Wyniki wyszukiwana dla hasla scan (8)
Scan 140410 0018 Tayloryzm uzupełnia militaryzacja procesów produkcyjnych. System przemocy i kar spo
Scan 140410 0020 Rozdział 2Reżim produkcyjny Deng Yunxue, Jin Shuheng, Pun Ngai
Scan 140410 0022 madzenia trwające około 15 do 30 minut i nie zalicza ich do czasu pracy, po drugie
Scan 140410 0031 kład Haiyuan był wówczas znany w całym okręgu Bao’an w Shenzhen, ponieważ warunki p
Scan 140410 0032 źle działa, to usterki idą na konto naszego działu. Więc jeżeli widzimy, że dostarc
Scan 140410 0034 Kiedy kończy się zmiana, dziesiątki tysięcy ludzi opuszcza fabrykę wartkim strumien
Scan 140410 0036 To dlatego wiele osób na niższych stanowiskach kierowniczych oraz pracowników dłuże
Scan 140410 0038 podobnie jak ja, i zwykle nic ich nie obchodzi. Kontrolerzy to co innego, to są zup
Scan 140410 0039 Kong pracował w fabryce w Taiyuan: „Przed internatami znajdują się urządzenia sport
Scan 140410 0040 mieście, no i oczywiście dzieliłyśmy się swoimi doświadczeniami, a także uczuciami.
Scan 140410 0042 że osoba, która tak wygląda, może pracować w Foxconnie. W końcu jednak podeszliśmy
Scan 140410 0046 prawo pracy nie gwarantuje im żadnej ochrony prawnej. Z prawnego punktu widzenia li
Scan 140410 0049 przemysłowym Shenzhen-Longhua stwierdzili: „oni się boją, że uczniowie mogą samowol
Scan 140410 0053 Po serii samobójstw Foxconn przyśpieszył ekspansję do Chin zachodnich. W Chongąing
Scan 140410 0062 Chongąing” stanowi: „Jeżeli na skutek przebiegu procesu budowy mieszkańcy muszą wyp
Scan 140410 0063 z drugiej strony musieli odprowadzać składki na ubezpieczenie emerytalne, a także p
Scan 140410 0067 żyteczny. Niczego nie osiągnąłem i rozważałem różne sposoby popełnienia samobójstwa
Scan 140410 0069 podjąć opiekę nad matką. Dlatego pojechał z Syczuanu do Chongąing i tam otworzył je
Scan 140410 0071 W szpitalu położonym nieopodal terenów przemysłowych przebywali pracownicy Foxconna
Scan 140410 0072 ma wentylacji. Jeszcze bardziej dokucza unoszący się w powietrzu pył. Dostajemy wpr

Wybierz strone: [ 19 ] [ 21 ]
kontakt | polityka prywatności