1257951302

17

Biografia finansowa. Koncepcja i jej zastosowanie

Helden G.J, Johnsen A., Vakkuri J. (2009), The Life Cycle Approach of Performance Management: Implications for Public Management and Eoaluation, University of Groningen, Groningen.

Kostera M. (2014), A Manifesto for Humanistic Management, Kraków.

Mele D. (2013), Antecedents and current situation of humanistic management, "African Journal of Business Ethics", vol.7, issue 2.

Pirson M., Kimakowitz E. (2014), Towards a human-centered theory and practice of the firm presenting the humanistic paradigm of business and management, "Journal of Management for Global Sustainability", Vol.2.1, ss. 17-48.

Prawelska-Skrzypek G., Lenartowicz M. (2013), Badanie organizacji i zarządzania na gruncie humanistyki, „Problemy Zarządzania", vol 11 4, ss. 45-57.

Roberts B. (2002), Biographical research, Open University Press, Philadephia.

Spitzeck H., Pirson M., Kimakowitz E., Dierksmeier C. (2010), The Humanistic Management NetWork Working Paper 5.

Sulkowski Ł. (2013), Funkcjonalna wizja kultury organizacyjnej w zarządzaniu - dominujący paradygmat i jego krytyka, „Problemy Zarządzania", vol 11,4, ss. 20-32.

Szukalski P. (2014), Zapóźnienie kulturowe jako ryzyko przyszłości [w:] Kryzys jakości życia, PAN, Warszawa 2014, ss. 60-72.

Wagner-Tsukamoto S. (2013), For Humanistic Management and Against, Working Paper School of Management University of Leicester 1.

Zinn J.O. (2010), Biography, Risk and Uncertainty - Is there Common Ground for Biographic Research and Risk Research?, Forum: Qualitative Social Research, Vol.ll, No 1.

Zinn J.O. (2004), Introduction to Biographical Research, Social Contexts and Responses to Risk, Humanistic Management Center NetWork Working Paper 4.