144 jpeg

3) Motywowanie

Przeciętne wynagrodzenia i świadczenia (paldet pracowniczy na jeden etat)

Koszty wynagrodzeń i świadczeń/iiczba etatów

	2010	2011	2012
Polska	83582	90392	94745
Produkcja	84611	89414	88692
Usługi	89823	94347	92600

	2010	2011	2012
Polska	5,8%	5,2%	5,3%
Produkcja	5,8%	5,2%	4,8%
Usługi	6,2%	5,2%	5,7%

4) Utrzymywanie Wskaźnik absencji

Liczba dni absencji w firmie x 100%_

Liczba etatów w firmie x liczba dni roboczych w roku

Utrzymywanig

Odsetek rezygnacji z inicjatywy pracownika (Liczba rezygnacji/liczba etatów) 100%

	2010	2011	2012
Polska	6,6%	4,9%	5,1%
Produkcja	3,9%	3,1%	4,9%
Usługi	9,2%	8,2%	7,0%

Motywowanie

Udział wynagrodzeń i świadczeń w przychodach (Koszty wynagrodzeń i świadczeń/przychody firmy) 100%

	2010	2011	2012
Polska	9,9%	10,8%	13,2%
Produkcja	7,3%	8,5%	7,7%
Usługi	12,9%	13,6%	13,6%

Utrzymywanie

Odsetek zwolnień z decyzji pracodawcy (Liczba zwolnień/Iiczba etatów) 100%

	2010	2011	2012
Polska	5,8%	6,1%	6,4%
Produkcja	5,0%	4,8%	6,4%
Usługi	6,3%	6,5%	6,7%

5) Obszar personalny Koszty działu HR na jeden etat

Koszty działu HR/liczba etatów w firmie

	2010	2011	2012
Polska	2303	2420	2390
Produkcja	2676	2581	2129
Usługi	2110	2187	2075