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
Recenzja lekcji otwartej w klasie IV b, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
WIES NAUCZANIE, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
Wykorzystanie technologii komputerowej(1), NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
Regulamin szkolnych konkursów przyrodniczych, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
karty dzielące do teczki(1), NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
KONKURS CZYTANIA ZE ZROZUMIENIEM, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
DOBRY PLAN4, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
PROGRAM INFORMATYKA, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
Recenzja lekcji otwartej w klasie IV b, NAUCZANIE ZINTEGROWANE, AWANS NA MIANOWANEGO
dobry plan rozwoju zawodowego, awans na mianowanego
KOMPUTEROWE WSPOMAGANIE NAUCZANIA ZINTEGROWANEGO, wrzut na chomika listopad, Informatyka -all, INFOR
SS - awans na mianowanego, przedszkole, awans
Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 7 września 2004 r, awans na mianowanego
Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu awans, awans na mianowanego
Powinności i wymagania awans, awans na mianowanego
karta nauczyciela, awans na mianowanego
parasol nad 3-latkiem, awans na mianowanego

więcej podobnych podstron