5755073878

Załącznik do Uchwały Senatu Nr 52/000/2012 z dnia 19 czerwca 2012 r.

Instytut	Ekonomiczny
Kierunek	Finanse i rachunkowość
Poziom studiów	I stopnia
Profil kształcenia	Ogólnoakademicki

1. Przedmiot

2. Kod przedmiotu:

PROGRAM NAUCZANIA PRZEDMIOTU _A - Informacje ogólne

Etyka w rachunkowości

3. Punkty ECTS: 3

4. Rodzaj przedmiotu: obieralny 6. Rok studiów: III | 7. Semestr/y: 6

9. Formy dydaktyczne prowadzenia zajęć i liczba godzin w semestrze:

10. Imię i nazwisko koordynatora przedmiotu oraz prowadzących zajęcia

5. Język wykładowy: polski 8. Liczba godzin ogółem: S/30

Wykład (Wyk.) Ćwiczenia (Cw.)

S/15

NS/10

B - Wymagania wstępne

Sludenl posiada wiedzę z podstaw ekonomii i rachunkowości.

_C - Cele kształcenia_

Wiedza

CW1 Wyposażenie w wiedzę z zakresu podstaw etyki w ujęciu teoretycznym i praktycznym.

Umiejętności

CU1 Poprawne analizowanie i interpretacja zagadnień z zakresu etyki w rachunkowości.

Kompetencje społeczne

CK1 Rozbudzenie wrażliwej postawy wobec problemów etycznych i konfliktów moralnych, a także uświadomienie konieczności przyjęcia odpowiedzialności za podejmowane decyzji

D - Efekty kształcenia_

Wiedza

EKW1 Student przytacza definicje i rozumie podstawowe pojęcia z zakresu etyki ogólnej i etyki w rachunkowości.

EKW2 Słuchacz rozumie istotę etyki obowiązku jako podstawy etyk zawodowych.

EKW3 Student identyfikuje podstawowe korzyści płynących z wprowadzenia zasad etycznych w rachunkowości.

EKW4 Rozpoznaje skutki naruszenia dobrych praktyk w rachunkowości.

Umiejętności

EKU1 Student samodzielnie, krytycznie analizuje i interpretuje teksty dotyczące zagadnień etycznych w życiu gospodarczym.

EKU2 Tworzy kodeksy postępowania etycznego w rachunkowości.

EKU3 Student prezentuje wybrane proetyczne zachowania organizacji gospodarujących w formie pisemnej bądź ustnej. Kompetencje społeczne

EKK1 Student wykazuje się proetyczną postawą wobec problemów zachodzących w życiu gospodarczym.

EKK2 Ma świadomość osobistej odpowiedzialności za wykonywaną pracę i podejmowane decyzje.

E - Treści programowe oraz liczba godzin na poszczególnych formach studiów

Wykłady

Wyki Sprawy organizacyjne: zasady zaliczenia, przegląd tematyki zajęć, wskazanie literatury.

Wyk2 Wprowadzenie do etyki.

Wyk3 Charakterystyka etyki i jej przydatność w rachunkowości.

Wyk4 Etyka zawodowa w kontekście etyki obowiązku.

WykS Korzyści wynikające ze stosowania zasad, reguł etycznych przez księgowych.

Wykó Konsekwencje nieprzestrzegania wartości etycznych i naruszenia dobrych praktyk.

Wyk7 Ogólna charakterystyka idei społecznej odpowiedzialności biznesu i możliwości jej zastosowania. WykS Podsumowanie prac semestralnych, dyskusja, sprawy organizacyjne związane z zaliczeniem zajęć.

_Razem liczba godzin wykładów

Ćwiczenia:

Ćwl Sprawy organizacyjne: zaliczenia.

Ćw2 System wartości - tworzenie osobistej hierarchii wartości.

Ćw3 Kreowanie etycznego postępowania na rynku kapitałowym.

Ćw4 Analiza teksu źródłowego i określenie elementów naruszających zasady etyczne, dyskryminujące