Aspekty działalności człowieka w procesie pracy
1. treściowy - rodzaje działalności; ich charakter
określa dany zawód. Wybór zawodu wskazuje (zazwyczaj) na ukierunkowanie zainteresowań i motywacji (satysfakcja)
2. sprawnościowy - sposób wykonywania danych czynności (szybkość, błędy, trudności wrodzone i nabyte)