wpływ ma skala organizacji, branża
Prekursorzy nauk o zarządzaniu:
- Sumerowie (ok. 3000 r. p.n.e. - spisane przepisy i prawa w zarządzaniu )
- Egipcjanie
- Współczesne badania problematyki zarządzania - koniec XVIII w (powstanie przedsiębiorstw)
Kierunki rozwoju nauk o zarządzaniu
- szkoła klasyczna XIX/XX - kierunki: naukowe zarządzanie (zajmowało się pojedynczym pracownikiem i poprawą efektywności jego pracy, opracowanie techniki harmonogramów do kierowania; Taylor, Gantt, Ford) i zarządzanie administracyjne (modernizowanie struktury organizacji, skatalogowanie funkcji przedsiębiorstwa, idealny model organizacji, porządku społecznego i sposób sprawowania władzy - biurokracja; Weber)
- szkoła stosunków międzyludzkich(behawioralna, psychologiczna) - sprawy interpersonalne, komunikacyjne, badanie zachowania się indywidualnego i grup pracowniczych, nacisk na psychospołeczne zachowanie się uczestników organizacji; Maslow(hierarchia potrzeb), Mayo -szkoła ilościowo-systemowa - ilościowa teoria zarządzania (modele matematyczne, lepsze podejmowanie decyzji w sytuacjach złożonych; Gass, Allen, Wagner) i analiza systemowa (system składający się z wielu podsystemów, synergia(DZIAŁANIE RAZEM, dwa lub więcej współpracujących systemów przynosi więcej efektów niż wynosiłaby łącznie suma efektów każdego z nich gdyby pracowały osobno[2+2=5]), sprzężenie zwrotne; Bertalanffego, Wiener)
Szkoły zarządzania rozwinęły się dzięki oddziaływaniu sił: społecznych, ekonomicznych i politycznych. Współczesne zarządzanie integruje kierunki: klasyczny, behawioralny ilościowo-systemowy. Nowy kierunek - zarządzanie wiedzą
5.03 Informacja???
Usieciowiona gospodarka informacyjna (web 2.0) - zastąpiła przemysłową gosp. informacyjną
- zdecentralizowanie działania jednostek
- współpraca i koordynacja jednostek na szeroką skalę
- rosproszone, pozarynkowe mechanizmy współpracy
Informacja - zasoby materialne, energomaterialne - krytycznie ważne w dzisiejszym świecie, w zadządzaniu bo zwiększają wiedzę przedsiębiorstwa, pozwalają na realizację podstawowych funkcji zarządzania
Informacja, a zarządzanie - wspomaga zarządzanie, staje się kapitałem i motorem zarz adzania
Informacja rynkowa (gospodarcza) wg. PF Druckera ????