010809173650

(2*. Budów* >v«m»    *■"**»*-■    .„* ***»>.*

*> onwbnw i^mwindrw* **•*»« «m« ł»>wfc«*i «mAvd <*MntevlM<akMti OpMrWHm

J> mwmt awhnv»>

1» Ou »t»w fTMmM-wntk    **!»» rttk^r

*^J «*wk«*M* MH ier**M^*w«hw» .AtwMmw) s*My*)t n* ^

*» tmrulumw tMN*V » pn^MMi łWmfcnn* .

ęi    oMMritt Jo rozwoju .    Jh iwnM* >*•♦» w«m«Mw

<11 wrmh*»** (ri» prMowniki ł h timtatfftttofc i

J**'- w P*W» umuwi« «MPWiM|t przy ortmlmitniM    ofcrMtW    w«**.*.\.v*

«KJrth»«w * Mo> pracy

(4) tumrura tiKFIIW ki umowa o dbrtota «■) kMtfrakl inełłcd/ersk.i i J> umowa na zastępstwo

M Wymień wszystkie rodzaje umów o pracę

l* Których z podany ch danych pracodawca może Zfldtu’ od k*udv«t*trt do pi* \

(a) imię i nazwisko; imiona rodziców, datę urodzenia, inleiftce ramu^Aanł* *v korespondencji)

hi planów dotyczących rodziny, dzieci

c> wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, numer H NV l d) poglądów politycznych

.10 Pracodawca użytkownik to: a) podmiot korzystający z outsourcingu hi firma, w której pracują pracownicy tymczasowi c) prac»xlawca pracownika tymczasowego vl) to inaczej agencja pracy tymczasowej

31 Wyjaśnij skróty:

PIP ......................................................................

MPIPS .........................................................

32 Przyporządkuj nazwiska (Mayo, Adams. Maslow, Miles) do o«tpó\\K> ,

«) zarządzanie zasobami ludzkimi

b) teoria sprawiedliwego wynagradzania

c) s/kołn stosunków międzyludzkich

d) koncepcja człowieka samorealizującego się

Pytania opisowe:

I. Zaproponuj procedurę rekrutacji na stanowisko dyrektora Rnantnwfego 2. Jakie uwarunkowania mają Twoim zdaniem największy na k.vv>s _v zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwach w naszym regionie