8 Wyższa Szkoła Komunikacji i Zarządzania w Poznaniu
|
|
|
Ocena ryzyka zawodowego metodą Risc Score |
||
Analiza i ocena ryzyka zawodowego |
Etap 1. |
|
Studia: Podyplomowe
|
Wykonawcy opracowania: |
|
Data: …………………………….. |
|
|
Nazwa stanowiska pracy:
|
Dla wybranego stanowiska pracy przeprowadzić ocenę ryzyka zawodowego metodą Risc Score oraz zaprojektować środki redukcji ryzyka.
1. Zebranie informacji o stanowisku pracy
Tabela 1. Charakterystyka stanowiska pracy.
Lp. |
Wyszczególnienie |
Opis |
1.
|
Nazwa stanowiska pracy |
|
2.
|
Kod wg klasyfikacji zawodów i specjalności
|
|
3.
|
Nazwa obsługiwanych na stanowisku maszyn i urządzeń
|
|
4.
|
Wykonywane czynności
|
|
Tabela 2. Wymagania ogólne dla stanowiska pracy.
Lp. |
Wyszczególnienie |
Opis |
Spełnione? TAK/NIE |
1.
|
Pomieszczenie pracy
Kabina samochodu osobowego |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
temperatura - |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tabela 3. Wymagania ogólne dla stanowiska pracy c.d.
Lp. |
Wyszczególnienie |
Opis |
Spełnione? TAK/NIE |
1. |
Profilaktyczne badania lekarskie |
|
|
2. |
Szkolenie w zakresie bhp |
|
|
3. |
Uprawnienia (jeżeli są konieczne) |
|
|
4.
|
Organizacja pracy |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5.
|
Pomiary czynników szkodliwych |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2. Ustalenie zakresów wymagań prawnych i norm dla danego stanowiska
PN-N-18002:2000 Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy. Ogólne wytyczne do oceny ryzyka zawodowego. Polski Komitet Normalizacyjny, Warszawa 2000.
3. Identyfikacja zagrożeń przy wykorzystaniu list kontrolnych.
Przy pomocy odpowiednich list kontrolnych zidentyfikować zagrożenia występujące na stanowisku pracy dotyczące: wypadków, chorób zawodowych, zagrożeń dla otoczenia i innych występujących na stanowisku pracy (listę z odpowiedziami załączyć do pracy).
Tabela 4. Lista zagrożeń występujących na stanowisku pracy
Lp. |
Zagrożenie
|
Czynności wykonywane w czasie wystąpienia zagrożenia |
Uwagi |
1. |
|
|
|
2. |
|
|
|
3. |
|
|
|
4. |
|
|
|
5. |
|
|
|
4. Ustalenie stopnia ciężkości potencjalnych następstw zagrożenia
Tabela 5. Lista zagrożeń i źródeł powstania na stanowisku pracy.
Lp. |
Zagrożenie
|
Źródła zagrożeń |
C Stopień ciężkości potencjalnych następstw zagrożenia (od 1 do 15) |
1. |
|
|
|
2. |
|
|
|
3. |
|
|
|
4. |
|
|
|
5. |
|
|
|
5. Opis skutków ekspozycji (czasu narażenia pracownika na zagrożenia)
Tabela 6. Lista i skutki powstania zagrożeń na stanowisku pracy.
Lp. |
Zagrożenie
|
Skutki wystąpienia zagrożeń |
E Ekspozycja (czas narażenia pracownika na zagrożenia) - od 0,5 do 10 |
1. |
|
|
|
2. |
|
|
|
3. |
|
|
|
4. |
|
|
|
5. |
|
|
|
6.. Ocena prawdopodobieństwa urazu lub utraty zdrowia
Tabela 7. Lista i skutki powstania zagrożeń na stanowisku pracy.
Lp. |
Zagrożenie
|
Skutki wystąpienia zagrożeń |
P Prawdopodobieństwo urazu lub utraty zdrowia - od 0,1 do 10 |
1. |
|
|
|
2. |
|
|
|
3. |
|
|
|
4. |
|
|
|
5. |
|
|
|
7. Ocena ryzyka zawodowego metodą Risc Score
Tabela 8. Ocena ryzyka zawodowego.
Nr zagrożenia |
Skala
|
Poziomryzyka |
Opis słowny |
|
|
Skutek |
Prawdopodobieństwo wystąpienia
|
|
|
1.
|
Ciężkie |
prawdopodobne |
Duży |
Niedopuszczalne |
2.
|
Średnie |
prawdopodobne |
Średni |
dopuszczalne |
3.
|
Małe |
mało prawdopodobne |
Mały |
dopuszczalne |
4.
|
Średnie |
prawdopodobne |
Średni |
dopuszczalne |
5.
|
Ciężkie |
Mało prawdopodobne |
średni |
dopuszczalne |
8. Analiza wyników i decyzja o dopuszczalności ryzyka zawodowego
Tabela 9. Klasyfikacja stwierdzonych poziomów ryzyka zawodowego.
Stwierdzony poziom ryzyka |
Nr zagrożenia |
Opis zagrożenia |
|
|
|
pomijalna |
|
|
R=<20 |
|
. . |
|
|
|
|
|
|
małe |
|
|
20<R<70 |
|
|
|
|
. . . |
|
|
|
istotne |
|
|
70<R<200 |
|
|
|
|
|
|
|
|
duże |
|
|
200<R<400 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Bardzo duże |
|
|
R>400 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Opis: ..............................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
9. Środki redukcji ryzyka zawodowego (techniczne, organizacyjne i kulturowe).
Tabela 10. Opis możliwych do zastosowania środków redukcji ryzyka.
Lp. |
Zagrożenia
|
Sposoby ochrony przed zagrożeniami |
Stosowane środki ochrony przed zagrożeniami |
1. |
|
|
|
2. |
|
|
|
3. |
|
|
|
4. |
|
|
|
5. |
|
|
|
10. Opracowanie harmonogramu i kosztów wdrożenia programu redukcji ryzyka
Tabela 11. Koszty i harmonogram do zastosowania środków redukcji.
Lp. |
Działania redukujące zagrożenia
|
Szacunkowy czas realizacji |
Przewidywane koszty |
1. |
|
|
|
2. |
|
|
|
3. |
|
|
|
4. |
|
|
|
5. |
|
|
|
Karta oceny ryzyka zawodowego
Jednostka organizacyjna: …………………………………………… Stanowisko: …………………………………
S: Ciężkość - ilość punktów
P: Ekspozycja - ilość punktów
R: Prawdopodobieństwo - ilość punktów
Lp. |
Zagrożenia
|
Możliwe skutki zagrożenia |
Przyczyny zagrożenia |
C |
E |
P |
WR |
Sposoby ochrony przed zagrożeniami |
Ryzyko po redukcji |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
kontynuować tabelę dla wszystkich stwierdzonych zagrożeń
Sumaryczna ocena poziomu ryzyka zawodowego dla stanowiska w punktach: ……………... . .Ocena: …………… . . . . . . .
1