dto |
SZKOLENIE DLA STUDENTÓW/PRAKTYKANTÓW |
Wydanie I |
ąi |
z zakresu zapobiegania zakażeniom szpitalnym, BHP, |
z dnia 29.08.2014r. |
Szpital Uniwersytecki w Krakowie |
ochrony radiologicznej i ochrony środowiska |
Strona: 4 z 26 |
1. Cel procedury
Celem procedury jest prawidłowe przygotowanie do pracy personelu medycznego i pomocniczego.
2. Definicja i terminologia
Ręce personelu są głównym wektorem przenoszenia zakażeń w szpitalu. Mycie i dezynfekcja rąk to podstawowy, bardzo skuteczny sposób ograniczenia zakażeń. Biologiczna czystość rąk jest obowiązkiem personelu medycznego i pomocniczego.
Odzież robocza to odzież zabezpieczająca przed bezpośrednim kontaktem z pacjentem i jego najbliższym otoczeniem (bielizną, łóżkiem, sprzętem medycznym i higienicznym). Każdy z personelu, który ma bezpośredni kontakt z pacjentem, jego najbliższym otoczeniem oraz materiałem biologicznym jest zobowiązany do zmiany odzieży z prywatnej na roboczą.
3.
Opis postępowania
3.1. Po przyjściu do pracy/na zajęcia należy założyć czystą odzież roboczą i obuwie.
3.2. Odzież robocza powinna mieć krótki rękaw. Długi rękaw podwinąć do 2/3 przed przystąpieniem do pracy/zajęć.
3.3. Personel ma obowiązek założyć identyfikator.
3.4. Długie włosy muszą być upięte.
3.5. Podczas wykonywania pracy/zajęć nie wolno siadać na łóżku pacjenta.
3.6. W przypadku zabrudzenia odzieży roboczej materiałem biologicznym należy ją zmienić na czystą.
3.7. Przygotowanie rąk do pracy/zajęć
• Zabrania się noszenia sztucznych paznokci i tipsów.
• Zabrania się noszenia pomalowanych lakierem paznokci.
• Paznokcie nie mogą wystawać poza opuszkę palca.
• Zdjąć biżuterię (obrączkę, pierścionki, bransolet) ).
• Zegarek umieścić ponad nadgarstkiem tak mocno, aby nie zsunął się na dłoń, w przeciwnym razie należy go zdjąć (na blokach operacyjnych zdiać zegarek).
• Skaleczenia i otarcia skóry' rąk muszą być zaopatrzone wodoodpornym opatrunkiem.
• Po przyjściu do pracy/na zajęcia należy wykonać higieniczne mycie i higieniczną dezynfekcję rąk P-H-01. P-H-02
Wszelkie prawa do niniejszego dokumentu i zawartej w nim treści są zastrzeżone. Pow ielanie oraz udostępnianie osobom nieupoważnionym bez _pisemnego zezwolenia Dyrektora lub Pełnomocnika Dyrektora ds. SZJ jest zabronione,_