Primary Nursing

Dr M. Felsmann

PN

PP

TP

Primary Nursing wg

Marie Manthey ( 1970

rok)

• Jest to rodzaj opieki nad

pacjentem – od momentu przyjęcia
pacjenta do szpitala, do wyjścia z
niego- w którym pozostaje on pod
kontrolą jednej pielęgniarki
nazywanej Primary Nurse

Primary Nurse

• Ma do dyspozycji kilkuosobowy

zespół pielęgniarek, z którym
realizuje opiekę nad określoną
liczbą pacjentów

• Na czas swojej nieobecności

deleguje uprawnienia wybranej
przez siebie pielęgniarce z
zespołu, którym kieruje.

Struktura organizacji

systemu pielęgniarstwa w

oddziale

• 1. Pielęgniarka oddziałowa
• 2.Primary Nurse
• 3. Pielęgniarki pracujące pod

kierunkiem Primary Nurse
( studentki pielęgniarstwa będące
na praktyce, pielęgniarki
licenconowane, specjalistki – o
różnym stażu pracy)

Pielęgniarka oddziałowa

Primary Nurse

Primary Nurse

Primary Nurse

P

P

P

P

P

P

P

P

P

P

P P

P

Pielęgniarka oddziałowa w

strukturze Primary

Nursing

• Odgrywa najważniejszą rolę w oddziale i

odpowiada za jakość opieki, inwestuje we

własny rozwój oraz rozwój zespołu.

• - czuwa nad poziomem świadczeń opieki

pielęgniarskiej

• - ponosi odpowiedzialność za podnoszenie

poziomu pielęgnowania na oddziale

• - daje wsparcie pielęgniarkom

bezpośrednio jej podlegającym – Primary

Nurses

Pielęgniarka oddziałowa

• - czuwa nad tym, aby pielęgniarki mogły

pretendować do miana ekspertów w

określonej dziedzinie pielęgniarstwa i

pielęgnowania;

• - ułatwia rozwiązywanie dylematów

zawodowych, np. etycznych i organizacyjnych;

• - odpowiada za dobrą koordynację pracy

pomiędzy poszczególnymi Primery Nurses,

zespołami pielęgniarek podległymi im,

pielęgniarkami a innymi członkami zespołu.;

• - pełni rolę merytorycznego doradcy,

nauczyciela, badacza.

Rola i zadania Primary

Nurse

• ścisła współpraca z pielęgniarką oddziałową

( realizacja ogólnie przyjętych założeń);

• kierowanie zespołem podległych jej osób,

przygotowanych do sprawowania pielęgnowania;

• prezentowanie spraw pacjenta na forum zespołu

terapeutycznego, głównie dla potrzeb wymiany

informacji i ustaleń dotyczących ogólnych

założeń szeroko rozumianej opieki, w tym

pielęgnowania;

• współpraca z pacjentem ( a także rodziną/lub

innymi osobami) w zakresie planu pielęgnowania

i jego realizacji.

Primary Nurse to osoba w

pełni przygotowana do:

• 1. Podejmowania decyzji w

sprawach pielęgnowania;

• 2. Ponoszenia indywidualnej

odpowiedzialności za
konsekwencje, jakie te decyzje za
sobą pociągnęły ( np..
Niepomyślna zmiana w
dotychczasowym stanie pacjenta)

Primary Nurse- posiada autorytet, cieszy

się uznaniem zawodowym i ma pozytywny

wpływ na zespół, którym kieruje.

• Autorytet Primary Nurse zbudowany jest przede

wszystkim na tym, że jest uznawanym znawcą w
dziedzinie:

• Pielęgniarstwa i pielęgnowania,
• Kierowania małymi zespołami,
• Dobierania form i metod pracy stosownie do

istniejących potrzeb;

• Rozpoznawania możliwości poszczególnych członków

zespołu;

• Ocenianiu stanu biopsychospołecznego pacjentów i

proponowania efektywnych rozwiązań

• Bycia rzecznikiem spraw pacjenta na forum zespołu

terapeutycznego.

Primary Nurse

charakteryzuje:

• Wysoki poziom samodzielności i

odpowiedzialności zawodowej;

• Wszechstronność;
• Stanowczość
• Umiejętność współpracy z innymi ludźmi.

• Tylko osoba dobrze przygotowana

zawodowo pod względem teoretycznym

i praktycznym ma szansę bycia Primary

Nurse

Warunki wprowadzenia

założeń Primary Nursing

• Akceptowanie takiego poziomu

odpowiedzialności zawodowej za
podmiot opieki, który wynika z założeń
Primary Nursing.

• Posiadanie wysokich kwalifikacji i

kompetencji zawodowych a w
szczególności: umiejętność kierowania
podległym zespołem pielęgniarek i
współpracy w zespole terapeutycznym