Doskonala bez przymusu Specjalistka w pracy

background image

IDŹ DO:

KATALOG KSIĄŻEK:

CENNIK I INFORMACJE:

CZYTELNIA:

Spis treści

Przykładowy rozdział

Katalog online

Zamów drukowany

katalog

Zamów informacje

o nowościach

Zamów cennik

Fragmenty książek

online

Onepress.pl Helion SA

ul. Kościuszki 1c

44-100 Gliwice

tel. (32) 230 98 63

e-mail:

onepress@onepress.pl

redakcja:

redakcjawww@onepress.pl

informacje:

o księgarni onepress.pl

Do koszyka

Nowość

Promocja

Do przechowalni

DOSKONAŁA BEZ PRZYMUSU.

SPECJALISTKA W PRACY

Autor: Linda Ellis Eastman
Tłumaczenie: Olga Kwiecień-Maniewska
ISBN: 978-83-246-2026-5
Tytuł oryginału:

Overcoming

the Superwoman Syndrome

Format: A5, stron: 320

Sekrety osiągania równowagi życiowej

według dwudziestu pięciu wspaniałych kobiet biznesu

• Przestań być wszystkim dla wszystkich
• Zacznij mówić „nie”
• Pozwól sobie na odczuwanie wdzięcznoœci
• Poradź sobie z gniewem
• Pokonaj autodestrukcyjne nawyki
• Szanuj czas swój i innych ludzi
• Wprowadź w życie taktyki rozwiązywania problemów
• Przejdź program dziewięciu kroków do wyższej samooceny
• Zmieniaj marzenia w rzeczywistoœć
• Stwórz spokojne i radosne miejsce tylko dla siebie
• Uwolnij się od toksycznych związków
• Prowadź zdrowy tryb życia

Jesteœ doskonała...
Nie musisz już tego nikomu udowadniać ani uczestniczyć w pogoni za złudzeniem
ideału. Twoje poczucie własnej wartoœci nie wymaga też ciągłych zapewnień ze strony
œwiata zewnętrznego.
Jesteœ doskonała...
Przestań być „wszystkim dla wszystkich”. Skończ z Syndromem Superkobiety. Pracuj
po prostu DOBRZE, skończ z PERFEKCYJNIE.
Jesteœ doskonała...
Zejdź z bieżni życia i wróć na właœciwą œcieżkę. Ciesz się lepszym samopoczuciem
i mniejszym stresem. Rozpocznij podróż w kierunku wyższej samooceny. Odkryj swoje
cele, pasje i marzenia. Zacznij wreszcie poznawać prawdziwą siebie.

Jesteœ doskonała... właœnie taka, jaka jesteœ!

background image

SPIS TRECI

Wstp

9

Linda Ellis Eastman

1. Przesta by wszystkim dla wszystkich

13

Linda Rose Mongell

2. Sztuka odczuwania wdzicznoci

25

Jayne Fountain

3. lepy sza — jak radzi sobie z gniewem?

37

Dawn M. Harris

4. Autosabota, czyli jak pokona destrukcyjne nawyki

47

Rosemary Bonilla

5. y prostszym yciem

57

Marcella Berry

6. Mówienie o swoich uczuciach i potrzebach

63

Sandy Spadaro

7. Dziewi kroków do wyszej samooceny

77

Mercedes Paglilla

8. Superwizja

89

Micki Jordan

9. Pokonywanie przeszkód, dokonywanie zmian i przeksztace 97

Valerie Fleming

background image

SPIS TRECI

— CIG DALSZY —

10. Jak zmieni marzenia w rzeczywisto?

111

Terri Tibbs

11. Rodzicielstwo: wzorzec osobowy i troska o dzieci

119

dr Kanteasa Rowell

12. 12 kroków do pokonania syndromu superkobiety

131

Riki Lovejoy-Blaylock

13. Siostrzestwo: potrzeba zachty i wsparcia

143

Myrtle Looby

14. Spis osobistych sukcesów i radoci

157

Pamela Burks

15. Tworzenie spokojnego i radosnego ycia

169

Elizabeth M. Palm

16. Rozwizywanie konfliktów z atwoci i wdzikiem

183

Sunni Boehme

17. Twoje ciche, spokojne miejsce

195

Sharyn L. Yonkman

18. Jak mówi „nie” bez poczucia winy?

211

Mary Paul

background image

Tytu poprzedniego rozdziau

7

SPIS TRECI

— CIG DALSZY —

19. Kim jeste?

221

Ruby Ashley

20. Uwolni si od toksycznych zwizków

231

LaWanda S. Dudley

21. Stawianie granic w naszym yciu

241

dr Mamie Shields-Norman

22. Spójrz w lustro, czyli o inwentaryzacji stresu

251

dr Madeline Ann Lewis

23. Utrzymywanie zdrowego trybu ycia

265

Mardi Allen

24. Pogo za zudzeniem doskonaoci

277

Phyllis S. Quinlan

25. cignij mask! Uwolnij swoj prawdziw tosamo

285

Karyn Elayne Taylor

Dodatek: Opiekowanie si starzejcymi si rodzicami

303

Libby Waterbury

background image

Przesta by wszystkim dla wszystkich

13

ROZDZIA 1.

PRZESTA

BY WSZYSTKIM

DLA WSZYSTKICH

Linda Rose Mongell

iedy syszysz fraz „by wszystkim dla wszystkich”, co Ci naj-
pierw przychodzi do gowy? Super, naprawd chciaabym by

kim takim! To chyba superkobieta! Powimy teraz chwil, by
przyjrze si bliej prawdziwemu znaczeniu tych sów. Wemy na
przykad Amber. Dostaa zaproszenie na koncert, na który cieszya si
od miesicy. W dniu koncertu dzwoni do niej jej spanikowana siostra,
która nieoczekiwanie dostaa nocn zmian w szpitalu i potrzebuje,
by Amber zaja si jej dziemi. W typowy dla siebie sposób Amber
rezygnuje z koncertu i pdzi na pomoc. Wyobra sobie jednak jej
rozczarowanie i zo, e zrezygnowaa z wyczekanego wyjcia. Inny
przykad: Tammy wzia sobie tydzie urlopu w okresie witecznym.
Planowaa zrobi w tym czasie wiele rzeczy, poniewa z powodu
natoku zaj pozwolia sobie na powstanie zalegoci w niektórych
dziedzinach. Ten tydzie mia jej umoliwi nadgonienie rónych
zalegych spraw. Jednak zadzwonia do niej jej matka i powiedziaa,
e potrzebuje pomocy w przerobieniu sukienki, któr chce zaoy
na sylwestra. Tammy potrafi to doskonale robi, a jak na dobr córk
przystao, zgodzia si pomóc matce. Po caym dniu powiconym
na wyciganie szwów Tammy uwiadomia sobie, e sukienk naley

K

13

background image

14

DOSKONAA BEZ PRZYMUSU

gruntownie przerobi. Porozmawiaa o tym z matk, która zacza
podkrela, e naprawd zaley jej na zaoeniu tej sukienki na zabaw
sylwestrow, i wypomina, e Tammy „powinna pomaga swojej
matce”. Tammy udao si skoczy sukienk na czas, po czym usy-
szaa od matki, e ta wanie zmienia zdanie i nie planuje nigdzie
wychodzi tego wieczora. Czy moesz sobie wyobrazi gniew i uraz
Tammy, która powicia cay swój urlop, by zrobi co, co wydawao
jej si dobr rzecz, tylko po to, by na koniec poczu, e matka j
wykorzystaa? Czy rozpoznajesz te zachowania u siebie lub kogo,
kogo znasz? Nazywa si je czsto chci „bycia wszystkim dla wszyst-
kich”. U rónych osób moe to wyglda nieco odmiennie, jednak
rezultat jest zawsze ten sam: dotknita t przypadoci osoba czuje
gniew, rozczarowanie, uraz, zo (by wymieni tylko kilka sporód
tych uczu), a w jej yciu brakuje równowagi.

Moe jeste w stanie odnale siebie w przytoczonych historiach,

a moe sama mogaby jak opowiedzie. Moliwe, e znasz kogo,
kto regularnie zachowuje si w taki sposób. Niestety, próba zmiany
nie jest atwa, poniewa otoczenie takiej osoby wcale nie jest zadowo-
lone, kiedy zaczyna ona mówi „nie”. W tym rozdziale zastanowimy
si nad tym, co powoduje czowiekiem, który chce by „wszystkim
dla wszystkich”, przyjrzymy si konsekwencjom takiego zachowa-
nia, a nastpnie omówimy sposoby na zmian, aby moliwe byo
odzyskanie równowagi w yciu.

W jaki sposób zdefiniowaaby bycie wszystkim dla wszystkich?

Jako pomaganie innym? Czy zmieniasz sposób swojego postpowa-
nia lub zachowanie, kiedy jeste wród innych ludzi, po to, by Ci
zaakceptowali? Czy zawsze powicasz si, by inni byli szczliwi? Czy
nieustannie starasz si kogo uratowa i sprawi, by by szczliwy?
Tego typu zachowanie niemal zawsze zaczyna si od dobrych inten-
cji. Niemniej jednak po jakim czasie zaczynasz odczuwa poczucie
winy i niedostosowania: wydaje Ci si, e aby si sprawdzi i czu si
akceptowan, musisz by wszystkim dla wszystkich przez cay czas.

background image

Przesta by wszystkim dla wszystkich

15

Co doprowadza Ci do takiego stanu? Niewtpliwie maj w tym

swój udzia cechy osobowoci, takie jak mikkie serce, troskliwo
i yczliwo dla innych. Oczywicie mogaby te doda do tej listy:
odpowiedzialno, bycie kim, na kogo mona zawsze liczy, wspó-
czucie, bycie osob, która lubi dawa i troszczy si o innych, bycie
sympatyczn, empatyczn i tak dalej. Stajesz si kim, na kogo zawsze
mona liczy w potrzebie, oaz siy i spokoju. By moe nie umiesz
mówi „nie”. Moliwe, e poddajesz si presji rodziny i otoczenia.
Niezalenie od tego, dlaczego postanowia sta si wszystkim dla
wszystkich, nie potrafisz ju tego zahamowa.

Nie ma niczego zego w pomaganiu swoim przyjacioom, rodzinie,

wspópracownikom, zostawaniu od czasu do czasu po godzinach
w biurze i zgaszaniu si na ochotnika, by pomaga innym rozwiza
problemy wiata — o ile nie robi si tego kosztem siebie.

Cena tego moe by wysza, ni si spodziewasz, a czsto uwia-

damiasz to sobie dopiero wtedy, gdy jest ju za póno. Gdy robisz
wszystko dla innych i jeste nieustannie do dyspozycji, nawet swoim
kosztem, w którym momencie budzisz si rano i zaczynasz si zasta-
nawia: „Co si stao ze mn i moimi marzeniami? Kto pomoe mi,
gdy bd tego potrzebowa?”. Najwiksz inwestycj, jak moesz
zrobi, jeste Ty sama. Jeli nie zadbasz o siebie, nie bdziesz moga
dba o innych.

Czy zastanawiaa si nad swoimi uczuciami i nad tym, jaki wpyw

ma na Ciebie to, e powicasz si dla innych? Czy mylaa nad ryzy-
kiem zwizanym z byciem „wszystkim dla wszystkich”? Czy starasz
si racjonalizowa swoje postpowanie i mówisz sobie „Sprawiam,
e s szczliwi”, „Staram si zrobi co dla kadego”, „Moje dni s
wypenione dziaaniem” lub „Dobrze mi z tym, co robi”? Dobrze
jest czu zadowolenie z tego, e si robi co dla innych, o ile tylko nie
zakóca to równowagi w naszym yciu.

Zastanówmy si nad ryzykiem zwizanym z byciem wszystkim dla

wszystkich. Wraz z upywem czasu moesz zatraci poczucie swojej
tosamoci. Kim si staa? Co powicia, z czego zrezygnowaa?

background image

16

DOSKONAA BEZ PRZYMUSU

Zapominasz, kim jeste w gbi swojego jestestwa. Kim jeste? Co
przynosi Ci satysfakcj? Jakie s Twoje potrzeby? Ryzykujesz utrat
tego, co naprawd wane. Moe to by strata kogo bliskiego, kto
poczuje, e nie moe ju duej patrze na to, jak robisz wszystko dla
innych, i odejdzie. Moe bdzie to utrata dobrego samopoczucia,
poniewa powicajc cay swój dzie dla innych, nie bdziesz ju
w stanie znale czasu, by zadba o swoje zdrowie poprzez wiczenia,
spacery czy masa. A co z Twoim poczuciem wasnej wartoci? Czy
przestaa inwestowa w siebie, by osign peni swoich moliwoci?
Moe zrezygnowaa z dalszej edukacji, rozpoczcia wasnej dziaal-
noci albo czytania ksiek na interesujce Ci tematy? A co z tymi
negatywnymi uczuciami, które Ci wypeniaj? Gniew, uraza, frustra-
cja i rozczarowanie mog zacz wypywa na powierzchni. Czy
staa si pena alu, niespeniona, czujesz si zmczona? Moesz
zacz czu, e wszystko, co robisz, ju nie wystarcza. Moe osign-
a stan, w którym nie pamitasz, e im wicej dajesz innym, tym wicej
oni bior

. Gdzie jest Twoje miejsce w tym obrazie? Czy Twoje potrze-

by s zaspokajane? Czy naprawd dobrze si czujesz sama ze sob?
Co z czasem, którego potrzebujesz DLA SIEBIE? Czy jeszcze go
zostaje?

Przestajesz zadawa sobie pytania: „Jakie s moje marzenia i aspi-

racje?”, „Co kocham robi?”, „Gdzie jest moja pogoda i spokój
ducha?”, „Kim naprawd jestem?”. Zaczynasz y yciem innych,
ich marzeniami, nadziejami i planami, zaspokajaniem ich potrzeb.
Musisz zrozumie, e moesz tak naprawd dawa, dopiero gdy masz
z czego czerpa — i gdy powicisz czas na to, by rozwin si jako
wyjtkowa, cudowna, duchowa osobowo, któr jeste. Wtedy moesz
dawa, zgasza si na ochotnika i pomaga innym na Twoich zasadach.
Dojd do takiej pewnoci siebie, by nikt i nic nie mogo doprowadzi
Ci do miejsca, którego nie bdziesz potrafia rozpozna, miejsca,
do którego nie naleysz i z którego nie wiesz, jak si wydosta.

background image

Przesta by wszystkim dla wszystkich

17

Zapewne syszaa ju zdanie: „Jeste kowalem swojego losu”.

Moesz podejmowa decyzje w swoim imieniu. Nikt nie zjawi si i nie
uratuje Ci, sama musisz si ocali! Gdy wstajesz kadego ranka,
masz przed sob wybór. Na co si zdecydujesz? Moesz nadal robi
wszystko dla innych albo zadba najpierw o siebie. Jeli postanowisz
woy wysiek w to, by zadba o siebie, to jestem tu, aby Ci w tym
pomóc.

W jaki sposób moesz przerwa ten niszczcy model ycia tylko

dla innych? Mog o tym pisa w sposób jasny i zrozumiay, poniewa
moje sowa pyn z wasnego dowiadczenia. Kiedy byam tak osob.
Jako jednostka i jako profesjonalny doradca opracowaam metodo-
logi — zestaw narzdzi i system kolejnych kroków — która pomoe
Ci ograniczy lub cakowicie zlikwidowa destrukcyjne zachowania
zwizane z t przypadoci (na kocu tego rozdziau znajdziesz opra-
cowane przeze mnie wiczenia). Musz przyzna, e nie zawsze bdzie
to proste. Zmiana zachowa wymaga skupienia si na tym zadaniu
w kadej chwili kadego dnia. Co wicej, nie wszyscy bd Ci
wspiera. Ci, którzy w przeszoci korzystali na Twoim zachowaniu,
mog si poczu opuszczeni i zagroeni. Bd wci usiowa cze-
pia si Twojej spódnicy i zrobi wszystko, by potrzyma Twoje dawne
zachowania, poniewa byy dla nich korzystne. Zmiana Twojego
zachowania nie oznacza jednak ucieczki od obowizków. Opracowana
przeze mnie technika pomoe Ci wyznaczy granice, zdefiniowa swoj
tosamo i znale kadego dnia czas na to, by móc zatroszczy si
o swoj dusz i nastrój. Zmiany utrwalonych zachowa wymagaj
czasu i cierpliwoci. Pozwól sobie na potknicie od czasu do czasu.
Jeli jednak chcesz wprowadzi zmiany i wiesz, jaki cel pragniesz osi-
gn, moesz dokonywa lepszych wyborów dziki eliminowaniu
destrukcyjnych zachowa, które utrwalaj postaw bycia wszystkim
dla wszystkich.

background image

18

DOSKONAA BEZ PRZYMUSU

Narzdzia i techniki

Krok 1.: Rozpoznanie swojego przypadku

Najlepszym sposobem, by ustali, czy zacza stara si by wszyst-
kim dla wszystkich, jest zadanie sobie poniszych pyta:

Pytanie

Tak

9

Nie

9

Czy kadego dnia znajduj czas dla siebie?

Czy wyznaczam sobie osobiste cele, a jeli tak, to co udao
mi si ostatnio osign?

Czy zawsze przedkadam potrzeby innych ludzi ponad
wasne?

Czy zawsze czuj si zmczona?

Czy atwo odczuwam frustracj?

Czy mój plan dnia jest tak wypeniony, e nie mam czasu,
by pomyle?

Czy czuj si winna, gdy mówi „nie”?

Czy boj si mówi „nie”?

Czy czuj si zobligowana zawsze pomaga innym?

Czy mierz swoje poczucie wasnej wartoci tym, co robi
dla innych?

Czy w jakikolwiek sposób staram si dostosowa swoj
osobowo, by inni mnie akceptowali?

Czy boj si, e jeli komu nie pomog, ludzie pomyl,
e do niczego si nie nadaj?

Czy to, co myl o mnie inni, jest dla mnie wane?

Czy bycie idealn jest dla mnie wane?

Czy czuj potrzeb bycia akceptowan przez wszystkich
wokó mnie?

Czy odczuwam presj ze strony rodziny, przyjació lub
spoeczestwa?

background image

Przesta by wszystkim dla wszystkich

19

Pytanie

Tak

9

Nie

9

Czy uwaam, e jeli postawi swoje potrzeby
na pierwszym miejscu, to bd egoistk?

Czy powiciam swoje aspiracje?

Krok 2.: Odkryj, co stracia z oczu

Co zaryzykowaa? Co powicia?

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________

Krok 3.: Odkryj, w co chcesz inwestowa swoj energi?

Zadaj sobie pytanie, czy jeste t osob, któr chcesz by. Opisz t
osob. Czy Twoje ycie jest zgodne z Twoimi aspiracjami i warto-
ciami? Jakie s Twoje aspiracje? W co chcesz zainwestowa swój
czas?

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________

Krok 4.: Kadego dnia przeznacz czas dla siebie

Zacznij od 15 minut. Moesz powici ten czas na modlitw, reflek-
sje, wiczenia lub pisanie dziennika. Na cokolwiek si zdecydujesz,
musi by to co, co zrobisz tylko dla siebie. Przejrzyj swoj list aspi-
racji, to pomoe Ci si skoncentrowa. Wykorzystaj ten czas mdrze,
by wejrze w siebie. Sugeruj, by wyznaczya sobie ten czas rano,
zanim jeszcze pochonie Ci wir codziennych obowizków, co mogo-
by sprawi, e zabraknie Ci czasu dla siebie. Gdy ju nabierzesz
nawyku wygospodarowywania 15 minut dziennie, postaraj si stop-
niowo wydua ten czas. Sugerowaabym, by docelowo przeznaczaa
dla siebie godzin dziennie.

Codziennie notuj sobie godzin, o której zaczyna si Twój czas dla

siebie. Co bdziesz robi w tym czasie?

background image

20

DOSKONAA BEZ PRZYMUSU

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________

Krok 5.: Poznaj swoje ograniczenia i wyznacz granice
Postaraj si wróci mylami do chwil frustracji albo takich, w których
wydawao Ci si, e duej ju nie dasz rady. Co takiego doprowa-
dzio Ci do takiego stanu? Czy wzia na siebie zbyt wiele obowiz-
ków? Czy zabrako Ci czasu na zrobienie wszystkiego, co planowaa?
Czy czsto czujesz si zmczona? Czy czsto musisz z czego rezy-
gnowa na rzecz czego innego? Zdefiniuj swoje granice (skoro mowa
o granicach: w którym momencie je wyznaczasz i mówisz, e ju
wystarczy, co za duo, to niezdrowo?). Jak daleko kto moe si
posun, nim poczujesz, e przekroczy t granic? Czy pracujesz
w weekendy? Czy odbierasz telefony nawet póno wieczorem?

Sporzd list swoich granic.

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________

Krok 6.: Naucz si mówi „nie”
To moe by jedno z najtrudniejszych zada. Daj sobie pozwolenie
na mówienie „nie”. Nie musisz si nikomu z tego tumaczy ani
dawa usprawiedliwie. Po prostu powiedz „nie”. By moe atwiej
Ci bdzie to zrobi przez telefon ni osobicie. Na Twoim miejscu
zaczabym od powtórzenia sobie listy swoich aspiracji albo przypo-
mniaa sobie o powodach mówienia „nie” i o tym, dlaczego to takie
istotne, by zapewni sobie konieczne wsparcie. Zawsze bd przy-
gotowana i nie pozwól si zaskoczy. Jeli na to pozwolisz, bdzie Ci
bardzo trudno odmówi, zwaszcza jeli do tej pory miaa z tym pro-
blemy. Pierwsze kilka razy moe by trudne, ale zaufaj mi: z czasem
bdzie Ci atwiej! Im szybciej zaczniesz to robi, zamiast si waha
lub robi uniki, tym atwiejsze to bdzie. Pamitaj, rób to, co jest
dla Ciebie dobre. Szanuj siebie.

background image

Przesta by wszystkim dla wszystkich

21

Zrób list ludzi i spraw, którym musisz powiedzie „nie”, i napisz,

w jaki sposób moesz to zrobi.

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________

Krok 7.: Dodaj siy ludziom wokó siebie
Zamiast stara si wszystkich we wszystkim wyrcza, naucz ich
radzi sobie samodzielnie. Pozwól im na to i daj im potrzebne narz-
dzia, by mogli zrobi to, czego potrzebuj. Poka im raz, jak co
zrobi, a potem pozwól im radzi sobie samemu. Pomó im znale
alternatyw i wycofaj si. Jeli zamiesz si i znowu zaczniesz im
pomaga, pokaesz w ten sposób, e nie musz traktowa serio tego,
co mówisz, i znowu do Ciebie zadzwoni. Bdziesz musiaa zacz
wszystko od nowa — i tym razem naprawd! Musisz jasno da
wszystkim do zrozumienia, e nie bdziesz wicej robi czego za
nich.

Zrób list rzeczy, które moesz zrobi, by pomóc si usamodziel-

ni ludziom wokó Ciebie.

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________

Krok 8.: Uwolnij si od przyjació, którzy Ci wykorzystuj
Kady z nas ma przyjació, którzy wysysaj z nas energi. Tacy ludzie
uwaani s za wampiry energetyczne. Sprawiaj, e kada rozmowa
lub interakcja z nimi krci si wycznie wokó nich. Jeli moesz,
postaraj si od nich uwolni. Jeli nie, spdzaj z nimi jak najmniej
czasu. Skoncentruj swoj energi z dala od nich. Znajd inne zaintere-
sowania. Jeli moesz, postaraj si tak kierowa rozmow, by dotyczya
spraw pozytywnych i radosnych. Nie pograj si. Radziabym rów-
nie, by przygotowywaa si do spotka z takimi osobami. Skoncen-
truj si, postaraj si przewidywa przebieg spotka. Nie pozwól, by

background image

22

DOSKONAA BEZ PRZYMUSU

co Ci zaskoczyo. Po kilku spotkaniach uwiadomi sobie, e nie
angaujesz si w ich problemy, i przestan Ci nimi zadrcza.

Zrób list przyjació, od których musisz si uwolni. Napisz, jak

zamierzasz to zrobi.

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________

Krok 9.: Przesta si poddawa presji ze strony rodziny i znajomych

Wymaga to wytyczenia granic i nauczenia si mówienia „nie”. Radz
Ci dobrze przemyle swoje relacje z rodzin i przyjaciómi, by
odkry, w jakich sytuacjach zaczynasz by wszystkim dla wszystkich.
Musisz planowa sobie interakcje z innymi, uzbroi si w poczucie
swoich granic i umiejtno mówienia „nie” przed spotkaniem z nimi.
Jeli rozmawiasz z nimi przez telefon, zapisz sobie moliwe odpowie-
dzi i trzymaj je pod rk. Jeeli rozmawiasz z nimi osobicie, prze-
wicz wczeniej swoje odpowiedzi.

Poniej zapisz, jakie dziaania zamierzasz podj, by oprze si

presji rodziny i znajomych.

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________

Krok 10.: Ciesz si równowag

Gdy uda Ci si osign pewn równowag w yciu, spraw sobie jaki
prezent.

Poniej zrób list nagród lub zacht dla siebie, by rozpocz proces

uwalniania si od bycia wszystkim dla wszystkich.

_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________


Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
Doskonala bez przymusu Specjalistka w pracy odrzuc
Doskonala bez przymusu Specjalistka w pracy odrzuc
Pisze bez bledow, Karty pracy
środki przymusu, Prawo pracy
Pewna siebie i wlasnych mozliwosci Specjalistka w pracy
Opoka-Ważne publikacje, Symbol doskonały,bez względu na modę
Pisze bez bledow, Karty pracy
test egzaminacyjny na uprawnienia budowlane do projektowania bez ograniczeń w specjalności architekt
Doliński Uległość bez przymusu, 37 46
Specjalista pracy socjalnej 244502
wersja bez badan pol, materiały do pracy z autyzmem, Pomoce naukowe, gotowość szkolna
Scenariusz doskonalenia umiejętności pisania i czytania w oparciu o metodę sylabową, 1-2 specjalna
Metoda Felice Affolter -jedna z form pracy z dziećmi z gł. niepełnospr. umysłową., ◕ PEDAGOGIKA SPEC
cwiczenia bez udzialu prowadzacego - przepisy, wszop ZZIP, III semestr, Podstawy prawa pracy i ochro

więcej podobnych podstron