Rozdział 8
L-—-
Mikowo wydzielono strategiczne : B określono pozycję strategiczną
mk:
liebiorstwa
Nasycenie |
Starzenie się |
Bi otrzymanie pozy- |
utrzymanie pozy-^ |
wzrost wraz |
cji |
Bz branżą | |
v I utrzymanie pozy- |
utrzymanie pozy- ! |
wzrost wraz |
cji lub wykorzyJ |
Bz branżą K I |
stanie nadwyżki J |
■ I minimalne inwe- |
dobre wykorzy-j |
|| .stycje w celu |
stanie nadwyżki! |
^Bfezymania po- |
lub stopniowej |
HftPPP- poszuki- |
redukowanie |
Iwanie nisz ryn- |
aktywności |
II kowych | |
11 poszukiwanie |
stopniowe redu-j |
■■iszy lub stop- |
kowanie aktyw-i |
■owe redukowa- |
ności |
r I nie aktywności | |
BI stopniowe redu- |
wycofanie się 1 |
kowanie aktyw- |
pogląd Organizacji 1989”, nr 6, s. 47.
izy jest następująca:
■omsji przy zastosowaniu odpo^J
Bą właściwych strategii marketifS fcpuja ograniczone zasoby należy] B (na korzyść A),
N' cja, sektor w fazie wzrostu, 3 Boga stać się liderami rynkowym* pe jest z mocną pozycją firmy a
liL. s. 162-163.
Diagnoza strategiczna przedsiębiorstwa
211
- obszar E to dojna krowa, ustabilizowany zwycięzca,
- obszar F to także zyskowny producent, ale działa w bardziej konkurencyjnym otoczeniu,
- produkty G to przegrana działalność firmy, należy z riiej jak najszybciej zrezygnować,
- produkty H to przegrani, znajdują się w fazie schodzenia z rynku; przed ich całkowitym wycofaniem należy jak najdłużej stosować strategie „zbierania żniw”.
Rysunek 8.8. Macierz Hofera i Schendla
Silna Średnia Słaba
Pozycja konkurencyjna
Źródło: A.A. Thompson, A.J. Stricland, Strategy Formulation and Implementation. Task of the General Manager, Texas 1983.
Kolejną metodą wykorzystywaną w diagnozie strategicznej firmy jest SPACE (ang. Strategie Position and Action Evaluation) - analiza pozycji strategicznej i ocena działalności firmy. Ocena firmy następuje poprzez:
1. Wyznaczenie czterech wymiarów przestrzeni, w której identyfikuje się pozycję firmy, jak i charakteryzujące ją determinanty,
2. Przedstawienie na układzie współrzędnych poszczególnych wymiarów (skwantyfikowanych) oraz ich mierników,
3. Określenie pozycji strategicznej firmy.