392 2

Bogdan Rączkowski - BHP w praktyce Rozdział 12

* określić wnioski i środki profilaktyczne, w szczególności wynikające z oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy, na którym nastąpił wypadek,

• zespół powypadkowy jest obowiązany wykorzystać materiały zebrane przez organy prowadzące śledztwo lub dochodzenie, jeżeli materiały te zostaną mu udostępnione,

° jeżeli wypadek miał rozmiary katastrofy albo spowodował zagrożenie dla bezpieczeństwa publicznego, zespół powypadkowy wykorzystuje ustalenia zespołu specjalistów, powołanego przez właściwego ministra, wojewodę lub organ sprawujący nadzór określony w art. 23 7¹⁴ Kodeksu pracy, do ustalenia przyczyn wypadku oraz wyjaśnienia problemów technicznych i technologicznych.

INFORMACJE DOTYCZĄCE WYPADKU

Świadek:

1.1 mię i nazwisko..............

2. Data i miejsce urodzenia.

3. PESEL.

4. Dokument tożsamości........................................

5. Stanowisko służbowe........................................

6. Miejsce zatrudnienia..........................................

7. Adres zamieszkania............................................

W obecności zespołu powypadkowego w składzie:

1...........................................................................

(imię i nazwisko)

(funkcja)

(imię i nazwisko)

udzielił następujących informacji:

(funkcja)

Poinformowałem(am) o wszystkim, co mi było wiadome w sprawie okoliczności zdarzenia, i po odczytaniu podpisałem(am).

(podpis świadka)

(podpisy członków zespołu powypadkowego)

Wypadek na terenie innego zakładu pracy

© Ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku, który miał miejsce na terenie innego zakładu pracy, dokonuje zespół powypadkowy powołany przez pracodawcę poszkodowanego, w obecności przedstawiciela pracodawcy, na którego terenie miał miejsce wypadek.

o Pracodawca, na którego terenie miał miejsce wypadek, w którym została poszkodowana osoba niebędąca jego pracownikiem, jest obowiązany w szczególności:

1) zapewnić udzielenie pomocy poszkodowanemu,

2) zabezpieczyć miejsce wypadku,

781