426239S562050645143017745364 n

426239S562050645143017745364 n



>1

09:44


27%IZ>


QQ ć2) E? [ elearning.kozminski.edu.pl/mod/quiz/attemp' c] ("Szu-


Oferta - BrowarPinta.pl


X    Quiz - standardy


AKADEMIA LEONA KOŹMIŃSKIEGO


e-learning


J«>v*4 .-JłOQo.an,i j) ,»»o RM Pr;,wzet (WytojM)


S»rorvi gtowra ► Mę»o kuny ► M-ZJ Ol 7.1? ► rorr.il 3 ► Ouiz slarda-dy


Nawigacja quizem

□ 000II]

F»vsh anempt... Pozostały czas 0:09:53


P,t»n» 1

Nck yd «i»*o>e«

hW.«d d 1,<0

V pilnri-


Standardy stasowane w syslcmio zarządzań*

Wybierz jedna lub więcej

a stuła ograniczaniu zmientwici poprzez programowanie działań* pracowrAów D b. są szkodo - ograniczają swobodę

O c s*ułą ograniczaniu zmiennoio poprzez ustalonio sposobu postępowania O <1 obowiązują wyłącznlo pracowrików wykonawczych


ryunu 2    Standard obfcgatoryjny to

Nor yw anssorec

Mvtoeoucr i.to    Wybierz jedną lub więcej.

■y oa,,,u)    O & dowolny standard ustalany i doskonalony przez jego użytkownika

Q b dowolny standard, którego nieprzestrzeganie wiąże s>e z określonymi sankcjami O c. dowolny standard. którego stosowanie wyraka z przepeu prawa lub zapisu umowy O d dowolny standard, którego przestrzeganie wiąże sie z określonymi korzyściami


e»t»nn 3

rtx yw iniwK Marted Cul c* 1.(0 f OdięuJSłlaiie


Standard fakultatywny to Wybierz jedną

O a dowolny standard, którego nieprzestrzeganie wiąże sie z określonymi sankcjami b dowolny standard łamodziolnie ustalany i doskonalony przez jogo użytkownika O c dowolny standard używany tylko przez osoby które uczestniczyły w jogo tworzeniu O d dowolny standard którego ożycie nie wiąże vę z żadnym obowiązkiem prawnym lub kontraklowym


iv-awa 4    2a przykład standardu obbgaloryjnego stosowanego przez menedżera można uznać .

NO! )W JOM’«

Mvue curcr vto Wybierz jedną lub więcej:

T oflajui oytane U a zapisy umowy o pracę podegłycłi mu pracowników

O b zakres obowiązków i uprawnieó przydzielony mu przez przełożonego O c. ramowy rozkład dna menedżera O d 8 zasad zarządzania jakością


e,t«n» 5    Za przykład standardu osobistego stosowanego przez menedżera można uznać

NX yd 9IWW>«

ManwJ cm«r i,(t> Wybierz jedną lub więcej

f* 0*kjuj    O a dzionny rozkład za.ęć mon*dżer«

O b sposób kolorystycznego dcdor.wo krawata i garnituru

O c zasady zarządzania jakością

!. J d zakres obowiązków służbowych menedżera


( Następne )

JesteS zalogowania) jako Rata Przywrzej (Wyloguj)


Akademia Leona Knzmmtalogo

Ul żej^oweła 59 • 03001 wirws* i

lal (CŻŻ) USZIOC I«n022»5ia-»OI


fnoodle


Przełycz W scinurdowy


niłgraflcni



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
561863S5620516451429?4421583 n >1 09:46 27%IZ>QQ ć2) E? [ elearning.kozminski.edu.pl/mod/quiz/
297132S562052978476186092471 n 09:48 26%(C3◄    QQ <^> E? [ elearning.kozminsk
sshot 1 Fffl Wejściówka 1 □ x + E3 ewcy.wcy.wat.edu.pl/mod/qu iz/attempt.php?attempt=
sshot 1 Fffl Wejściówka 1 □ x + E3 ewcy.wcy.wat.edu.pl/mod/qu iz/attempt.php?attempt=
informatykaBogata oferta specjalności psychologia 18 44 99 101 u 103 www.wsb-nlu.edu.pl
Luz zwrotny (pm) Luz zwrotny (pm) X ► -33,7 4 44,3 Y --27,7 --28,1 Błąd nawrotu
21 11 09 (44) CHWYT MYSZKI PODŁUŻNEJ
28 luty 09 (28) 27 • obciążenia pionowe, dla ścian usztywniających przenoszących inne obciążenia pio
Ą W .!/L%c XBF GABTrSTil    feuaA NADAWCA L. dz, VM J) ŻCT- ./t jr,/44. 27 is a r o
44 (27) higiena technologii • nadmierne zagęszczenie > duża obsada budynków brak systemu
test4b 5na5 *.1) https://Utita.pwr.wroc.pl ETE4011 W: TESTG4 Mozilla Firefon TEST04 Pozostały czas0:
07 11 09 (44) Stosowanie leczenia w okresieprzewlekłym Fizykoterapia Kinezyterapia Masaż Ułożenie na

więcej podobnych podstron