1673067769

Nazwa przedmiotu: ELASTYCZNE FORMY ZATRUDNIENIA

Kierunek:SOCJOLOGIA

Liczba godzin:    CA-30 lub 20 zaoczne Forma zakończenia przedmiotu (zal z oc.)

Liczba punktów ECTS:

Prowadzący: MGR DOMINIKA POLKOWSKA

Cele przedmiotu (zoperacjonalizowane):

Przekazanie studentom wiedzy z zakresu nietypowych form zatrudnienia, wyjaśnienie im praktycznego zastosowania poznanych pojęć i procesów, uwrażliwienie studentów na problemy związane z funkcjonowaniem określonych zjawisk w warunkach polskich. Przygotowanie studentów do samodzielnej oceny zjawisk występujących na rynkach pracy krajów Unii Europejskiej, ze zwróceniem szczególnej uwagi na elastyczne formy zatrudnienia Treści przedmiotu:

I.    Elastyczne formy zatrudnienia - informacje wprowadzające

1.    Elastyczność popytu na pracę

2.    Podstawowy i peryferyjny rynek pracy

3.    Rodzaje elastycznych form zatrudnienia.

II.    Podstawy prawne elastycznych form zatrudnienia (ustawodawstwo polskie i UE)

III.    Telepraca cz I.

1.    Definicja i rodzaje telepracy

2.    Sposób doboru telepracowników i lokalizacja

3.    Nadzór nad wirtualną załogą

4.    Problemy z telepracą

5.    Telepraca na rynkach pracy w krajach Unii Europejskiej

IV.    Telepraca cz II.

1. Opracowanie projektu: „Zatrudniamy telepracowników” - praca w grupach Prezentacja projektów na forum grupy

V.    Samozatrudnienie cz I

1.    Specyficzna sytuacja osób samozatrudnionych

2.    Polska na tle innych krajów UE

3.    Samozatrudnienie - w praktyce (praca w grupach)

VI.    Samozatrudnienie cz II

1.    Prezentacja projektów związanych z samozatrudnieniem

2.    Podstawy rozpoczynania działalności gospodarczej

VII.    Outsourcing

1.    Zasady działania outsourcingu

2.    Konsekwencje outsourcingu

VIII.    Leasing pracowniczy - praca tymczasowa

1.    Podstawy prawne pracy tymczasowej

2.    Agencje pracy tymczasowej

3.    Praca tymczasowa w Polsce na tle Europy

IX.    Wypożyczanie pracowników, work-sharing, job-sharing, job-rotation

X.    Elastyczność czasu pracy

1.    Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy

2.    Praca na czas określony

3.    Zadaniowy czas pracy

4.    Skrócony tydzień pracy

5.    Praca w weekendy

□