plik


ÿþElektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych (741202) Robotnicy przemysBowi i rzemie[lnicy Ministerstwo Pracy i Polityki SpoBecznej, Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich Publikacja opracowana w ramach projektu systemowego pn.  Rozwijanie zbioru krajowych standardów kompetencji zawodowych wymaganych przez pracodawców . Priorytet I PO KL, DziaBanie 1.1 Krajowy standard kompetencji zawodowych Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych (741202) © Copyright by Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich, Warszawa 2013 Kopiowanie i rozpowszechnianie mo|e by dokonane za podaniem zródBa ISBN 978-83-7951-000-9 (caBo[) ISBN 978-83-7951-240-9 (240) NakBad 1000 egz. Publikacja bezpBatna Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich 00-697 Warszawa, Aleje Jerozolimskie 65/79, tel. (22) 237-00-00, fax (22) 237-00-99 e-mail: sekretariat@crzl.gov.pl http://www.crzl.gov.pl Wydawnictwo Naukowe Instytutu Technologii Eksploatacji  PaDstwowego Instytutu Badawczego 26-600 Radom, ul. K. PuBaskiego 6/10, tel. centr. (48) 364-42-41, fax (48) 364-47-65 e-mail: instytut@itee.radom.pl http://www.itee.radom.pl 2 Spis tre[ci 1. Dane identyfikacyjne zawodu ................................................... 4 1.1. Kod, nazwa zawodu i usytuowanie zawodu w klasyfika- cjach ................................................................................ 4 1.2. Notka metodologiczna i autorzy ....................................... 4 2. Opis zawodu ............................................................................... 6 2.1. Synteza zawodu .............................................................. 6 2.2. Opis pracy i sposobu jej wykonywania, obszary wyst- powania zawodu ............................................................. 6 2.3. Zrodowisko pracy (warunki pracy, maszyny i narzdzia pracy, zagro|enia, organizacja pracy) ............................ 6 2.4. Wymagania psychofizyczne, zdrowotne, w tym prze- ciwwskazania do wykonywania zawodu ......................... 7 2.5. WyksztaBcenie i uprawnienia niezbdne do podjcia pracy w zawodzie............................................................. 7 2.6. Mo|liwo[ci rozwoju zawodowego, potwierdzania/wali- dacji kompetencji ............................................................. 8 2.7. Zadania zawodowe .......................................................... 9 2.8. Wykaz kompetencji zawodowych .................................... 9 2.9. Relacje midzy kompetencjami zawodowymi a pozio- mem kwalifikacji w ERK/PRK .......................................... 9 3. Opis kompetencji zawodowych ................................................ 11 3.1. Montowanie, naprawianie i konserwowanie elektrycz- nych przyrzdów pomiarowych Kz1 ............................... 11 3.2. Wykonywanie pomiarów, testowanie, wzorcowanie i uruchamianie elektrycznych przyrzdów pomiarowych nowych i eksploatowanych Kz2 ...................................... 13 3.3. Kompetencje spoBeczne KzS .......................................... 14 4. Profil kompetencji kluczowych ................................................. 15 5. SBownik ....................................................................................... 16 3 1. Dane identyfikacyjne zawodu 1.1. Kod, nazwa zawodu i usytuowanie zawodu w klasyfikacjach WedBug Klasyfikacji zawodów i specjalno[ci na potrzeby rynku pracy (KZiS 2010): 741202 Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych Grupa wielka 7  Robotnicy przemysBowi i rzemie[lnicy (w Midzy- narodowej Klasyfikacji Standardów Edukacyjnych ISCED 2011  po- ziom 3). Grupa elementarna 7412  Elektromechanicy i elektromonterzy (w Midzynarodowym Standardzie Klasyfikacji Zawodów ISCO-08 od- powiada grupie 7412 Electrical Mechanics and Fitters). WedBug Polskiej Klasyfikacji DziaBalno[ci (PKD 2007): Sekcja C. Przetwórstwo przemysBowe, DziaB 33. Naprawa, konser- wacja i instalowanie maszyn i urzdzeD, Grupa 33.1. Naprawa i konserwacja metalowych wyrobów gotowych, maszyn i urz- dzeD, Podklasa 33.13 Z. Naprawa i konserwacja urzdzeD elektro- nicznych i optycznych. 1.2. Notka metodologiczna i autorzy Opis standardu kompetencji zawodowych wykonano na podstawie: ana- lizy zródeB (akty prawne, klasyfikacje krajowe, midzynarodowe) oraz gBównie wyników badaD analitycznych na 15 stanowiskach pracy w 5 przedsibiorstwach (du|e  1, maBe  3, mikro - 1, w tym produkcyjne  2, usBugowe  3), przeprowadzonych w marcu 2013 r. ZespóB Ekspercki: " Ewa Urbanek  O[rodek Rzeczoznawstwa SEP w Warszawie, " Anna Wójcikowska  Stowarzyszenie Elektryków Polskich w War- szawie, " Andrzej Rabiniak  Fabryka Broni  Aucznik w Radomiu, " JarosBaw Sitek  Instytut Technologii Eksploatacji  PIB w Radomiu. Ewaluatorzy: " LesBaw RosiDski  Polska Grupa Energetyczna Dystrybucja S.A. OddziaB Warszawa w Warszawie, " Jerzy Bieniek  ZespóB SzkóB Technicznych w Radomiu. 4 Recenzenci: " Andrzej Kieliszek  Instytut Energetyki w Warszawie, " Marcin Chrzan  Uniwersytet Technologiczno-Humanistyczny w Ra- domiu. Komisja Bran|owa (zatwierdzajca): " Jacek SzydBowski (przewodniczcy)  Stowarzyszenie Elektryków Polskich, OddziaB Radomski w Radomiu, " Wojciech Januszko  Krajowa Izba Gospodarcza w Warszawie, " Andrzej Strbski  Ogólnopolskie Porozumienie Zwizków Zawo- dowych w Warszawie. Data zatwierdzenia: " 15.10.2013 r. 5 2. Opis zawodu 2.1. Synteza zawodu Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych montuje, naprawia, reguluje, sprawdza i legalizuje elektryczn aparatur pomia- row. 2.2. Opis pracy i sposobu jej wykonywania, obszary wystpowania zawodu Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych jest zawo- dem o charakterze usBugowym. Zajmuje si monta|em, zabudow oraz napraw elektrycznych przyrzdów pomiarowych analogowych i cyfro- wych. Podstawowymi zadaniami elektromechanika jest zmontowanie elektrycznych przyrzdów pomiarowych lub zamontowanie gotowego przyrzdu w urzdzeniu albo jego naprawa, dokonanie odpowiednich regulacji i pomiarów w celu osignicia wymaganej dokBadno[ci wska- zaD (dokonanie jego kalibracji). Manipuluje niewielkimi elementami, wykonuje precyzyjne, skoordynowane ruchy, operuje precyzyjnymi narzdziami. Prac wykonuje si na odpowiednio wyposa|onym w na- rzdzia i przyrzdy sprawdzajce stanowisku pracy. Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych posiada wiedz z zakresu zna- jomo[ci elementów elektromechanicznych i elektronicznych oraz umie- jtno[ czytania i analizy schematów elektrycznych i monta|owych. Organizuje stanowisko pracy: przygotowuje do monta|u, m.in. zapo- znaje si z dokumentacj techniczn monta|u, kompletuje zestaw na- rzdzi i urzdzeD testujcych; wykonuje czynno[ci monta|owe, prze- prowadza testy kontrolne zmontowanego przyrzdu pomiarowego. Zwiadczy prac w dziaBach utrzymania ruchu przedsibiorstw, w zakBa- dach usBugowych montujcych, serwisujcych i legalizujcych elek- tryczne przyrzdy pomiarowe. 2.3. Zrodowisko pracy (warunki pracy, maszyny i narzdzia pracy, zagro|enia, organizacja pracy) Praca elektromechanika elektrycznych przyrzdów pomiarowych od- bywa si na jednoosobowych stanowiskach roboczych lub przy liniach produkcyjnych: maszynowych, rcznych, mieszanych, usytuowanych wzgldem siebie wedBug kolejno[ci operacji, wyposa|onych odpowiednio do rodzaju i ilo[ci montowanych lub serwisowanych urzdzeD. Wyposa- |enie stanowiska obejmuje zestaw narzdzi monterskich oraz przyrz- dów kontrolno-pomiarowych. Stanowiska zlokalizowane s w halach 6 produkcyjnych lub w pomieszczeniach nieprodukcyjnych: laboratoriach, zakBadach naukowo-badawczych, zapewniaj optymalne warunki pracy, odpowiedni temperatur i o[wietlenie. Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych pracuje samodzielnie lub w zespole. Charakter wykonywanych czynno[ci nie wymaga bezpo[redniego nadzoru. Mo|li- wa wymuszona pozycja ciaBa, presja czasu, tempo pracy, rutyna. Pod- czas pracy istnieje zagro|enie pora|enia prdem elektrycznym. 2.4. Wymagania psychofizyczne, zdrowotne, w tym przeciwwskazania do wykonywania zawodu Praca elektromechanika elektrycznych przyrzdów pomiarowych wy- maga zdolno[ci manualnych, umiejtno[ci precyzyjnego posBugiwania si narzdziami monterskimi, wzorcami, miernikami kontrolnymi, a tak|e dokBadno[ci, precyzji, rzetelno[ci, tempa, szybko[ci, dbaBo[ci o porz- dek. W pracy elektromechanika elektrycznych przyrzdów pomiarowych wymagany jest ogólnie dobry stan zdrowia i sprawno[ fizyczna, a tak|e precyzja, koordynacja wzrokowo-ruchowa, sprawny wzrok, sBuch, wch, zmysB dotyku, rozró|nianie barw, ocena odlegBo[ci, rozmiarów, zdolno[ koncentracji i podzielno[ uwagi. Przeciwwskazaniem do zatrudnienia w zawodzie jest dysfunkcja koDczyn górnych w zakresie precyzyjnego chwytania, sigania, przenoszenia, skrcania, rozBczania itp. Niewska- zany jest brak palców (przede wszystkim kciuka), zaburzenia widzenia barwnego, astygmatyzm, wady sBuchu uniemo|liwiajce korekcj za pomoc aparatu sBuchowego. Praca elektromechanika elektrycznych przyrzdów pomiarowych jest zaliczana do grupy prac lekkich, mo|e by wykonywana przez osoby z niewielkim stopniem dysfunkcji koDczyn dolnych, po przystosowaniu stanowiska roboczego do wymagaD pra- cownika niepeBnosprawnego. 2.5. WyksztaBcenie i uprawnienia niezbdne do podjcia pracy w zawodzie Zatrudnienie w zawodzie elektromechanika elektrycznych przyrz- dów pomiarowych jest uwarunkowane ukoDczeniem co najmniej szkoBy zawodowej o specjalno[ci elektromechanik, elektromechanik elektrycz- nych przyrzdów pomiarowych. W zawodzie mo|e pracowa te| ab- solwent zasadniczej szkoBy zawodowej w zawodzie pokrewnym, np. monter mechatronik, monter elektronik  aparatura pomiarowa lub oso- ba, która ukoDczyBa kurs kwalifikacyjny w tych specjalno[ciach i zdaBa egzamin, jednak musi zdoby dodatkowo w formie kursów lub szkoleD uzupeBniajce kwalifikacje przygotowujce do pracy w tym zawodzie 7 w zakBadzie pracy. Zawód elektromechanika elektrycznych przyrzdów pomiarowych mo|e wykonywa równie| osoba, która uzyskaBa zawód: technik elektromechanik, technik mechatronik, technik elektronik lub ukoDczyBa kurs kwalifikacyjny o tej specjalno[ci lub specjalno[ciach pokrewnych, uzyskujc dodatkowo specjalistyczne uzupeBniajce kwali- fikacje do pracy w zawodzie w zakBadzie pracy. Mo|liwe jest rozszerze- nie kompetencji zawodowych przez kontynuowanie ksztaBcenia syste- mem zaocznym w zawodzie technika elektryka, technika elektronika a nastpnie in|yniera elektryka, in|yniera elektronika. Zdobywane umiejtno[ci potwierdzane s stosownymi dokumentami, co rozszerza pole zatrudnienia i umo|liwia awans zawodowy. Zatrudniony w zawo- dzie powinien ustawicznie podnosi swoje kwalifikacje. Wymagane jest posiadanie [wiadectwa kwalifikacyjnego, uprawniajcego do zajmowa- nia si eksploatacj urzdzeD, instalacji i sieci elektroenergetycznych o napiciu nie wy|szym ni| 1 kV w zakresie obsBugi, konserwacji, re- montów, monta|u, kontrolno-pomiarowym, na stanowisku eksploatacji zgodnie z obowizujcymi przepisami. 2.6. Mo|liwo[ci rozwoju zawodowego, potwierdzania/ /walidacji kompetencji Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych pracuje w zespole, zachowujc du| autonomi kompetencji. Wi|e si to z ko- nieczno[ci pogBbiania wiedzy technicznej i znajomo[ci aktualnych przepisów, regulaminów i instrukcji. Mo|liwo[ rozwoju zawodowego uzyskuje si, uczestniczc w kursach i szkoleniach specjalistycznych. W zakBadzie produkcyjnym bd to szkolenia dotyczce wyrobu oraz technologii wytwarzania i kontroli jako[ci (midzyoperacyjnej i koDco- wej). Zdobyte do[wiadczenie pozwala na obejmowanie stanowisk wy- magajcych wy|szych kompetencji. Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych uczestniczy w kursach zawodowych i specja- listycznych zgodnie z wymaganiami dla zajmowanego stanowiska, kur- sach doszkalajcych dotyczcych wykonywanych zadaD zawodowych. Szkolenia dotycz obsBugi konkretnych narzdzi, przyrzdów diagno- stycznych i pomiarowych. Szkolenia na temat bezpiecznego posBugi- wania si narzdziami i przyrzdami kontrolno-pomiarowymi organizo- wane s przez przedstawicieli producentów. 8 2.7. Zadania zawodowe Z1. Organizowanie wBasnego stanowiska pracy zgodnie z obowizuj- cymi wymaganiami ergonomii, przepisami BHP, ochrony przeciw- pora|eniowej, ochrony ppo|. i ochrony [rodowiska (niezbdne kompetencje: Kz1, Kz2, KzS). Z2. Montowanie elektrycznych przyrzdów pomiarowych zgodnie z dokumentacj techniczn (niezbdne kompetencje: Kz1, KzS). Z3. Naprawianie i konserwowanie elektrycznej aparatury pomiarowej (niezbdne kompetencje: Kz1, KzS). Z4. Wykonywanie pomiarów, testowanie, wzorcowanie i uruchamia- nie gotowego wyrobu po monta|u, naprawie i okresowo (nie- zbdne kompetencje: Kz1, Kz2, KzS). Z5. Sporzdzanie dokumentacji wykonanego monta|u, diagnostyki, naprawy i konserwacji elektrycznych przyrzdów pomiarowych (niezbdne kompetencje: Kz1, KzS). Z6. Sporzdzanie dokumentacji wykonanych pomiarów, wzorcowa- nia, testowania i uruchamiania elektrycznych przyrzdów pomia- rowych (niezbdne kompetencje: Kz2, KzS). 2.8. Wykaz kompetencji zawodowych Kz1  Montowanie, naprawianie i konserwowanie elektrycznych przy- rzdów pomiarowych (potrzebne do wykonywania zadaD: Z1, Z2, Z3, Z4, Z5). Kz2  Wykonywanie pomiarów, testowanie, wzorcowanie i uruchamia- nie elektrycznych przyrzdów pomiarowych nowych i eksploato- wanych (potrzebne do wykonywania zadaD: Z1, Z4, Z6). KzS  Kompetencje spoBeczne (potrzebne do wykonywania zadaD Z1÷Z6). 2.9. Relacje midzy kompetencjami zawodowymi a poziomem kwalifikacji w ERK/PRK Kompetencje zawodowe potrzebne do wykonywania zadaD w zawodzie sugeruje si wykorzysta do opisu kwalifikacji na poziomie 3 wBa[ciwym dla wyksztaBcenia zasadniczego zawodowego w Europejskiej i Polskiej Ramie Kwalifikacji. Poziom ten jest uzasadniony miejscem usytuowania zawodu w Klasyfikacji zawodów i specjalno[ci (grupa wielka 7 i jej odpowiednik w ISCED 2011). 9 Osoba wykonujca zawód elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych: 1) w zakresie wiedzy: zna fakty, zasady, procesy, procedury i pojcia ogólne, zna i rozumie podstawowe zale|no[ci podczas montowania, naprawiania, konserwowania, tak|e przy pomiarach, testowaniu, wzorcowaniu i uruchamianiu elektrycznych przyrzdów pomiaro- wych oraz w szerszym zakresie elementarne uwarunkowania pro- wadzonej dziaBalno[ci w bran|y przyrzdów pomiarowych; 2) w zakresie umiejtno[ci: posiada umiejtno[ci wymagane do reali- zacji zadaD i rozwizywania problemów w zawodzie poprzez dobie- ranie podstawowych metod, narzdzi, materiaBów i informacji po- trzebnych przy montowaniu, naprawianiu, konserwowaniu, tak|e przy pomiarach, testowaniu, wzorcowaniu i uruchamianiu elektrycz- nych przyrzdów pomiarowych, potrafi wykonywa zadania wedBug ogólnej instrukcji, w cz[ciowo zmiennych warunkach; umie odbie- ra i formuBowa wypowiedzi. 10 3. Opis kompetencji zawodowych Opis kompetencji dotyczy tylko kompetencji zawodowych zdefinio- wanych w badaniach na stanowiskach pracy. Wykonanie zadaD zawodowych Z1, Z2, Z3, Z4, Z5 wymaga posiada- nia kompetencji zawodowej Kz1. 3.1. Montowanie, naprawianie i konserwowanie elektrycznych przyrzdów pomiarowych Kz1 Wiedza  zna i rozumie podstawowe Umiejtno[ci  wykonuje nie- fakty, zasady, procesy, pojcia ogól- zbyt proste zadania zwizane ne i zale|no[ci zwizane z monto- z montowaniem, naprawianiem waniem, naprawianiem i konserwo- i konserwowaniem elektrycznych waniem elektrycznych przyrzdów przyrzdów pomiarowych wedBug pomiarowych, w szczególno[ci zna: okre[lonej instrukcji w cz[ciowo - zasady i przepisy BHP, ochrony zmiennych warunkach, w szcze- przeciwpora|eniowej; ochrony gólno[ci potrafi: ppo|., ergonomii i ochrony [ro- - przestrzega zasad i przepi- dowiska podczas montowania, sów BHP, ochrony przeciwpo- naprawiania i konserwowania ra|eniowej, ochrony ppo|., er- elektrycznych przyrzdów po- gonomii i ochrony [rodowiska miarowych; podczas montowania, napra- - podstawowe pojcia, prawa wiania i konserwowania elek- i wzory z zakresu elektrotechniki trycznych przyrzdów pomia- i elektroniki dotyczce monto- rowych; wania, naprawiania i konserwo- - czyta i analizowa schematy wania elektrycznych przyrzdów elektryczne i monta|owe; pomiarowych; - rozpoznawa elementy i pod- - zasady sporzdzania schema- zespoBy elektryczne, elektro- tów elektrycznych i dokumentacji niczne i elektromechaniczne technicznej; do monta|u; - budow i oznaczenia elementów - dobiera i obsBugiwa narz- i podzespoBów elektrycznych, dzia i oprzyrzdowanie do elektronicznych i elektromecha- monta|u elektrycznego i me- nicznych w elektrycznych przy- chanicznego oraz napraw rzdach pomiarowych; elektrycznych przyrzdów po- - narzdzia i oprzyrzdowanie miarowych; stosowane do monta|u i napra- - ocenia jako[ elementów wy elementów i podzespoBów i podzespoBów przeznaczo- elektrycznych, elektronicznych nych do monta|u i napraw 11 i elektromechanicznych w elek- elektrycznych przyrzdów po- trycznych przyrzdach pomiaro- miarowych; wych; - przygotowywa elementy - wymagania jako[ci monta|u i podzespoBy do monta|u wg elektrycznych przyrzdów po- dokumentacji technicznej; miarowych; - obsBugiwa maszyny i urz- - zasady dziaBania maszyn i urz- dzenia linii monta|owych oraz dzeD linii monta|owych oraz in- inne urzdzenia techniczne nych urzdzeD technicznych i technologiczne podczas mon- i technologicznych u|ywanych towania, naprawiania i kon- podczas montowania, naprawia- serwowania elektrycznych nia i konserwowania elektrycz- przyrzdów pomiarowych; nych przyrzdów pomiarowych; - wykonywa monta| elektrycz- - metody diagnostyki, naprawy ny i mechaniczny elementów i konserwacji elektrycznych przy- zgodnie z dokumentacj tech- rzdów pomiarowych; niczn; - zasady dziaBania specjalistycznej - sprawdzi poprawno[ monta- aparatury diagnostyczno-kon- |u elektrycznego elementów trolno-pomiarowej i zasady wy- i podzespoBów, elektrycznych konywania pomiarów podczas przyrzdów pomiarowych wg montowania, naprawiania i kon- dokumentacji technicznej; serwowania elektrycznych przy- - sprawdzi poprawno[ monta- rzdów pomiarowych; |u mechanicznego elementów - zasady i przepisy dokumento- i podzespoBów, elektrycznych wania monta|u, diagnostyki, na- przyrzdów pomiarowych wg prawy i konserwacji elektrycz- dokumentacji technicznej; nych przyrzdów pomiarowych. - diagnozowa, lokalizowa uszkodzenie, naprawia elek- tryczne przyrzdy pomiarowe; - interpretowa wyniki pomiarów i testów urzdzeD diagno- stycznych; - wykonywa konserwacj elek- trycznych przyrzdów pomia- rowych; - wykonywa pomiary i urucha- mia elektryczne przyrzdy pomiarowe za pomoc specja- listycznej aparatury kontrolno- -pomiarowej zgodnie z doku- mentacj techniczn po na- 12 prawie i konserwacji elektrycz- nych przyrzdów pomiaro- wych; - sporzdza dokumentacj wy- konanego monta|u elektrycz- nych przyrzdów pomiaro- wych; - sporzdza dokumentacj wy- konanej diagnostyki, naprawy i konserwacji elektrycznych przyrzdów pomiarowych. Wykonanie zadaD zawodowych Z1, Z4, Z6 wymaga posiadania kompetencji zawodowej Kz2. 3.2. Wykonywanie pomiarów, testowanie, wzorcowanie i uruchamianie elektrycznych przyrzdów pomiarowych nowych i eksploatowanych Kz2 Wiedza  zna i rozumie podsta- Umiejtno[ci  wykonuje niezbyt wowe fakty, zasady, procesy, po- proste zadania zwizane z wyko- jcia ogólne i zale|no[ci zwizane nywaniem pomiarów, testowa- z wykonywaniem pomiarów, te- niem, wzorcowaniem i urucha- stowaniem, wzorcowaniem i uru- mianiem elektrycznych przy- chamianiem elektrycznych przy- rzdów pomiarowych nowych rzdów pomiarowych nowych i eksploatowanych wedBug okre- i eksploatowanych, w szczególno- [lonej instrukcji w cz[ciowo [ci zna: zmiennych warunkach, w szcze- - zasady i przepisy BHP, ochrony gólno[ci potrafi: przeciwpora|eniowej, ochrony - przestrzega zasad i przepisów ppo|., ergonomii i ochrony [ro- BHP, ochrony przeciwpora|e- dowiska podczas przeprowa- niowej, ochrony ppo|., ergo- dzania pomiarów, testowania, nomii i ochrony [rodowiska wzorcowania i uruchamiania podczas pomiarów, testowania, elektrycznych przyrzdów po- wzorcowania i uruchamiania miarowych; elektrycznych przyrzdów po- - podstawowe pojcia, prawa miarowych; i wzory z zakresu elektrotechniki - rozpoznawa elementy i pod- i elektroniki dotyczce przepro- wadzania pomiarów, testowa- zespoBy elektryczne, elektro- nia, wzorcowania i uruchamia- niczne i elektromechaniczne nia elektrycznych przyrzdów przeznaczone do wykonania pomiarowych; pomiarów i testowania; 13 - wymagania jako[ci dotyczcych - wykonywa pomiary, testy, pomiarów, testowania, wzorco- wzorcowanie i uruchomienie wania i uruchamiania elektrycz- elektrycznych przyrzdów po- nych przyrzdów pomiarowych; miarowych zgodnie z doku- - zasady dziaBania specjalistycz- mentacj techniczn po mon- nej aparatury kontrolno-pomia- ta|u, naprawie i konserwacji; rowej, testujcej, wzorcujcej - interpretowa wyniki pomiarów i zasady wykonywania pomia- i testów aparatury kontrolno- rów po monta|u, naprawie -pomiarowej, testujcej, wzor- i konserwacji; cujcej; - zasady i przepisy dokumento- - sporzdza dokumentacj wy- wania pomiarów, testowania, konanych pomiarów, testowa- wzorcowania i uruchamiania nia, wzorcowania i uruchamia- elektrycznych przyrzdów po- nia. miarowych. Wykonanie wszystkich zidentyfikowanych w standardzie zadaD zawodowych wymaga posiadania kompetencji spoBecznych KzS. 3.3. Kompetencje spoBeczne KzS: - ponosi odpowiedzialno[ za montowanie, naprawianie i konserwo- wanie elektrycznych przyrzdów pomiarowych oraz za przeprowa- dzanie pomiarów, testowanie, wzorcowanie i uruchamianie elek- trycznych przyrzdów pomiarowych nowych i eksploatowanych, - dostosowuje zachowanie do zmian w [rodowisku pracy zakBadu, - pracuje cz[ciowo samodzielnie i podejmuje wspóBprac w zorgani- zowanych warunkach pracy zakBadu, - ocenia wpByw swoich dziaBaD realizowanych w ramach wspóBpracy zespoBowej w zakBadzie i ponosi odpowiedzialno[ za ich skutki. 14 4. Profil kompetencji kluczowych Ocen wa|no[ci kompetencji kluczowych dla zawodu elektrome- chanika elektrycznych przyrzdów pomiarowych przedstawia rys. 1. Wykaz kompetencji kluczowych opracowano na podstawie wykazu stosowanego w Midzynarodowym Badaniu Kompetencji Osób Doro- sBych - projekt PIAAC (OECD). Rozwizywanie problemów WspóBpraca w zespole Komunikacja ustna Wywieranie wpBywu/przywództwo Planowanie i organizowanie pracy Serie1 Sprawno[ motoryczna Umiejtno[ czytania ze zrozumieniem i pisania Umiejtno[ci matematyczne Umiejtno[ obsBugi komputera i wykorzystania Internetu 1 2 3 4 5 Zbdne MaBo wa|ne Istotne Wa|ne Bardzo wa|ne Rys. 1. Profil kompetencji kluczowych dla zawodu 741202 Elektromechanik elektrycznych przyrzdów pomiarowych 15 5. SBownik Zawód - zbiór zadaD (zespóB czynno[ci) wyodrbnionych w wyniku spoBecz- nego podziaBu pracy, wykonywanych stale lub z niewielkimi zmianami przez poszczególne osoby i wymagajcych odpowiednich kwalifikacji i kompetencji (wiedzy, umiejtno[ci oraz kompetencji spoBecznych) zdobytych w wyniku ksztaBcenia lub praktyki. Wykonywanie zawodu stanowi zródBo dochodów. Specjalno[ - jest wynikiem podziaBu pracy w ramach zawodu, zawiera cz[ czynno[ci o podobnym charakterze (zwizanych z wykonywan funkcj lub przedmiotem pracy) wymagajcych pogBbionej lub do- datkowej wiedzy i umiejtno[ci zdobytych w wyniku dodatkowego szkolenia lub praktyki. Zadanie - logiczny wycinek lub etap pracy w ramach zawodu o wyraznie okre- zawodowe [lonym pocztku i koDcu, wyodrbniony ze wzgldu na rodzaj lub sposób wykonywania czynno[ci zawodowych powizanych jednym celem, koDczcy si produktem, usBug lub decyzj. Kompetencje - wszystko to, co pracownik wie, rozumie i potrafi wykona, odpowied- zawodowe nio do sytuacji w miejscu pracy. Opisywane s trzema zbiorami: wie- dzy, umiejtno[ci oraz kompetencji spoBecznych. Wiedza - zbiór opisów faktów, zasad, teorii i praktyk przyswojonych w procesie uczenia si, odnoszcych si do dziedziny uczenia si lub dziaBalno- [ci zawodowej. Umiejtno[ci - zdolno[ wykonywania zadaD i rozwizywania problemów wBa[ci- wych dla dziedziny uczenia si lub dziaBalno[ci zawodowej. Kompetencje - zdolno[ autonomicznego i odpowiedzialnego uczestniczenia w |yciu spoBeczne zawodowym i spoBecznym oraz ksztaBtowania wBasnego rozwoju, z uwzgldnieniem kontekstu etycznego. Kompetencje - wiedza, umiejtno[ci i postawy odpowiednie do sytuacji, niezbdne kluczowe do samorealizacji i rozwoju osobistego, bycia aktywnym obywatelem, integracji spoBecznej i zatrudnienia. Standard - norma opisujca kompetencje zawodowe konieczne do wykonywania kompetencji zadaD zawodowych wchodzcych w skBad zawodu, akceptowana zawodowych przez przedstawicieli organizacji zawodowych i bran|owych, praco- dawców, pracobiorców i innych kluczowych partnerów spoBecznych. Kwalifikacja - zestaw efektów uczenia si (zasób wiedzy, umiejtno[ci oraz kompe- tencji spoBecznych), których osignicie zostaBo formalnie potwier- dzone przez uprawnion instytucj. Europejska - przyjta w Unii Europejskiej struktura i opis poziomów kwalifikacji, Rama umo|liwiajcy porównywanie kwalifikacji uzyskiwanych w ró|nych Kwalifikacji krajach. W Europejskiej Ramie Kwalifikacji wyró|niono 8 poziomów kwalifikacji opisywanych za pomoc efektów uczenia si; stanowi one ukBad odniesienia krajowych ram kwalifikacji. Polska Rama - opis hierarchii poziomów kwalifikacji wpisywanych do zintegrowane- Kwalifikacji go rejestru kwalifikacji w Polsce. Krajowy - ogóB rozwizaD sBu|cych ustanawianiu i nadawaniu kwalifikacji System (potwierdzaniu efektów uczenia si) oraz zapewnianiu ich jako[ci. Kwalifikacji 16

Wyszukiwarka