odszukanie. Z wyłączeniem dokumentów dotyczących przeniesienia praw majątkowych do nieruchomości list płac, powierzenia odpowiedzialności za składniki aktywów, znaczących umów i innych ważnych dokumentów określonych przez kierownika jednostki.
Zatwierdzone roczne sprawozdania finansowe jednostki podlega trwałemu przechowywaniu.
Pozostałe zbiory przechowuje się :
1) księgi rachunkowe - 5 lat
2) karty wynagrodzeń pracowników bądź ich odpowiedniki- przez okres wymaganego dostępu do tych informacji, wynikający z przepisów emerytalnych, rentowych oraz podatkowych, nie krócej jednak niż 5 lat zazwyczaj te dokumenty przechowuje się co najmniej 50 lat.
3) dokumentację przyjętego sposobu prowadzenia rachunkowości- przez okres nie krótszy niż 5 lat od upływu jej ważności.
4) dokumenty inwentaryzacyjne - 5 lat,
5) pozostałe dowody księgowe i dokumenty - 5 lat
Okres przechowywania oblicza się od początku roku następującego po roku obrotowym, którego dane zbiory dotyczą.
RODZAJ DOKUMENTÓW |
OKRES PRZECHOWYWANIA |
Karty wynagrodzeń, karty zasiłkowe lub ich odpowiedniki oraz list płac |
50 lat |
Księgo rachunkowe ( w tym również programy komputerowe, za pomocą których prowadzone są księgi) |
5 lat programy komputerowe 5 lat od momentu zaprzestania jego użytkowania. |
Dokumentacja przyjętych zasad rachunkowości |
5 lat |
od upływu jej ważności | |
Dowody księgowe (w tym : faktury, rachunki dowody PK, raporty kasowe i inne ważne dokumenty kasowe), a także dokumenty inwentaryzacyjne. |
5 lat |
Plany finansowe |
5 lat |
Deklaracje podatkowe w tym PIT-4,PIT-11,PIT 8AR |
5 lat |
Deklaracje ZUS ( DRA,RCA,RCX,RSA,) |
50 lat |
12