bhp bakowski test 1 POPRAWIONE mini


1.Kto ponosi odpowiedzialność za stan bhp w zakładzie pracy?

B pracodawca

2.W razie gdy jednocześnie w tym samym miejscu wykonują pracę pracownicy zatrudnieni przez różnych pracodawców, pracownicy ci mają obowiązek:

A współpracować ze sobą

B wyznaczyć koordynatora sprawującego nadzór nad bhp w tym miejscu pracy

C ustalić zasady współdziałania w przypadku wystąpienia zagrożenia dla zdrowia i życia pracowników

3.Osoba kierująca pracownikami jest obowiązana:

A dbać o sprawność środków ochrony indywidualnej oraz ich stosowanie zgodnie z przeznaczeniem

B organizować stanowiska pracy zgodnie z zasadami bhp

C zapewnić wykonanie zaleceń lekarza sprawującego opiekę zdrowotną nad pracownikami

4.Umowę o pracę zawieramy na:

A czas określony

C okres próbny

5.Okres próbny nie może przekraczać:

B 3 miesięcy

6.Kontrolne badania lekarskie należy przeprowadzić:

C w przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż30 dni, spowodowanej chorobom

7.Oznaczenie gaśnicy BC - jakie grupy pożarów można nią gasić:

A pożar cieczy i gazów palnych

8.Kiobieta w ciąży nie może być w czasie zmiany roboczej narażona na hałas przekraczający:

A 65 dB

9.Prace wewnątrz zbiorników i kanałów są dla kobiet:

A zabronione

C zabronione kobietą w ciąży i karmiącym

10.Prace przy obsłudze monitorów ekranowych przez kobiety w ciąży są:

A zabronione powyżej 4 godzin na dobę

11.Kobietęw ciąży można zatrudnić:

A poza stałym miejscem pracy za jej pisemną zgodą,

12.Czy kobiety opiekujące się dwuletnim synem można zatrudnić w godzinach nadliczbowych:

B można, ale tylko za jej pisemną zgodą

13.Kobieta w ciąży została zatrudniona w porze nocnej:

C jest to wykroczenie przeciwko prawom pracownika

14.Kobieta zatrudniona przy stałej pracy przy przenoszeniu i podnoszeniu ciężarów może jednorazowo przenosić:

A 12 kg

15.Zatrydnianie kobiet przy pracach wzbronionych jest:

C zabronione, i jest wykroczeniem przeciwko prawom pracownika

16.Kobieta zatrudniona przy pracy dorywczej może maksymalnie przenosić:

A 20 kg

17.Czy kobietę ciąży wolno zatrudnić w godzinach nadliczbowych:

C nie wolno zatrudniać żadnym przypadku

18. Dzienny czas pracy w zakładzie jest liczony od chwili:

B przybyciu na stanowisko pracy

19.Roczny limit godzin nadliczbowych dla pracownika wynosi:

B 150 godzin

20. Pracownik zatrudniony na stanowisku pracy, na którym występuje przekroczenie Najwyższego Dopuszczalnego Natężenia hałasu może dziennie pracować:

A 6 godzin

21.Licza godzin nadliczbowych w ciągu doby nie może przekraczać dla pracownika:

B 4 godzin na dobę

22.Tygodniowy wymiar czasu pracy (oprócz ruchu ciągłego nie powinien przekraczać w okresie rozliczeniowym:

A 40 godzin

23.Swiadectwo pracy wydaje się pracownikowi:

B bez żadnych warunków, niezwłocznie

24.Podtawowe obowiązki pracodawcy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy określają przepisy:

B Ustawy kodeks pracy

C ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy

25.Pracownika, który dopuścił się naruszenia obowiązków pracowniczych nie można ukarać karą regulaminową jeśli od powzięcia wiadomości o tym naruszeniu upłynęło:

B 14 dni

26.Pracownikowi zwolnionemu dyscyplinarnie należy wydać świadectwo pracy:

A niezwłocznie

27.Za wadliwie wykonany produkt z winy pracownika wynagrodzenie:

A nie przysługuje

28.Z wynagrodzenia za pracę, po odliczeniu zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych, można potrącić za zgodą pracownika:

B alimenty, nie rozliczone zaliczki pieniężne, kary pieniężne,

29.Stsunek pracy nawiązuje się w dniu:

C określonym w umowie o pracę

30.Umowa o pracę na okres próbnym, dla pracownika pracującego na stanowisku robotniczym, nie może przekraczać:

C 3 miesięcy

31.Umowa na wykonanie osobiście pracy określonego rodzaju na rzecz pracodawcy za wynagrodzeniem i pod jego kierownictwem to:

A umowa zlecenie

B umowa o dzieło

32.Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika nie może nastąpić, jeżeli od uzyskania wiadomości uzasadniającej takie rozwiązanie upłynął okres:

C 1 miesiąc

33.Nadzór Nadzór kontrolę przestrzegania zasad, przepisów higieny pracy i warunków środowiska pracy sprawuje:

B Państwowa Inspekcja Sanitarna

34.Państwowa Inspekcja Pracy podlega:

A Sejmowi

35.Nadzór i kontrolę nad przestrzeganiem prawa pracy sprawuje:

B Państwowa Inspekcja Pracy

36.Na wniosek pracownika urlop może być podzielony na części:

B co najmniej jedna część urlopy powinna obejmować nie mniej niż 14 kolejnych dni roboczych

37.Co nazywamy wypadkiem zbiorowym:

A wypadek, któremu w wyniku tego samego zdarzenia uległy co najmniej dwie osoby

38.Cechy kwalifikujące zdarzenie do wypadku przy pracy:

A nagłość zdarzenia

C związek z pracą

39.Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy określają

przepisy:

B ustawy kodeks pracy

40.Elementy ruchome i inne części maszyn, które w razie zetknięcia się z nimi stwarzają zagrożenie, powinny być od poziomu podłogi stanowiska pracy osłonięte do wysokości co najmniej:

C 2,5 m

41.Za pracowników młodocianych uważa się osoby w wieku:

B 16 do 18 lat

42.Młodociany powinien bezwzględnie stosować ochronniki słuchu przy pracy w hałasie powyżej:

C 80 dB(A)

43.Zatrudnienie młodocianych chłopców w wieku powyżej 17 lat przy pracach spawalniczych jest:

B dozwolone do 3 godzin dziennie w ramach nauki zawodu ( nie więcej niż 60 godzin)

44.Zatrudnianie młodocianych, powyżej 16 lat, przy pracach w narażeniu na promieniowanie laserowe jest:

C dozwolone do 3 godzin dziennie w ramach nauki zawodu

45. Zatrudnianie młodocianych(dziewczęta) powyżej 16 roku życia przy przewożeniu ciężarów na taczkach jednokołowych jest:

C zabronione

46.Zatrudnianie młodocianych, powyżej 16 lat, przy przetaczaniu beczek, bali, kloców itp. jest:

B zabronione

47.Młodociany w wieku 15 lat(w zakresie niezbędnym do nauki zawodu) może być zatrudniony przy pracach polegający na podnoszeniu, przenoszeniu i przewożeniu ciężarów w czasie:

B do 3 godzin dziennie

48.Czas pracy młodocianego, który ukończył 16 lat, nie może przekroczyć:

B 8 godzin na dobę

49.Czy kobieta w ciąży może być zatrudniona przy obsłudze aparatu rentgenowskiego:

C nie wolno

50.Wolna powierzchnia podłogi przypadająca na każdego z pracowników zatrudnionych w danym pomieszczeniu pracy nie powinna być mniejsza niż:

B 2,0 m

51.Wysokość pomieszczenia pracy w którym nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia wynosi:

A 3,0 m

52.Wysokość pomieszczeń pracy, w których występują czynniki uciążliwe lub szkodliwe dla zdrowia nie powinna być mniejsza niż:

B 3,3 m

53.Ustawienie poręczy od krawędzi wykopu umieszcza się w odległości nie mniejszej niż:

B 0,9 m

54.Pracodawca powinien zapewnić pracownikom pomieszczenie do spożywania posiłków zatrudniając na jedną zmianę powyżej:

A 10 pracowników

55.Zabezpieczenia wymagają wykopy o głębokości:

B >1 m

56.Kobieta w okresie ciąży nie może pracować przy obsłudze monitorów ekranowych przez:

B powyżej 4 godzin na dobę

57.W szatniach należy zapewnić miejsca siedzące dla:

A 50% miejsc siedzących w stosunku do najliczniejszej zmiany

58.Jakie są rodzaje ochrony przed porażeniem prądem elektrycznym?:

A ochrona bezpośrednia

C ochrona pośrednia

59.Pracodawca powinien zapewnić dla mężczyzn co najmniej 1 miskę ustępową i 1 pisuar zatrudniając na jedną zmianę:

B 30 mężczyzn

60.W umywalni powinno być zapewnione co najmniej jedno stanowisko na każdych:

B 10 pracowników najliczniejszej zmiany

61.Niedopuszczalne jest składowanie materiałów bezpośrednio pod elektroenergetycznymi liniami napowietrznymi lub w odległości mniejszej (licząc w poziomie od skrajnych przewodów) niż:

A 2 m - od linii NN

62.Wysokość pomieszczeń higieniczno sanitarnych nie powinna być świetle mniejsza niż:

B 2,2 m

63.W pomieszczeniach pracy, w których jest wykonywana lekka praca fizyczna, i w pomieszczeniach biurowych temperatura nie może być niższa niż:

B 18º C

64.Wysokość pomieszczenia stałej pracy nie może być mniejsza niż:

A 2,5 m w świetle - jeżeli w pomieszczeniu nie występują czynniki szkodliwe

65.Szerokość dróg przeznaczonych do przewozu wózkami przy ruchu jednokierunkowym powinna wynosić:

A o 30 cm większa niż szerokość załadowanego wózka

66.Na drogach transportowych i w magazynach, w przypadku zróżnicowania poziomów podłogi, różnice te powinny być wyrównane pochylniami o nachyleniu nie większym niż:

A 5%

67.Co jaki okres pracodawca ma obowiązek dokonywać badań czynników szkodliwych dla zdrowia jeżeli w ostatnio przeprowadzonych badaniach stężenie i natężenie wynosiło poniżej 0,5 wartości NDS i NDN w środowisku pracy:

A co najmniej raz na 2 lata

68.Środki ochrony indywidualnej pracodawca:

C ma obowiązek dostarczyć pracownikowi

69.Szkolenie okresowe w zakresie bhp dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych należy organizować nie rzadziej niż:

B raz na 3 lata

70.Wymiar urlopu wypoczynkowego po 7 latach pracy wynosi:

B 20 dni roboczych

71.Wymiar urlopu wypoczynkowego po 5 latach pracy wynosi:

B 20 dni roboczych

72.Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nie określony jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 6 miesięcy wynosi:

C 1 miesiąc

73.Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na okres próbny dłuższy niż2 tygodnie wynosi:

B 1 tydzień

74.Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika nie może nastąpić od uzyskania przez pracodawcę wiadomości o okoliczności uzasadniającej rozwiązanie umowy, po upływie:

A 1 miesiąca

75.Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia, jeżeli niezdolność pracownika do pracy zatrudnionego u danego pracodawcy krócej niż 6 miesięcy, miesięcy skutek choroby trwa:

C dłużej niż 3 miesiące

76.W razie egzekucji świadczeń alimentacyjnych, potrącenia mogą być dokonywane w następujących granicach:

C 3/5 wynagrodzenia

77.W związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy, pracodawca jest obowiązany wydać świadectwo pracy:

A niezwłocznie

78.Kara nie może być zastosowana od powzięcia wiadomości o naruszeniu obowiązku pracowniczego po upływie:

1 miesiąc

79.Za pracę dwóch pierwszych godzinach nadliczbowych na dobę, przypadających w nocy oprócz normalnego wynagrodzenia przysługuje dodatek w wysokości:

B 50% stawki godzinowej

80.Prawa i obowiązki pracowników i pracodawców określa:

C Kodeks Pracy

81.Pracodawca jest obowiązany o każdym wypadku śmiertelnym przy pracy zawiadomić:

B Państwową Inspekcję Pracy

C Prokuratora

82.Za stan bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie pracy odpowiada:

B Pracownik służby bhp

C Pracodawca

83.Pracodawca rozpoczynający działalność jest obowiązany zawiadomić na piśmie Państwową Inspekcję Pracy oraz Państwową Inspekcję Sanitarną w terminie:

A 7 dni od rozpoczęcia działalności

84.Pracodawca jest obowiązany o każdym przypadku choroby zawodowej albo podejrzenia o taką chorobę zawiadomić:

A Państwową Inspekcję Sanitarną

B Państwową Inspekcję Pracy

85.Służbę bhp jest obowiązany tworzyć pracodawca zatrudniający więcej niż:

B 100 osób

86.Komisję bhp powołuje pracodawca zatrudniający więcej niż:

c 250 pracowników

87.Ilu pracowników służby bhp zatrudnia pracodawca zatrudniający 1200 pracowników:

B co najmniej 1 na każdych 600 pracowników

88.Dopuszczalne natężenie hałasu przy 8 - godzinnej ekspozycji wynosi:

C 85 dB

89.Elementy mikroklimatu to:

A temperatura, wilgotność

C promieniowanie cieplne

90.Stosunek pracy nawiązuje się w dniu:

C określonym w umowie o pracę

91.Za wadliwie wykonany produkt z winy pracownika wynagrodzenie:

A nie przysługuje

92.Pracą na wysokości, jest praca wykonywana na powierzchni znajdującej się na wysokości nad poziomem podłogi lub ziemi co najmniej:

A 1,5 m

93.Wymiar zwolnienia na poszukiwanie pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia w okresie wypowiedzenia umowy o pracę nie przekraczającego 1 miesiąca wynosi:

A 2 dni robocze

94.Nadzór nad stanem bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie pracy sprawuje:

C pracodawca

95.Licza godzin nadliczbowych w roku kalendarzowym nie może przekraczać:

C 150 godzin

96.Pracownikowi zwolnionemu dyscyplinarnie należy wydawać świadectwo pracy:

A niezwłocznie

97.Prace przy obsłudze monitorów ekranowych przez kobiety w ciąży są:

C zabronione powyżej 4 godzin na dobę

98.Czy kobietę opiekująca się dwuletnim synem można zatrudnić w godzinach nadliczbowych:

B można, ale tylko za jej pisemną zgodą

99.Wysokość pomieszczenia pracy w którym nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia wynosi:

B 3,0 m



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
bhp bakowski test 1
test poprawkowy grupa 1
CHEMIA ANALITYCZNA 2 TEST poprawione przez G M
test poprawiony2, AM SZCZECIN, BEZPIECZEŃSTWO STATKU, TESTY hajduk
Test poprawkowy 2003 Grupa II odp
kineza jaruga semestr 3 poprawiony mini, Nowe
TEST poprawa (1)
Krajoznawstwo- test i poprawne odpowiedzi, Turystyka - teoria, Krajoznawstwo
interna test poprawka 2009, 1
Test poprawkowy 2003 Grupa I odp
TEST NR2Chemia mini, 2 semestr
TEST poprawkowy 14 gr VIII
TEST NR9Chemia mini, 2 semestr
Test poprawkowy 2003 Grupa II

więcej podobnych podstron