do pracy o powiecie, PREZENTACJA


2. POWIAT - przez powiat należy rozumieć lokalną wspólnotę samorządową oraz odpowiednie terytorium. Powiat, tak jak gmina, ma wymiar społeczny. Kwalifikacja mieszkańców jako wspólnoty następuje z mocy prawa. Przynależność do wspólnoty nie jest zatem uzależniona ani od rozstrzygnięcia organów powiatu, ani od woli mieszkańców.

Z uwagi na to, że powiat jest podmiotem o charakterze terytorialnym, drugim jego elementem jest obszar. W tym zakresie powiaty stały się w zasadzie sukcesorami dawnych rejonów administracyjnych, należących do systemu organów administracji rządowej.

Ustawa o samorządzie powiatowym ustanawia dwie kategorie powiatów. Powiat jest zasadniczą jednostką podziału terytorialnego, która obejmuje całe obszary graniczących z sobą gmin (powiat ziemski) albo cały obszar miasta (miasto na prawach powiatu). Przy tworzeniu, łączeniu, podziale, znoszeniu powiatów i ustalaniu ich granic należy dążyć do tego, aby powiat obejmował obszar możliwie jednorodny ze względu na układ osadniczy i przestrzenny oraz więzi społeczne i gospodarcze, zapewniające zdolność wykonywania zadań publicznych.

ZADANIA:

powiat wykonuje zadania publiczne o charakterze ponadgminnym w zakresie:

- infrastruktury technicznej (transport i drogi publiczne, gospodarka nieruchomościami, utrzymanie powiatowych obiektów i urządzeń użyteczności publicznej),

- infrastruktury społecznej (edukacja publiczna, promocja i ochrona zdrowia, pomoc społeczna, polityka prorodzinna, wspieranie osób niepełnosprawnych, kultura i ochrona dóbr kultury, kultura fizyczna i turystyka, przeciwdziałanie bezrobociu oraz aktywizacja lokalnego rynku pracy, ochrona praw konsumenta, promocja powiatu, współpraca z organizacjami pozarządowymi),

- porządku i bezpieczeństwa publicznego (porządek publiczny i bezpieczeństwo obywateli, ochrona przeciwpowodziowa, przeciwpożarowa i zapobieganie innym nadzwyczajnym zagrożeniom życia i zdrowia ludzi, obronność, wykonywanie zadań powiatowych służb, inspekcji i straży),

- ładu przestrzennego i ekologicznego (geodezja, kartografia i kataster, zagospodarowanie przestrzenne i nadzór budowlany, gospodarka wodna, rolnictwo, leśnictwo i rybactwo śródlądowe, ochrona środowiska).

Ustawy mogą także określać niektóre sprawy należące do zakresu działania powiatu jako zadania z zakresu administracji rządowej, wykonywane przez powiat. Powiat wykonuje

ustawowe zadania w imieniu własnym i na własną odpowiedzialność.

WŁADZE POWIATU

Pierwotnym adresatem norm kompetencyjnych jest w powiecie wspólnota samorządowa, którą z mocy prawa tworzą mieszkańcy powiatu.

REFERENDUM POWIATOWE

Referendum jest sposobem bezpośredniego sprawowania władzy w sprawach ważnych dla powiatu. W referendum mogą brać udział mieszkańcy powiatu uprawnieni do głosowania. Zgodnie z przepisami ordynacji wyborczej do rad gmin, rad powiatów i sejmików województw są to obywatele polscy, którzy ukończyli 18 lat.

W referendum mieszkańcy wyrażają w drodze głosowania swoją wolę:

- co do sposobu rozstrzygania sprawy dotyczącej wspólnoty,

- w sprawie z zakresu zadań i kompetencji organów powiatu,

- lub w sprawie odwołania rady powiatu.

Ustawa powiatowa oraz ustawa o referendum lokalnym przewidują wyłączność referendum w sprawie odwołania rady powiatu przed upływem kadencji. Referendum może być także przeprowadzone we wszystkich sprawach z zakresu właściwości powiatu. Decyduje o tym rada powiatu, jeśli przeprowadza referendum z własnej inicjatywy. Mieszkańcy powiatu uprawnieni do głosowania decydują o przeprowadzeniu referendum, jeśli zgodna z prawem

inicjatywa zdobędzie poparcie co najmniej 10% uprawnionych do głosowania mieszkańców.

Referendum w sprawie odwołania rady powiatu przed upływem kadencji można przeprowadzić nie wcześniej niż po upływie 12 miesięcy od dnia wyborów lub od dnia ostatniego referendum w sprawie odwołania rady powiatu przed upływem kadencji i nie później niż na 6 miesięcy przed upływem kadencji.

Referendum jest ważne, jeśli wzięło w nim udział co najmniej 30% uprawnionych.

RADA POWIATU

Artykuł 12 ustawy powiatowej określa zakres wyłącznej właściwości rady.

Należą tu sprawy:

- organizacyjne (uchwalanie statutu powiatu; tworzenie, przekształcanie i likwidacja jednostek organizacyjnych oraz wyposażanie ich w majątek; podejmowanie uchwał w sprawach współdziałania z innymi powiatami i gminami, jeżeli jest to związane z koniecznością wydzielenia majątku);

- planistyczne (uchwalanie budżetu powiatu);

- finansowo-majątkowe (podejmowanie uchwał w sprawach wysokości podatków i opłat w granicach określonych ustawami; podejmowanie uchwał w sprawach majątkowych powiatu dotyczących: zasad nabycia, zbycia i obciążania nieruchomości oraz ich wydzierżawiania lub wynajmowania na okres dłuższy niż trzy lata, o ile ustawy szczególne nie stanowią inaczej; emitowanie obligacji oraz określanie zasad ich zbywania, nabywania i wykupu; zaciąganie

długoterminowych pożyczek i kredytów; ustalanie maksymalnej wysokości pożyczek i kredytów krótkoterminowych zaciąganych przez zarząd oraz maksymalnej wysokości pożyczek i poręczeń udzielanych przez zarząd w roku budżetowym; zobowiązania w zakresie podejmowania inwestycji i remontów o wartości przekraczającej granicę ustalaną corocznie przez radę; tworzenie i przystępowanie do związków, stowarzyszeń, fundacji i spółdzielni oraz ich rozwiązywanie lub występowanie z nich; tworzenie i przystępowanie do spółek, ich rozwiązywanie i występowanie z nich oraz określania zasad wnoszenia wkładów oraz obejmowania, nabywania i zbywania udziałów i akcji; wydzielanie majątku na współdziałanie z innymi powiatami i z gminami; tworzenie, przekształcanie i likwidacja jednostek organizacyjnych powiatu oraz wyposażanie ich w majątek;

- osobowe (wybór i odwoływanie zarządu powiatu; powoływanie i odwoływanie na wniosek starosty sekretarza oraz skarbnika powiatu);

- kierowniczo-kontrolne (stanowienie o kierunkach działania zarządu powiatu oraz przyjmowanie sprawozdań z jego działalności, w tym z działalności finansowej; rozpatrywanie sprawozdania z wykonania budżetu oraz podejmowanie uchwały w sprawie udzielenia lub nieudzielenia absolutorium zarządowi z tego tytułu);

- inne (takie, jak podejmowanie uchwał w sprawach herbu i flagi powiatu).

Rada powiatu wybiera ze swego składu przewodniczącego oraz od l lub 2 wiceprzewodniczących. Funkcji tych nie można łączyć ze stanowiskiem członka zarządu powiatu. Ustawa powiatowa nie zalicza przewodniczącego rady do organów powiatu. Jego ustawowym wyłącznym zadaniem jest organizowanie pracy rady oraz prowadzenie jej obrad.

Rada z uwagi na swój społeczny (ale wynagradzany pieniężnie) charakter nie może obradować ciągle. Jej charakter pracy jest sesyjny, a sesje są czasowo ograniczone. Z uwagi na szeroki zakres zadań rady istnieje potrzeba przekazywania części jej zadań innym organom do rozstrzygania - z wyłączeniem spraw zastrzeżonych do właściwości rady; do zaopiniowania, bądź opracowania projektu rozstrzygnięcia - we wszystkich sprawach.

ZARZĄD POWIATU

Zarząd jest organem wykonawczym powiatu. W skład zarządu powiatu wchodzą starosta jako przewodniczący oraz pozostali członkowie w liczbie od 3 do 4 osób, w tym wicestarosta, wybrani przez radę powiatu ze swego grona bądź spoza składu rady. Członkostwa w zarządzie nie można łączyć z członkostwem w organie samorządu gminy i województwa oraz z zatrudnieniem w administracji rządowej, a także z mandatem posła albo senatora.

Zarząd wykonuje uchwały rady powiatu oraz zadania powiatu określone przepisami prawa. Do zadań zarządu należy w szczególności: przygotowywanie projektów uchwał rady, wykonywanie uchwał rady, gospodarowanie mieniem powiatu, wykonywanie budżetu powiatu, zatrudnianie i zwalnianie kierowników jednostek organizacyjnych powiatu z zastrzeżeniem, że szczególne warunki lub zasady powoływania, odwoływania oraz tryb zatrudniania i zwalniania kierowników powiatowych służb, inspekcji i straży oraz jednostek organizacyjnych powiatu określa odrębna ustawa. Zarząd realizując zadania powiatu podlega wyłącznie radzie powiatu, która stanowi o kierunkach działania zarządu.

Zarząd wykonuje zadania powiatu przy pomocy starostwa powiatowego, kierowników powiatowych służb, inspekcji i straży oraz jednostek organizacyjnych powiatu, które wspólnie tworzą powiatową administrację zespoloną.

STAROSTA

Starosta organizuje pracę zarządu powiatu jako jego przewodniczący i starostwa powiatowego jako jego kierownik; jest zwierzchnikiem służbowym pracowników starostwa i kierowników jednostek organizacyjnych powiatu oraz zwierzchnikiem powiatowych służb, inspekcji i straży; kieruje bieżącymi sprawami powiatu oraz reprezentuje powiat na zewnątrz.

Starosta jako zwierzchnik powiatowych służb, inspekcji i straży, powołuje i odwołuje kierowników tych jednostek w uzgodnieniu z wojewodą zatwierdza programy ich działania, uzgadnia wspólne działanie tych jednostek na obszarze powiatu, w sytuacjach szczególnych kieruje wspólnymi działaniami, zleca w uzasadnionych przypadkach przeprowadzenie kontroli.

Staroście przysługuje kompetencja podejmowania działań o charakterze doraźnym, w sprawach nie cierpiących zwłoki, związanych z zagrożeniem interesu publicznego, zagrażających bezpośrednio zdrowiu i życiu oraz w sprawach mogących spowodować znaczne straty materialne, z wyłączeniem możliwości wydawania przepisów porządkowych.

Struktura organizacyjna powiatu wynika z przepisów prawa, jak również, z jego indywidualnych właściwości.

Zgodnie z art. 35 ustawy o samorządzie powiatowym, organizację i zasady funkcjonowania starostwa powiatowego określa regulamin organizacyjny uchwalony przez radę powiatu na wniosek zarządu powiatu. Przy czym, w znaczący sposób strukturę organizacyjną powiatu determinuje również szereg ustaw szczegółowych, które nakładają na powiaty ściśle określone zadania.

Niemniej jednak, to regulaminy organizacyjne określają podziały powiatów na odpowiednie wydziały, oddziały, biura, inspektoraty, referaty, itp. Analizując struktury powiatów można stwierdzić, iż ich organizacja nie jest jednolita, i w pełni usystematyzowana. Chociaż pewne wydziały (pod różnym nazewnictwem), istnieją w każdym powiecie i z faktem tym, nie sposób polemizować. Takim przykładem mogą być wydziały: organizacyjny, finansowy, transportu i komunikacji, pomocy społecznej, nieruchomości, itp. Powyższe komórki realizują szczegółowe i ściśle określone zadania - a bez ich istnienia prawidłowe funkcjonowanie powiatu, nie byłoby możliwe.

W odczuciu społecznym działalność powiatu w największym stopniu przejawia się, w takich dziedzinach, jak:

- edukacja;

- ochrona zdrowia;

- pomoc społeczna;

- gospodarka nieruchomościami,

- kultura i sport;

- bezpieczeństwo publiczne;

- inwestycje;

- transport oraz infrastruktura.

Czytaj także: Powiat to klucz do samorządu regionalnego>>

Z powyższego wynika, iż obowiązkowym wydaje się posiadanie w strukturze organizacyjnej powiatu wyżej wymienionych komórek, odpowiedzialnych za realizację poszczególnych zadań. Oczywiście w zależności od indywidualnych właściwości danego powiatu, zadania te mogą się skupiać w ramach oddzielnych wydziałów lub też być łączone w ramach jednego wydziału np. edukacji, kultury i sportu.

Analizują strukturę organizacyjną powiatu, nierzadko można odnieść wrażenie, że aktywność danego powiatu, w głównej mierze ukierunkowana jest utrzymanie administracji powiatowej. Zazwyczaj jest to wrażenie mylne i oparte na pochopnie wyciągniętych wnioskach. Jednak wrażenie to, jakkolwiek mylne może przyćmiewać faktycznie realizowane zadania przez powiat. W celu uniknięcia takim sytuacjom organizacja i funkcjonowanie urzędu powinno być oparte o:

1. Właściwie zorganizowaną strukturę organizacyjno-formalną - czyli układ wzajemnie powiązanych ze sobą komórek, które działają w ramach zhierarchizowanej struktury realizującej odpowiednie zadania na danym szczeblu.

2. Procedury administracyjno-biurowe z zachowaniem, których wiąże się prawidłowe, rzetelne a zarazem sprawne oraz szybkie realizowanie nałożonych zadań.

3. Komunikację wewnętrzną w urzędzie, która powinna przejawiać się w skutecznym przepływie informacji, decydujących o podjętych rozstrzygnięciach na danym etapie postępowania decyzyjnego. Komunikacja ta lub jej nieodpowiednie ukształtowanie, nie może powodować nakładania się na siebie odpowiednich obowiązków danych wydziałów. Nie zmienia to jednak tego, iż powiat nie może sobie pozwolić na wadliwe gospodarowanie obiegiem informacji w samym urzędzie oraz organami urzędu.

Wciąż niezwykle trudną do obalenia jest teza mówiąca o tym, iż struktura organizacyjna urzędu powiatu jest m.in.:

- sztywna;

- zbyt scentralizowana;

- nie poddająca się procesom zarządzania;

- nienastawiona na realizację zadań strategicznych.

Czytaj także: Struktura organizacyjna gminy>>

Przy czym, nie można zapomnieć o tym, że powiat jest wciąż jednostką samorządową, która realizuje zadania publiczne. Co za tym idzie jego działań nie da się bezpośrednio odnieść do potocznie rozumianych procesów (zarządzania, realizacji zadań strategicznych), które na co dzień wdrażają i realizują podmioty prywatne. W tym aspekcie usprawnienie pewnych zadań szczegółowo unormowanych w ustawach i rozporządzeniach (w oparciu np. o odpowiednie procesy zarządzania, ułatwienie procedur), wydaje się prawie niemożliwe, gdyż wszelkie odchylenia od przepisów prawa precyzyjnie określających realizację danego zadania - stanowiłoby złamanie prawa przez organ.

Powyższe nie stoi na przeszkodzie temu aby powiat niezależnie od swojej struktury świadczył zadania mając na uwadze:

- dążenie do jak najwyższych standardów świadczonych usług (zadań);

- odpowiednie planowanie tych zadań;

- doskonalenie procesów realizacji zadań.

Wydziały starostwa - numery telefonów.

Budynek A

Starostwo Powiatowe w Leżajsku

ul. Kopernika 8

37-300 Leżajsk

tel.: 017 240 45 00

fax: 017 240 45 09

godz. pracy urzędu

poniedziałek-piątek

7.30-15.30

e-mail: powiat@starostwo.lezajsk.pl

Budynek B

Starostwo Powiatowe w Leżajsku

ul. M.C. Skłodowskiej 8 pokój 6

tel. 17 2404-550 fax: 17 2402-552

poniedziałek-piątek

7.30-15.30

Redakcja serwisu:

Wydział Promocji, Kultury

i Współpracy Międzynarodowej

tel. 017 240 45 71

e-mail: promocja@starostwo.lezajsk.pl

STAROSTWO POWIATOWE W LEŻAJSKU

BUDYNEK A UL. KOPERNIKA 8

CENTRALA BUDYNEK A 17 2404-500

FAX STAROSTWO 17 2404-509

SEKRETARIAT 17-2404-530

STAROSTA przez SEKRETARIAT

WICESTAROSTA przez SEKRETARIAT

SK SEKRETARZ 17-2404-533

SF SKARBNIK 17-2404-525

WYDZIAŁ ORGANIZACYJNO - PRAWNY

OP NACZELNIK, 17-2404-508

zamówienia publiczne

OP OBSŁUGA 17-2404-500

INTERESANTÓW - CENTRALA

OP KANCELARIA OGÓLNA 17-2404-503

OP KADRY 17-2404-505

WYDZIAŁ ADMINISTRACYJNO - GOSPODARCZY

AG NACZELNIK, zaopatrzenie, 17-2404-536

Administrowanie budynkami

AG BHP, gospodarczy, 17-2404-504

kierowca

WYDZIAŁ GEODEZJI, KATASTRU I GOSPODARKI NIERUCHOMOŚCIAMI

GN NACZELNIK 17-2404-510

GN ZASTĘPCA, Scalenia 17-2404-511

GN Urządzanie i ochrona 17-2404-512

gruntów rolnych, grunty

Skarbu Państwa

GN Gospodarka Gruntami 17-2404-513

GN Ewidencja Gruntów

Nowa Sarzyna 17-2404-514

GN Ewidencja Gruntów

Grodzisko, Miasto Leżajsk 17 2403-515

GN Ewidencja Gruntów

Kuryłówka, Gmina Leżajsk 17-2404-516

WYDZIAŁ KOMUNIKACJI I TRANSPORTU

KT NACZELNIK 17-2404-520

KT Rejestracja pojazdów 17-2404-524

KT Licencje, zezwolenia, 17-2404-521

instruktorzy, OSK

KT Rejestracja pojazdów 17-2404-522

KT Prawo jazdy 17-2404-523

WYDZIAŁ FINANSOWO - KSIĘGOWY

FB Finanse 17-2404-526

FB NACZELNIK 17-2404-527

FB Płace 17-2404-528

FB Kasa 17-2404-529

REFERAT BUDŻETOWY

Planowanie i analiza budżetu 17-2404-547

BIURO OBSŁUGI RADY I ZARZĄDU POWIATU

Przewodniczący Rady Powiatu 17-2404-534

Radca Prawny 17-2404-501

RZ Biuro Obsług 17-2404-535

Rady i Zarządu

REFERAT INFORMATYKI

IP Referat Informatyki 17-2404-506

POWIATOWY RZECZNIK KONSUMENTÓW

RK Powiatowy Rzecznik Kons. 17-2404-508

POWIATOWY OŚRODEK DOKUMENTACJI GEODEZYJNEJ I KARTOGRAFICZNEJ

Powiatowy Ośrodek Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej

KIEROWNIK 17-2404 540

POD-ZUDP 17 -2404 541

PODGiK

Gospodarstwo Pomocnicze 17-2404 542

Powiatowy Ośrodek

Dokumentacji 17-2404 543

STAROSTWO POWIATOWE W LEŻAJSKU

BUDYNEK B UL. M.C. SKŁODOWSKIEJ

CENTRALA BUDYNEK B 17-2404-550

FAX BUDYNEK B 17-2404-552

Członek Zarządu Powiatu 17-2404-569

WYDZIAŁ ARCHTEKTURY I BUDOWNICTWA

AB NACZELNIK Wydziału 17-2404-558

AB Sieci, przyłącza 17-2404-553

AB Korzystanie 17-2404-554

z pasa drogowego

AB Nowa Sarzyna 17-2404-555

AB Gmina Leżajsk, 17-2404-556

Grodzisko D.

AB Miasto Leżajsk 17-2404-557

AB Obsługa adm., 17-2404-550

ochrona zab.

WYDZIAŁ EDUKACJI, ZDROWIA I KULTURY FIZYCZNEJ

EZ NACZELNIK 17-2404-559

EZ Stanowisko ds. edukacji, 17-2404-563

zdrowia i kultury fizycznej

WYDZIAŁ ROZWOJU I INWESTYCJI

RI NACZELNIK 17-2404-560

RI Inwestycje kubaturowe 17-2404-561

RI Inwestycje drogowe 17-2404-562

BIURO AUDYTU I KONTROLI WEWNĘTRZNEJ

AS KIEROWNIK - audytor, 17-2404-566

kontrola

BIURO ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO I SPRAW OBRONNYCH

ZK KIEROWNIK, 17-2404-568

Zarządzanie kryzysowe

obrona cywilna 17-2404-567

Fax - Zarządzanie kryzysowe 17-2404-568

WYDZIAŁ PROMOCJI, KULTURY I WSPÓŁPRACY MIĘDZYNARODOWEJ

PW NACZELNIK 17-2404-570

PW, Kultura

Kurier Powiatowy 17-2404-572

PW Promocja i współpraca

zagraniczna 17- 2404-571

BIP i aktualizacja strony inter. 17-2404-571

WYDZIAŁ OCHRONY ŚRODOWISKA, ROLNICTWA i LEŚNICTWA

OŚ NACZELNIK 17-2404-580

OŚ Gospodarka 17-2404-582

wodno-ściekowa, geologia

OŚ Leśnictwo, rolnictwo, 17-2404-581

ochrona środowiska

BUDYNEK DWORU STAROŚCINSKIEGO UL. MiCKIEWICZA 20A

MUZEUM ZIEMI LEŻAJSKIEJ

Muzeum Ziemi Leżajskiej 17- 2402-235



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
FUNDUSZE UE W POWIECIE PARCZEWSKIM, do pracy, obrona WPR
download Zarządzanie jakością Sem III Zarządzanie jakością Materiały do pracy na zaliczenie T Q M
wypadek przy pracy www prezentacje org
Organizacja stanowiska pracy przykładowa prezentacja słuchaczy
POBIERANIE I PRZECHOWYWANIE MATERIAŁÓW DO BADAŃ wiRUSOLOGICZNYCH prezentacja
1 2510 do pracy na zimno
Niezdolność do pracy z powodu choroby zawodowej, stwierdzona po zaprzestaniu
prawopracy przywrocenie do pracy i wynagrodzenie
Motywacja do pracy
Scenariusz zabaw andrzejkowej dla przedszkolaków, pomoce do pracy z dziećmi
Rozwiazanie stosunku pracy z powodu czasowej niezdolnosci do pracy spowodowanej choroba, kadry-i-awa
wersja bez badan pol, materiały do pracy z autyzmem, Pomoce naukowe, gotowość szkolna
wniosek o kuratora, DRUKI do pracy
Rodzina państwa M, wprowadzenie do pracy z rodziną
Zmiany w podstawie programowej w zakresie edukcji matematycznej, Wczesna edukacja, Materiały do prac
zapasy na zimę(1), Pomysły do pracy z dziećmi
Dziadek do orzechów, Bajki prezentacje multimedialne POLECAM

więcej podobnych podstron