Dział Studiów i Doskonalenia Zawodowego, 64-100 Leszno, ul. Mickiewicza 5 la. JAM AMOSA lOMMkllliO
• Maksymalne obniżanie wynagrodzenia
• Oferowanie usługi bez umowy pośrednictwa
• Przeinwestowanie
• Podkradanie ofert
• Nieuczciwa konkurencja
• Mówienie źle o innych firmach
• Nieprzestrzeganie standardów zawodowych
• Prezentowanie i przyjmowanie ofert wyłącznie przez telefon
• Brak wiedzy o mechanizmach obrotu nieruchomościami
• Brak wiedzy o przeciętnym czasie sprzedaży danego typu oferty
• Awersja do ustawicznego kształcenia
• Nieznajomość przepisów
• Brak rozeznania w skuteczności poszczególnych form reklamy
• Nieznajomość technik sprzedaży
• Arogancja
27. Staranność w przyjmowaniu ofert
• Znajomość praw w obrocie nieruchomościami (czym tak naprawdę
handlujemy?)
• Znajomość procedur przygotowujących ofertę do obrotu
• Przewidywanie zdarzeń i zaplanowanie logistyki
• Dbałość o znajomość rynku nieruchomości
• Umiejętność wyceny wartości rynkowej oferty
• Identyfikacja właścicieli
• Kiedy i jak doradzać
• Dokumentowanie czynności pośrednictwa
• Prawidłowe sporządzanie kart obiektów
• Marketing
28. Umowy pośrednictwa - aspekty praktyczne
• Główne cechy umowy pośrednictwa
• Obligatoryjne zapisy w umowie pośrednictwa
• Klauzule abuzywne, czyli niedozwolone (katalog takich klauzul, art. 385 KC)
• Klauzule dotyczące podmiotów umowy
• Klauzule dotyczące przedmiotu umowy
• Klauzule dotyczące wynagrodzenia pośrednika i ich zabezpieczenie
• Klauzule dotyczące czasu trwania umowy i jej wypowiedzenia
• Klauzula wyłączności (art.550KC)
29. Bazy ofert i bazy klientów
• Omówienie założeń crm ( customer relationship management)
• Bazy klientów I ofert ręcznie prowadzone
30. Budowanie zespołu i umowy z agentami
• Pozyskiwanie współpracowników, rozmowy kwalifikacyjne
• Umowy p pracę i umowy o współpracę
• Systemy motywacyjne w umowach