1636661615

Gospodarka przestrzenna - studia stacjonarne II stopnia Rok I Semestr 2

Nazwa przedmiotu: Teoria organizacji i zarządzania 1 Kod ECTS:
Nazwa jednostki prowadzącej kierunek: Instytut Geografii/Wydział Oceanografii i Geografii	Nazwa kierunku: Gospodarka przestrzenna
Nazwa specjalności: brak
Nazwisko osoby prowadzącej (osób prowadzących): prof. Zdzisław Kordel (w.), dr Grażyna Karwacka (ćw.)
Liczba godzin zajęć: ogółem - 30, w tym: wykład -15, ćwiczenia aud. - 15	Liczba punktów ECTS: 3
Rodzaj studiów: stacjonarne II stopnia	Rok i semestr studiów: I rok/ II semestr
Status przedmiotu: obligatoryjny	Język wykładowy: polski
Metody dydaktyczne Wykład: wykłady z prezentacjami multimedialnymi Ćwiczenia: ćwiczenia z wykorzystaniem metod aktywizujących, aktywność w grupach, studia przypadków	Formy i warunki zaliczania przedmiotu: Wykład: egzamin (test pisemny) Ćwiczenia: ocenianie ciągłe, projekt

Określenie przedmiotów wprowadzających wraz z wymaganiami wstępnymi: wiedza z zakresu przedmiotu Teoria systemów.

Założenia i cele przedmiotu: Zrozumienie organizaq'i (nie tylko biznesowych) jako złożonych systemów z wielu różnorodnych, często przeciwstawnych jednostek i grup interesów; organizacja działalności biznesowej oraz organizacji pozabiznesowych; identyfikacja budowy struktur organizacyjnych i ich konsekwencja dla warunków i mechanizmów podejmowania decyzji, szczególnie zarządczych i kierowniczych.

Treści programowe:

Wykład: Procesy podejmowania decyzji, zarządzanie a kierowanie, administrowanie i rządzenie; zarządzanie jako proces podejmowania decyzji, funkcje zarządzania - planowanie, organizowanie, motywowanie, kontrolowanie; biznes plan, organizacja jako system; modele struktur organizacyjnych; modele komunikacji wewnątrzorganizacyjnej; system informacji zarządczej; zarządzanie operacyjne; zarządzanie taktyczne; zarządzanie strategiczne.

Ćwiczenia: Rola organizacji w gospodarce i społeczeństwie; formy organizacji; struktury organizacyjne; podstawowe funkcje zarządzania: planowanie, organizowanie, motywowanie, kontrola.

Wykaz literatury podstawowej i uzupełniającej:

Podstawowa:

Czarnecki J. S., Bielski M., 2004, Podstawy teorii organizacji i zarządzania, Wydawnictwo C. H. Beck, Warszawa. Czermiński A., Czerska M., Nogalski B., Rutka R., 2000, Organizacja i zarządzanie, Wyd. Uniwersytetu Gdańskiego, Gdańsk.

Koźmiński A.K. (red.), 1995, Zarządzanie, PWN, Warszawa 1995.

Uzupełniająca:

Skalik 1, 2001, Organizacja i zarządzanie, Wydaw. Wyższej Szkoły Zarządzania i Finansów, Wrocław;

Kupiec L., 2003, Biznes plan jako instrument zarządzania firmą, Wydaw. WSFiZ, Białystok;

Krupski R., (red.), 2005, Zarządzanie przedsiębiorstwem w turbulentnym otoczeniu;

Penc J., 1995, Decyzje w zarządzaniu, Wydaw. Profesjonalnej Szkoły Biznesu, Kraków

Witkowski T., 2000, Decyzje w zarządzaniu przedsiębiorstwem, Wydawnictwa Naukowo-Techniczne, COP,

Warszawa_

Umiejętności i kompetencje:

Umiejętności: organizowania procesu decyzyjnego; rozumienia interakcji zachodzących w organizacjach społecznych i biznesowych; posługiwania się różnymi technikami komunikacyjnymi.

Kompetencje: samodzielność, krytycyzm, niezależności myślenia, komunikacja i współpraca w grupie Kontakt: prof. zw. dr hab. Zdzisław Kordel - [e-mail]; dr Grażyna Karwacka - [e-mail]