Or Informatyk w GCK, Ocena-Ryzyka-DOC


OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO

NA STANOWISKU

INFORMATYK

1. Wstęp.

Zapewnienie bezpiecznego wykonywania pracy w zakładach pracy jest w Polsce usankcjonowane prawnie. Zgodnie z artykułem nr 226 Kodeksu pracy, pracodawca jest zobowiązany do informowania pracowników o ryzyku zawodowym, które wiąże się z wykonywanymi czynnościami oraz o zasadach ochrony przed zagrożeniami w środowisku pracy.

Ryzyko zawodowe zgodnie z § 2 pkt. 7 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa pracy to prawdopodobieństwo wystąpienia niepożądanych zdarzeń związanych z wykonywaną pracą, powodującą straty, a w szczególności wystąpienie u pracowników niekorzystnych skutków zdrowotnych w wyniku zagrożeń zawodowych występujących w środowisku pracy lub sposobu wykonywania pracy.

Przeprowadzona ocena ryzyka stanowi podstawę do zastosowania przez pracodawcę organizacji pracy i stworzenia stanowisk pracy zabezpieczających pracowników przed zagrożeniami wypadkowymi oraz oddziaływaniem czynników szkodliwych i uciążliwych dla zdrowia.

Ocena ryzyka zawodowego informatyka została wykonana wg normy PN - N - 18002. W metodzie zakłada się możliwość powstania wypadku i szacuje jakościowo parametry ryzyka, skutki i prawdopodobieństwo, z jakim następstwa te mogą wystąpić. Ciężkość następstw i prawdopodobieństwo ich wystąpienia szacowane są na trzech poziomach. Ryzyko zawodowe wartościowane jest w skali trójstopniowej na trzech poziomach.

2. Procedura oceny ryzyka (etapy).

Przebieg oceny ryzyka składa się z powiązanych ze sobą etapów. Według Polskiej Normy PN-N-18002 ocena ryzyka zawodowego składa się z następujących działań:

0x08 graphic

0x08 graphic

0x08 graphic
0x08 graphic
0x08 graphic

W normie PN-N-18002 przedstawiona jest trójstopniowa skala szacowania ryzyka.

Tabela nr 1 (źródło: PN-N-18002)

        • CIĘŻKOŚĆ NASTĘPSTW

PRAWDOPODOBIENSTWO ZDARZENIA

mała

średnia

duża

      • Mało prawdopodobne

Małe

1

Małe

1

Średnie

2

Prawdopodobne

Małe

1

Średnie

2

Duże

3

Wysoce prawdopodobne

Średnie

2

Duże

3

Duże

3

  1. Ciężkość następstw

  1. Prawdopodobieństwo urazu

Dla takich wartości jak hałas, zapylenie czy oświetlenie, będących

wartościami mierzalnymi, do oszacowania ryzyka można zastosować poniższą tabelę:

Tabela nr 2 (źródło: PN-N-18002)

Wartość wielkości charakteryzującej narażenie (P)

      • Oszacowanie ryzyka zawodowego

P>Pmax

      • DUŻE

Pmax>P>0,5Pmax

ŚREDNIE

            • P<0,5Pmax

MAŁE

Pmax - wartość dopuszczalna wielkości charakteryzującej narażenie (NDS - najwyższego dopuszczalnego stężenia lub NDN - najwyższego dopuszczalnego natężenia).

Po oszacowaniu ryzyka wyznaczamy jego dopuszczalność. Znając wartość ryzyka (duże, średnie, małe) możemy stwierdzić czy jest ono dopuszczalne czy niedopuszczalne i na podstawie tego określić niezbędne działania dotyczące organizacji stanowiska pracy.

Możemy to zrobić przy pomocy tabeli nr 3.

Tabela nr 3 (źródło: PN-N-18002)

OSZACOWANIE RYZYKA ZAWODOWEO

DOPUSZCZALNOŚĆ RYZYKA ZAWODOWEGO

        • NIEZBĘDNE DZIAŁANIA

duże

niedopuszczalne

Jeżeli ryzyko zawodowe związane jest z pracą już wykonywaną, działania w celu jego zmniejszenia należy podjąć natychmiast. Planowana praca nie może być rozpoczęta do czasu zmniejszenia ryzyka zawodowego do poziomu dopuszczalnego.

średnie

dopuszczalne

Zaleca się zaplanowanie i podjęcie działań, których celem jest zmniejszenie ryzyka zawodowego.

Małe

Konieczne jest zapewnienie, że ryzyko zawodowe pozostanie co najwyżej na tym samym poziomie.

Ostatnim etapem, który jest pochodną procesu oceny ryzyka, są działania korygujące, które mają na celu zredukować ryzyko do poziomu dopuszczalnego.

Przy redukcji ryzyka należy kierować się zasadą, aby w pierwszej kolejności eliminować zagrożenie, mogące powodować najcięższe skutki. Następnie redukujemy prawdopodobieństwo wystąpienia urazu lub pogorszenia stanu zdrowia.

3. Opis stanowiska pracy.

Gminne Centrum Kultury w Przechlewie na stanowisku informatyk zatrudnia 1 osobę. Praca wykonywana jest od wtorku do soboty w godzinach 12.00 - 20.00 (1/1e).

W sali informatycznej (kawiarence internetowej) GCK przy ul. Młyńskiej 11 w Przechlewie znajduje się 16 stanowisk komputerowych oraz pomieszczenie socjalne. Stanowisko pracy zaprojektowane wg zasad ergonomii.

Informatyk posiada aktualne szkolenia BHP (wstępne, stanowiskowe i okresowe) oraz aktualne badania lekarskie. Na przedmiotowym stanowisku pracy od 2006r. nie zanotowano wypadków przy pracy, nie stwierdzono również choroby zawodowej.

Praca informatyka polega na administrowaniu lokalną siecią komputerową oraz utrzymaniu jej w ciągłej sprawności, nadzorowaniu pracy użytkowników sieci, instalowaniu oprogramowania i urządzeń. Czas pracy przy monitorze ekranowym średnio w czasie zmiany roboczej to 5 - 6 godzin. Pracownik w trakcie pracy przy komputerze robi krótkie przerwy na odpoczynek (ok. 5 - 10 min.) według własnego uznania.

  1. Identyfikacja zagrożeń na stanowisku informatyk.

Karta informacji o zagrożeniach na stanowisku informatyk - opis zagrożeń.

Możliwe zagrożenie

Źródło zagrożenia (przyczyna)

Możliwe skutki zagrożenia

Środki ograniczające ryzyko zawodowe

Porażenie prądem elektrycznym

- uszkodzenie izolacji przewodów zasilających urządzenia elektryczne,

- niesprawne wyłączniki,

- uszkodzone gniazda wtyczkowe,

- nieprzestrzeganie instrukcji eksploatacji w trakcie napraw, - użytkowanie urządzeń zasilanych elektrycznie

poparzenie, migotanie komór serca, śmierć

Przestrzeganie procedur i instrukcji, regularne badania skuteczności zerowania i rezystancji izolacji

Skaleczenia

- nieuwaga, nieostrożność w trakcie posługiwania się narzędziami, ostre krawędzie, kartka papieru

zadrapanie, rozcięcie, skaleczenie, zakłucie, lekkie zranienie,

Stosowanie rękawic ochronnych, wzmożona uwaga

Upadek na tym samym poziomie

- zła organizacja pracy,

- nieporządek panujący na stanowisku pracy, - pośpiech,

Skaleczenia, zadrapania, stłuczenia, złamania lub zwichnięcia kończyn

Wzmożona uwaga, przestrzeganie procedur i instrukcji, odpowiednia organizacja pracy, utrzymanie porządku

Uderzenie o nieruchome przedmioty

- pośpiech, zła organizacja stanowiska pracy,

- wystające kanty źle ustawionych regałów, biurek

lekkie stłuczenia, siniaki, otarcia naskórka

Właściwa organizacja przestrzeni, odpowiednia szerokość przejść i ustawienie mebli, wzmożona uwaga

Przeciążenie układu ruchu (mięśniowo-szkieletowego)

- wymuszona pozycja ciała podczas pracy przy komputerze

choroby układu ruchu, zwyrodnienia kręgosłupa, syndrom RSI

Ergonomiczne przystosowanie stanowiska do wykonywanej pracy

Pole magnetyczne, elektrostatyczne

- długotrwałe narażenie związane ze specyfiką wykonywanych czynności,

- brak odpowiednich osłon, przestarzały sprzęt

osłabienie psychiczne, przemęczenie fizyczne, złe samopo-czucie, bóle oczu, łzawienie, choroby układu nerwowego i krwionośnego

Prawidłowe ustawienie monitora, monitor o obniżonym poziomie promieniowania, przerwy w pracy

Przeciążenie narządu wzroku

- zbyt mały kontrast na monitorze,

- monitor na tle okna,

- ładunki elektrostatyczne powodujące szybkie osadzanie się kurzu,

- zbyt jaskrawe kolory obrazu (znak-tło) na ekranie monitora

- brak przerw w pracy

bóle oczu, łzawienie, osłabienie wzroku, zapalenie spojówek

Ograniczenie ekspozycji, okulary z antyrefleksem, przerwy w pracy

Poparzenie

- pośpiech, nieostrożność podczas parzenia gorących napojów

lekkie poparzenia, podrażnienia skóry

Zachowanie uwagi

Stres psychospołeczny

- agresja ze strony interesantów, konflikty w relacjach przełożony - podwładny, obciążenie zadaniami zawodowymi

dyskomfort psychiczny, przemęczenie fizyczne, konflikty, złe samopoczucie pracownika, nerwice

Właściwa organizacja pracy i wypoczynku

Wypadek komunikacyjny (wyjazdy służbowe, delegacje, dojazdy do pracy)

- zły stan techniczny eksploatowanego pojazdu, nieprzestrzeganie przepisów ruchu drogowego, brak dostatecznej koncentracji, zagrożenia ze strony innych uczestników ruchu

złamania kończyn, kalectwo, śmierć

Wzmożona uwaga, sprawny technicznie samochód, przestrzeganie prawa o ruchu drogowym

Pożar

- zwarcie instalacji elektrycznej,

- zaprószenie ognia

- ciężkie poparzenia

- śmierć

Przestrzeganie instrukcji, szkolenia, wzmożona uwaga, badania instalacji elektrycznej

6. Podsumowanie.

W ocenie ryzyka zawodowego informatyka ujęto i oszacowano 10 zagrożeń, z których aż 7 charakteryzuje się małym prawdopodobieństwem wystąpienia. Najwyższym wskaźnikiem prawdopodobieństwa wystąpienia charakteryzuje się przeciążenie narządu wzroku, jednakże ze względu na małą ciężkość następstw ryzyko zawodowe oszacowano jako średnie. Za średnie uznano także ryzyko przeciążenia układu ruchu będące skutkiem wymuszonej pozycji ciała podczas pracy przy komputerze. Regularne przerwy oraz organizacja stanowiska pracy zgodnie z zasadami ergonomii pozwala zapobiec tym schorzeniom. Nawet taka błahostka jak nieprawidłowe położenie klawiatury może mieć katastrofalne skutki w postaci nadwerężenia ścięgien cieśni nadgarstka. Wynikiem tego może być poważne schorzenie rąk - RSI, czyli zespół urazów wynikających z chronicznego przeciążenia, objawiających się przewlekłymi bólami ramion, przedramion, przegubów i dłoni, których skutki mogą kumulować się, nie dając o sobie znać przez wiele lat. Objawy RSI są często mylnie diagnozowane przez lekarzy, a sama choroba nie została uznana za chorobę zawodową.

Przeprowadzona ocena ryzyka zawodowego na stanowisku informatyka wykazała, że ryzyko związane z wykonywaną pracą należy uznać za średnie (akceptowalne). Działania podjęte przez pracodawcę powinny sprowadzać się do kontrolno - sprawdzających w celu zmniejszenia lub co najmniej utrzymania ryzyka na tym samym poziomie. Działania te nie mogą jednak stanowić jednorazowych kontroli, bowiem tylko systematyczne i ciągle doskonalące działania zapewnią skuteczne ograniczenie ryzyka zawodowego pracownika.

7

  • Zagrożenie

Ciężkość następstw

Prawdopodobieństwo

Ryzyko

Porażenie prądem

Duża

Mało prawdopodobne

Średnie

Skaleczenia

Mała

Mało prawdopodobne

Małe

Upadek na tym samym poziomie

Średnia

Mało prawdopodobne

Małe

Przeciążenie układu ruchu (mięśniowo-szkieletowego)

Średnia

Prawdopodobne

Średnie

Pole magnetyczne, elektrostatyczne

Średnia

Mało prawdopodobne

Małe

Przeciążenie narządu wzroku

Mała

Wysoce prawdopodobne

Średnie

Poparzenie

Mała

Mało prawdopodobne

Małe

Stres

Średnia

Prawdopodobne

Średnie

Wypadek komunikacyjny

Duża

Mało prawdopodobne

Średnie

Pożar

Duża

Mało prawdopodobne

Średnie

Część 1.

Nazwa i opis stanowiska; wymogi dla pomieszczenia i danego stanowiska pracy wynikające z przepisów, rodzaj wykonywanej pracy.

Część 2.

Identyfikacja zagrożeń dla danego stanowiska.

Część 3.

Oszacowanie ryzyka zawodowego dla danego stanowiska.

Część 4.

Wyznaczenie dopuszczalności ryzyka zawodowego.

Część 5.

Wyciągnięcie wniosków z przeprowadzonej oceny.

(Opracowanie działań korygujących lub zapobiegawczych)



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
Or palacz w kotlowni GCK, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Wózek widłowy, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Operator pilarki, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Ładowacz nieczystości, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Operator pilarki2, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Operator koparki, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Sprzedawca-wstęp, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Dyrektor szkoły, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Pracownik fizyczny, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Chemik-laborant, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Tokarz remontowy, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Lakiernik samochodowy1, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Monter - elektryk, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Koparko - ładowarka, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Wstęp i zasady, Ocena-Ryzyka-DOC
Or Robotnik ogólnobudowlany, Ocena-Ryzyka-DOC

więcej podobnych podstron