7110

O nas

Lalamldo zostało założone w 2001 roku przez Małgorzatę Starzec I Joannę Witowską. Od początku stawiamy na wysoko wyspecjalizowane technologie, która zapewnia naszym produktom wysoką jakość i trwałość. Jakość naszych produktów odpowiada najwyższym światowym standardom jakości stąd też jako jedyna firma w Polsce posiadamy certyfikat członkostwa w IPIA (International Packaged Ice Association) oraz NICA (The National Ice Carving Association).

Z powodzeniem bierzemy udział w krajowych i światowych konkursach.

•    Ustanowiliśmy rekord Guinessa na największą rzeźbę lodową - Madryt 2007.

•    Pracujemy przy realizacji dużych, międzynarodowych projektów na terenie Europy, Ameryki Północnej i Azji.

•    Zajęliśmy pierwsze miejsce na Międzynarodowym Festiwalu Rzeźb Lodowych w Toronto w 2004 roku.

•    Zdobyliśmy drugie miejsce na Festiwalu Rzeźb Lodowych w Nowym Sączu w 2008 roku.

Wieloletnie doświadczenie i prawdziwa pasja sprawiają, iż nasze produkty zmrożą Państwa z wrażenia.

Firma Lalamido została założona jako spółka komandytowa. Założycielki ze względu na niski kapitał początkowy zdecydowały się na taką właśnie formę prawną, która pozwala im w łatwy sposób angażować kolejnych inwestorów do swoich pomysłów i przedsięwzięć (np. bez konieczności zamykania spółki i ponownego jej otwarcia z kolejny wspólnikiem). Wykorzystując główne założenie tego rodzaju spółki zrealizowały zamierzoną inwestycje.

Kodeks spółek handlowych art. 102: Spółka komandytowa jest spółka osobowa mająca na celu prowadzenie przedsiębiorstwa pod własna firma, w której wobec wierzycieli za zobowiązania spółki co najmniej jeden wspólnik odpowiada bez ograniczenia (komplementariusz), a odpowiedzialność co najmniej jednego wspólnika (komandytariusza) jest ograniczona.

W znacznej mierze komandytariusze spółki są centrami odpowiedzialności, których udział w zyskach określony został w umowie procentowo. Tym samym każde z centrów sumiennie i z zaangażowaniem wykonuje swą pracę, mając świadomość, iż od jej jakości i efektywności zależy późniejsze wynagrodzenie.

Struktura firmy jest strukturą w głównej mierze zdecentralizowaną z wyodrębnionymi centrami odpowiedzialności. Poniższy schemat przedstawia układ struktury wewnętrznej spółki komandytowej Lalamido.