t pracowano i wystano ze. środków Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej przeznaczonych na realizacje prac wdrożeniowych i upowszechniających
wyniki zadań badawczych programu wieloletniego (b. SPR-1) pn. Bezpieczeństwo i ochrona zdrowia człowieka w środowisku pracy" dofinansowanego w zakresie prac badawczo-rozwojowych przez Komitet Badan Naukowych,
GMw m koordynato! programu: Centralny Instytut Ochrony Pracy Publikacja rekomendowana przez Państwową Inspekcję Pracy
mgr Aial^zata Milczarek - Centralny Instytut Ochrony Pracy projekt okładki i opracowanie graficzne - Włodzimierz Mazerant
© Copyright by Centralny Instytut Ochrony Pracy Warszawa 2002
£0-0$Im ho
Cenna lny uf. Czerniakowska 16
1. Ryzyko i bezpieczeństwo jako wartości kulturowe ................................6
Dlaczego kultura bezpieczeństwa?..............................................................6
Kiedy powstała kultura bezpieczeństwa?.....................................................6
Czy można żyć bez ryzyka? ........................................................................ 7
Ryzyko czy bezpieczeństwo? ............................................ 9
2. Kultura bezpieczeństwa w przedsiębiorstwie.........................................11
Profilaktyka wypadkowa - trochę historii ...................................................11
Czy zakład pracy ma własną kulturę?..........................................................13
Przejawy kultury bezpieczeństwa w przedsiębiorstwie ...............................14
Jaka jest kultura bezpieczeństwa w moim zakładzie pracy?........................17
3. Kształtowanie kultury bezpieczeństwa................................................... 19
Ocena kultury bezpieczeństwa ...................................................................19
Kwestionariusz klimatu bezpieczeństwa .....................................................19
Budowanie kultury bezpieczeństwa ............................................................21
Gdzie można uzyskać pomoc?....................................................................24