1419576540

1419576540



METODYM DOBORU PRÓBY ]V AUDYCIE WEWNĘTRZNYM

2. Przebieg próbkowania audytowego

Przebieg próbkowania audytowego obejmuje sześć etapów:

1)    planowanie badania,

2)    określenie wielkości próby,

3)    selekcja elementów próbki,

4)    badanie próby,

5)    uogólnienie znalezionych błędów.

6)    ocena wyników badania”.

2.1. Planowanie próbkowania audytowego

W planowaniu próbkowania audytowego wyróżnia się następujące etapy:

1)    określenie celu badania;

2)    określenie zbiorowości, z której będzie losowana próbka;

3)    wybór metody próbkowania;

4)    ustalenie zakresu informatycznego wsparcia próbkowania;

5)    przygotowanie dokumentacji badania.

Celem próbkowania audytowego jest:

1)    dla testów zgodności - potwierdzenie poprawności działania badanej procedury;

2)    dla testów wiarygodności - sprawdzenie poprawności badanego salda lub grup operacji.

Cel badania w sposób jednoznaczny określa zbiorowość, która podlega próbkowaniu. Jeżeli celem badania jest sprawdzenie, czy należności od dłużników nie są wykazane w księgach w kwotach zawyżonych - zbiorowość generalną stanowią tutaj salda kont dłużników wykazane w zestawieniu. W sytuacji, gdy celem badania jest sprawdzenie wiarygodności sald zobowiązań wobec dostawców - zbiorowości generalnej nie powinny tworzyć zestawienia sald kont dostawców, mogłyby to być natomiast np.: następujące po sobie zapłaty lub nie uregulowane faktury. W razie, gdy celem badania jest sprawdzenie zgodności procedur kontroli zakupu - zbiór podległy badaniu stanowić będą faktury zakupu24.

25 Zob.: MSRF 530: Badania wyrywkowe (próbkowanie) i inne procedury statystyczne. Międzynarodowe Standardy Rewizji Finansowej: SKwP, Warszawa 2001 oraz Wytyczna 23: Pobieranie prób dla kontroli. Europejskie Wytyczne stosowania standardów kontroli INTOSAI, Luksemburg 1998. http://www.nik.gov.plu Por.: Z. Przybycin. P. Rojek. Metody reprezentacyjne w badaniu sprawozdań finansowych. SKwP. Warszawa 1996.

14



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM1. Metody doboru próby 1.1. Badania wyrywkowe Audytor, w
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM Wybór celowy jest na ogół uzupełniany próbkowaniem
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM W zależności od liczby wykrytych błędów przyjmuje się H0
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM których liczba równa się wartości tego salda.
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM parametrem jest wartość badanego zbioru, a w drugim - wa
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM Należy także jednoznacznie określić, co stanowić będzie
METODYM DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM W przypadku stosowania ewidencji przy użyciu komputera op
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM 2) ryzyko nieuzasadnionej akceptacji (ryzyko (3) - choć
_METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM_ zaufania i ryzyka nieuzasadnionego odrzucenia29. W
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM Znaczny 2% - 7% Średni 7% -
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYMSpis treści 1.1.    Badania
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM W celu wyznaczenia niezbędnej wielkości próbki n należy
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYMWprowadzenie Celem mniejszego opracowania jest ustanowien
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM 5)    wysokość nieprawidłowości jakim był
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM 3. Można zaufać systemowi kontroli wewnętrznej, a przegl
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM stosujemy tutaj uproszczony sposób ustalenia wielkości p
METODYKA DOBORU PRÓBY W AUDYCIE WEWNĘTRZNYM zatem wystarczy zastosować do nich mniej pracochłonne me
stat Pageh resize 68 4.5 Metody doboru próby Odpowiednia liczebność próby n wyznaczana jest na pods

więcej podobnych podstron