V||N L 1 fet****** 1) |
Uai* a 0 ^>l > »|«u% «% U%IW Ą pą i,y> ■M Mil V \ \k \<i f(Uk v‘t W i * V. \ ■ % op 'ul Bid ‘ >Uv f j |
iMMpr * | |
y k .y Ał 4 i L I .*• Iśs L 1 | iij. || - *, x -Ul |
r» 1 V K |
. ^tahaniM ęUMłul) naKenw uvamjiIó apii \C 1‘k'.%wita iautuvia arito^tiild ęd imaiyę^l $rv>|>\ w\ Kmhwulł uąU > \ i thauk v\vjcU wwKm >iAtkóvvodvM \ metan d\v\w \ vi i*w* k akh |
kaśij| 1 Im 1 |
uciau «1w\»tU , , C »iankyv uWUgUwi ywdi | |||
; . y*.wWui, E twsW.ry |
\'ł i i i *,ł v <»• i wMiuUlMI nu i u,hi \ \kał w pod' icttin>\h |«Mnu t\yh w\Uob\w.i|4c wk wy 'u'l k\\numv> usł d.» się < hategoi it |
fakladai h dwu | |
Nj |
L pąrwill j Jruya " | ||
Maę vMgtau#^i i jaj .• ądfWńa, |
1 SkkMRlK I | ||
fxj |
liPteN iduM | ||
Ó ivj/^mą\vh ; ykł \d.w 1- góCUK'#>vh \wdubvwftjtąoch |
rudy tuptali | ||
L W\kxX\y WJUOJI |>J .K \ |
nirłvltu[tiw'h UNi.d.i | ||
koragąć pracę »' |
M |
l C 4 tcrv k ategc^n# ąągiwżetua me i |
■iMiraMlMfll |
* chorob |
l k ategottę tUBOlWU | ||
kowąiąc pracę w |
[ dw>c kategopę ląpohuK metanowego | ||
xkA*oik viptvV>\l w y padków to: |
óę HN ptdck w >nuiK
W
Łto W\TV»ikU "' p1 i
Xi
1 ito&c Jfti w tikkdiie bot wypadku i liczba stnc\\ąv\A dniówek i powodu jednego wypadku I ik^ \\\p<rdkó\v w przeliczeniu na jednostkę lUAKhikęji" lub
1 pnwpraoowiay oas __
mjw ytew^Wtok Pulapo\\ c ptv*\\ uht na pracę;
1 Przez 30 minut w ciągu zmiany roboczej
1 Przez dwa razy po 15 minut \\ cupm zmiany roboczej _
^h^po^al^n^wrac^^^łm^imoinci\ci^^i^vncnwttnvroboC£2i_ ‘ S\ ' te ni Ochrom
1 Naukow\>-badawciy, wykonawczy, nadzoru 1 W >kopnejs nadtaom i rozwoju
tego
hrac\ |
V 1 |
tira^yydku \j pr.\v c | |
—■ |
2 |
aura i pomiarów czy uników uastęten od (M d\i 0,5 Ni>S | |
V------- |
V |
H | |
1 jako nieakceptow ane uale>v: | |
widualnej i przeprowadzić |
X |
Ochrona pracy to?
im
gwarancie prawne określające relacje pomiędzy uczestnikami procesu pracy
| działanie rządu i parlamentu służące zabezpieczeniu zdrowia i Życia w procesie pracy
ochrona miejsc pracy przed ich likwidacją lub zapewnienie pomocy w Hornuyangjęwałifikowgdyjjgcoumik^^^^^^^^^^^^^^^^^^
/.igrotcnie » środowisku pracy hu _•••*•■ •• •
I wyzwolenie nagromadzonej energii w środowisku w sposób niekontrolowany, mogący spowodować szkodę lub stratę (chorobę lub I wypadek) _
stan środowiska uzależniony od rodzaju niebezpiecznej energii_
zagrożenia wynikające bezpośrednio lub pośrednio na wskutek zlej annosfCT^anujace^gró^^ogWpracowruj^w)
?
?
bjszenia ryzyka ■9
y
; •" —~ ----—---
zapobieganiu chorobom
bowntka z
-ze i prawne celem
fcczne aby pracownicy lowia
których celem jest
dków podczas pracy
fesnym
ęej spowodować
Najhardziej znanym i rozpowszechnionym schorzeniem /wiązanym / wpływem promieniowania cieplnego jest: _
pylica krzemowa
zaćma
X
X
X
X
borelioza
iFrómięrtiowanie słoneczne na powierzchni •ziemi przy niezaehmurzonym hiehimwiern przeciętnie:____
ok. 7% nadfioletu (UV)
ok. 35% nadfioletu (UV)
ok. 50% nadfioletu (UV)
Zawartość ozonu w"atmosferze ję$t określa na w;
Oxy «X)
Flot (FI)
Dobson (D)
Do drugiej kategorii zagrożenia wyrzutami skal i gazów w zakładach górniczych wydobywających sól zaliczamy:
Jeżeli stwierdzono chociażby jeden wyrzut gazów i skał. przy którym |B| została wyrzucona do wyrobiska masa skal do lOMg ™
Jeżeli stwierdzono chociażby jeden wyrzut gazów i skał, przy którym
została wyrzucona do wyrobiska masa skal powyżej lOMg_ 1 I
Jeżeli stwierdzono chociażby jeden wyrzut gazów i skał 1__ 1
Pracodawca ma obowiązek zatwierdzić protokół powypadkowy w terminie _______
14 dni od jego złożenia 7 dniu 5 dni