24008 skanuj0162 (8)

Personel magazynowy

Zgodnie z art. 114, 115 i 124 Kodeksu pracy² pracownik, który wskutek niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków pracowniczych ze swej winy wyrządził pracodawcy szkodę, ponosi odpowiedzialność materialną według określonych zasad w granicach rzeczywistej straty poniesionej przez pracodawcę i tylko za normalne następstwa działania lub zaniechania, z którego wynikła szkoda.

[ Rozróżnia się następujące formy odpowiedzialność materialną:

•    jednostkową,

•    wspólną.

Odpowiedzialność jednostkowa polega na tym, że usunięcie powstałej szkody spoczywa na jednej osobie. Najczęściej jest to kierownik magazynu lub magazynier. Stosowane jest najczęściej w magazynach, w których:

•    występuje jedno- lub kilku osobowa obsada, a kierownik ma możliwość bezpośredniego f nadzoru i kontroli zadań realizowanych przez personel,

•    magazyn pracuje w trybie jednozmianowym,

•    ilość składowanych asortymentów jest niewielka, co umożliwia szybkie przeprowadzenie F inwentaryzacji w przypadku dłuższej absencji pracownika materialnie odpowiedzialnego.

Odpowiedzialność wspólna polega na tym, że usunięcie powstałej szkody spoczywa na wszystkich pracownikach zatrudnionych w magazynie posiadających bezpośredni kontakt z przechowywanymi dobrami materialnymi. Ta forma odpowiedzialności stosowana jest ptówczas, gdy liczba pracowników odpowiedzialnych jest mniejsza niż:

•    8 osób przy pracy jednozmianowej,

•    Ll2 osób przy pracy dwuzmianowej,

•    16 osób przy pracy trzyzmianowej.

L W zakładach usługowych, w zakładach zbiorowego żywienia oraz sklepach samoobsługowych i preselekcyjnych pracownicy mogą przyjąć wspólną odpowiedzialność materialną, kfeżeli ich liczba nie przekracza 24 osób na jedną zmianę.

k Wprowadzenie odpowiedzialności zbiorowej realizowana jest poprzez zawarcie umowy m wspólnej odpowiedzialności materialnej, na zawarcie której zgodę wyrazić muszą wszyscy pracownicy zatrudnieni w miejscu powierzenia mienia.

■ Personel magazynu, oprócz odpowiedzialności materialnej, objęty jest również odpowie-; dzialnością porządkową, która powstaje w wyniku naruszenia przez pracownika ustalonego porządku i dyscypliny pracy.

Czy wiesz, że...

Każdy z pracowników magazynowych zobowiązany jest do wykonywania poleceń zwierz-wBtników, a równocześnie ma obowiązek przestrzegania postanowień Kodeksu pracy. Ma również prawo do uwolnienia się od odpowiedzialności za powierzone mienie, jeżeli mhkaże, że szkoda (niedobór) powstała z przyczyn od niego niezależnych.

* Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. Nr 21 z 1998 r., poz. 94, z późniejszymi zmianami).

167