początek to wa ny moment.

Nie mo na go pominąć. Tu - na początku - wszystko mo esz
zacząć. Mo e zdarzyć się, e jeden dzień zmieni całe
Twoje ycie. Napotkany człowiek, przeczytana ksią ka,
obejrzany film lub zasłyszane słowa. Mogą zmienić wszystko.
Życie bowiem staje się w chwilach.

wła nie masz przed sobą taką szansę. Trzymasz ją w ręku.

Mo e ju ją przekartkowałe .

Je li choć raz w yciu zadałe sobie pytanie: Co dalej?,
powiniene przeczytać tę ksią kę. Nie tylko dlatego,

e to po prostu dobra lektura. Podyktowana do wiadczeniem

i przemianą wielu osób. Powiniene ją przeczytać, bo dzięki
temu przestaniesz tracić czas. Zaczniesz oddychać, poczujesz,

e zmiana, której pragniesz, jest w zasięgu ręki.

Mo esz się przebudzić.
Warunek jest jeden.
Daj sobie szansę na siebie.

przeczytaj tę ksią kę.

Maciej bennewicz

Z wykształcenia socjolog. Zało yciel i wykładowca
Normann Benett Academy. Master Coach NBA i ICC.
Twórca metody Quantum Brainpower Coaching
w Polskiej Szkole Coachów przy NBA. Dyrektor
ds. Rozwoju w Norman Benett Group. Na co dzień
prowadzi coachingi indywidualne i grupowe,
projektuje i prowadzi szkolenia m.in. z Umiejętno ci
Mened erskich, Twórczo ci i Kreatywno ci. W wolnych
chwilach maluje obrazy i rze bi. Wielki przyjaciel
zwierząt, kocha koty. Autor ksią ki Coaching czyli

restauracja osobowo ci (G+J Ksią ki).

cena 44.99 zł

Ma

ci

ej

b

en

ne

wi

cz

cz

yl

i

pr

ze

bu

dz

ac

z

n

e

u

r

o

n

ó

w

patroni medialni:

www.coaching.focus.pl

www.nbacademy.pl

COACHING Bennewicz_DRUK_grzbiet20,5.indd 1

2009-05-12 13:50:17

początek to wa ny moment.

Nie mo na go pominąć. Tu - na początku - wszystko mo esz
zacząć. Mo e zdarzyć się, e jeden dzień zmieni całe
Twoje ycie. Napotkany człowiek, przeczytana ksią ka,
obejrzany film lub zasłyszane słowa. Mogą zmienić wszystko.
Życie bowiem staje się w chwilach.

wła nie masz przed sobą taką szansę. Trzymasz ją w ręku.

Mo e ju ją przekartkowałe .

Je li choć raz w yciu zadałe sobie pytanie: Co dalej?,
powiniene przeczytać tę ksią kę. Nie tylko dlatego,

e to po prostu dobra lektura. Podyktowana do wiadczeniem

i przemianą wielu osób. Powiniene ją przeczytać, bo dzięki
temu przestaniesz tracić czas. Zaczniesz oddychać, poczujesz,

e zmiana, której pragniesz, jest w zasięgu ręki.

Mo esz się przebudzić.
Warunek jest jeden.
Daj sobie szansę na siebie.

przeczytaj tę ksią kę.

Maciej bennewicz

Z wykształcenia socjolog. Zało yciel i wykładowca
Normann Benett Academy. Master Coach NBA i ICC.
Twórca metody Quantum Brainpower Coaching
w Polskiej Szkole Coachów przy NBA. Dyrektor
ds. Rozwoju w Norman Benett Group. Na co dzień
prowadzi coachingi indywidualne i grupowe,
projektuje i prowadzi szkolenia m.in. z Umiejętno ci
Mened erskich, Twórczo ci i Kreatywno ci. W wolnych
chwilach maluje obrazy i rze bi. Wielki przyjaciel
zwierząt, kocha koty. Autor ksią ki Coaching czyli

restauracja osobowo ci (G+J Ksią ki).

cena 44.99 zł

Ma

ci

ej

b

en

ne

wi

cz

cz

yl

i

pr

ze

bu

dz

ac

z

n

e

u

r

o

n

ó

w

patroni medialni:

www.coaching.focus.pl

www.nbacademy.pl

COACHING Bennewicz_DRUK_grzbiet20,5.indd 1

2009-05-12 13:50:17

początek to wa ny moment.

Nie mo na go pominąć. Tu - na początku - wszystko mo esz
zacząć. Mo e zdarzyć się, e jeden dzień zmieni całe
Twoje ycie. Napotkany człowiek, przeczytana ksią ka,
obejrzany film lub zasłyszane słowa. Mogą zmienić wszystko.
Życie bowiem staje się w chwilach.

wła nie masz przed sobą taką szansę. Trzymasz ją w ręku.

Mo e ju ją przekartkowałe .

Je li choć raz w yciu zadałe sobie pytanie: Co dalej?,
powiniene przeczytać tę ksią kę. Nie tylko dlatego,

e to po prostu dobra lektura. Podyktowana do wiadczeniem

i przemianą wielu osób. Powiniene ją przeczytać, bo dzięki
temu przestaniesz tracić czas. Zaczniesz oddychać, poczujesz,

e zmiana, której pragniesz, jest w zasięgu ręki.

Mo esz się przebudzić.
Warunek jest jeden.
Daj sobie szansę na siebie.

przeczytaj tę ksią kę.

Maciej bennewicz

Z wykształcenia socjolog. Zało yciel i wykładowca
Normann Benett Academy. Master Coach NBA i ICC.
Twórca metody Quantum Brainpower Coaching
w Polskiej Szkole Coachów przy NBA. Dyrektor
ds. Rozwoju w Norman Benett Group. Na co dzień
prowadzi coachingi indywidualne i grupowe,
projektuje i prowadzi szkolenia m.in. z Umiejętno ci
Mened erskich, Twórczo ci i Kreatywno ci. W wolnych
chwilach maluje obrazy i rze bi. Wielki przyjaciel
zwierząt, kocha koty. Autor ksią ki Coaching czyli

restauracja osobowo ci (G+J Ksią ki).

cena 44.99 zł

Ma

ci

ej

b

en

ne

wi

cz

cz

yl

i

pr

ze

bu

dz

ac

z

n

e

u

r

o

n

ó

w

patroni medialni:

www.coaching.focus.pl

www.nbacademy.pl

COACHING Bennewicz_DRUK_grzbiet20,5.indd 1

2009-05-12 13:50:17

Untitled-1 1

11-03-03 10:39

Niniejsza darmowa publikacja zawiera jedynie fragment

pełnej wersji całej publikacji.

Aby przeczytać ten tytuł w pełnej wersji

kliknij tutaj

.

Niniejsza publikacja może być kopiowana, oraz dowolnie
rozprowadzana tylko i wyłącznie w formie dostarczonej przez
NetPress Digital Sp. z o.o., operatora

sklepu na którym można

nabyć niniejszy tytuł w pełnej wersji

. Zabronione są

jakiekolwiek zmiany w zawartości publikacji bez pisemnej zgody
NetPress oraz wydawcy niniejszej publikacji. Zabrania się jej
od-sprzedaży, zgodnie z

regulaminem serwisu

.

Pełna wersja niniejszej publikacji jest do nabycia w sklepie

internetowym

Salon Cyfrowych Publikacji ePartnerzy.com

.

czyli przebudzacz neuronów

COACHING Bennewicz_tytulowe.indd 1

2009-04-09 13:54:33

czyli przebudzacz neuronów

M aciej bennewicz

COACHING Bennewicz_tytulowe.indd 2

2009-04-09 13:54:33

Text copyright by Maciej Bennewicz, 2009
Copyright for the Edition 2009 G+J Gruner + Jahr Polska
Sp. z o.o.

& Co. Spółka Komandytowa

02-677 Warszawa, ul. Wynalazek 4

Dział handlowy: tel. [phone] (57, 59), w. 221, 380

faks 022 607 02 51

Sprzeda wysyłkowa

Dział obsługi klienta: tel. [phone]

Redakcja: Małgorzata Grudnik Zwolińska

Korekta: El bieta Morawska

Skład i łamanie: Maria Kowalewska

Projekt okładki: Paweł Rafa

Druk: Drukarnia TAKT sp. z o.o., Bolesław

ISBN: 978-83-61299-47-9

Wszelkie prawa zastrze one. Reprodukowanie, kopiowanie
w urządzeniach przetwarzania danych, odtwarzanie, w jakiejkolwiek formie
oraz wykorzystywanie w wystąpieniach publicznych
tylko za wyłącznym zezwoleniem wła ciciela praw autorskich.

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

4

ISBN: 978-83-7778-012-1

K

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

5

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

6

Podziękowania

dla

Magdy M.

za odkrywanie mojej ksią ki dla siebie

i innych,

dla

Magdy Ch.

za pasję, zaanga owanie i profesjonalizm

w ka dym calu,

dla

Małgorzaty G-Z.

za uporządkowanie moich słów i my li,

dla

Michała B.

za inspiracje i rozmowy kocingowe,

dla mojej

ony Lidki

za wspieranie, obecno ć i superwizje,

dla moich

coachee

za wasze odkrycia, zmiany i nauki dla mnie,

dziękuję te

sobie

za cierpliwe przebudzanie siebie.

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

7

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

8

strona

9

COACHING

CZYLI PRZEBUDZACZ NEURONÓW

Kilkana cie sposobów na ułatwienie sobie ycia,

a dla niektórych na jego radykalną zmianę na lepsze,

lub te rozmowy coachingowe z ciocią Renatą,

która z trudem poddawała się zmianie.

Artur, ciocia Stasia, ciocia Renia oraz Jacu są postaciami fik-

cyjnymi. Wszelkie podobieństwo do osób rzeczywistych jest przy-
padkowe i niezamierzone; jednak analogie do zdarzeń są całkowicie
celowe i nieprzypadkowe. Wszystkie rozmowy coachingowe i su-
perwizyjne cytowane w ksią ce są zapisem sesji przeprowadzonych
przez autora w latach 2007 2008. Artur jest w znacznym stopniu
alter ego autora, a jego wypowiedzi, opinie są spostrze eniami
i cytatami z pracy superwizyjnej. Superwizja w coachingu to w grun-
cie rzeczy coaching dla coacha dotyczący coachingu. Stanowi jeden
z najwa niejszych elementów profesjonalizmu i ekologiczno ci
w tym zawodzie. Ekologię natomiast najlepiej oddają stwierdzenia:
nie rób drugiemu, co tobie niemiłe; dbaj o zgodę klienta coachingu;
wpływasz zatem bąd wiadom, jak wpływasz.

PS Je li wybierasz coacha, spytaj, w jaki sposób i jak często od-

bywa superwizje? Spytaj go te o zasady ekologii. I jeszcze jedno:
dowiedz się, co to znaczy wycofać własną mapę? Te trzy pytania
mogą ci zaoszczędzić wiele czasu. Wierz mi. Reszta mo e mieć
mniejsze znaczenie, nawet je li coach wzbudzi twoje początkowe
zaufanie.

Wszelkie przypisy zaczerpnięte ze stron internetowych były

emitowane i aktywne w dniu ukończenia ksią ki, czyli 5 grudnia
2008.

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

9

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

10

strona

11

POCZĄTEK

P

P

S

¡

P

A

1

Początek to wa ny moment. Nie pomijaj go. Tu zaczynasz. Mo e

ci zdarzyć się, tak jak kiedy mnie, e jeden dzień, a wła ciwie jed-
no szkolenie, zmieniło całe moje ycie. Bywa, e ni stąd, ni zowąd
spotkamy pewnych ludzi, przypadkiem trafiamy na jakie przed-
stawienia teatralne; ksią ki wpadają nam w ręce niespodziewanie,
z pozoru niewa ne, odstawiane na półkę, a potem na nowo odkry-
te; podró e, filmy, wiersze, słowa i wreszcie sytuacje, niesłychane
przypadki, bez których nie byliby my tu, gdzie jeste my.

Pomy l od razu o tych wszystkich sekundach, spojrzeniach, in-

tuicjach, które dały ci pracę, sprawiły, e kupiłe samochód albo
mieszkanie; pozwoliły ci związać się z tą, a nie inną osobą, dzięki
nim poczęło się twoje dziecko, zdecydowały o wa nym wyje dzie
albo powrocie. Życie staje się w chwilach. Wła nie masz przed sobą
taką chwilę, taką okazję. Nie tylko dlatego, e to po prostu dobra
ksią ka, pisana duchem i sercem, do wiadczeniem własnym i wia-
dectwem osobistej zmiany wielu osób. Umie ciłem w niej wszystko,

1

Arden P., Cokolwiek my lisz, pomy l odwrotnie, Warszawa 2008, Insignis Media, s. 21.

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

11

strona

12

COACHING, CZYLI PRZEBUDZACZ NEURONÓW

czego w praktyce, jako coach i coachowany (coachee), do wiadczy-
łem przez wiele lat i co działało skutecznie, szybko, przyjemnie
w yciu wielu osób, przynosząc upragnioną zmianę. Je li odzywa
się w tobie sceptycyzm i nieufno ć, wiedz, e tracisz czas, tak jak
ja go traciłem przez trzydzie ci pięć, mo e trzydzie ci siedem lat

ycia. W pewnym sensie czas ten przygotowywał mnie do rady-

kalnej zmiany, jednak trzydzie ci pięć lat to sporo czasu na naukę
i przygotowania. Z całą pewno cią czas ten mo na skrócić.

W zasadzie warunek jest jeden trzeba przeczytać tę ksią kę.
Z przyjaciółmi często zastanawiałem się, dlaczego w księgar-

niach jest tyle dobrych poradników, a tak niewiele osób z nich
korzysta. Mam tu na my li korzy ć dogłębną, prawdziwą zmianę.
Odpowied przynosi moja codzienna praca z klientami coachingu.
Poradnikowe, coachingowe ćwiczenia, techniki, inspiracje po pro-
stu warto stosować. Je li grabie wcią stoją pod płotem siano po
koszeniu trawnika samo się nie zgrabi, co najwy ej zgnije. Wczoraj
spytałem Karola, mojego klienta coachingu, czy wykonał zadanie
domowe po ostatniej sesji. Nie, nie miał czasu, ale my li o tym.
Zadanie polegało na wyszukaniu trzech warto ci, które najlepiej
prezentują Karola, które chciałby przekazać synkowi. Niby nic
wielkiego. Bajka. Własne dziecko. Przyszło ć. Ojcostwo. Rodzina.
Warto ci. Pomy lałem: No có , Karolu. Nie ma sprawy. Nie spiesz
się. Chodzi przecie tylko o twoje ycie . Wtedy, o cudzie, Karol
odkrył, e więcej wysiłku wło ył w wędrówkę do sklepu nocnego
po piwko w kolejne trzy wieczory dzięki któremu pod koniec wie-
czoru wszystko mu było obojętne, nawet wynik meczu w TV ni
choćby w przelotną my l o zadaniu domowym z coachingu. Oto
cud coachingu. Jeden ma tylko warunek. Żeby zadziałał jest tak,
jak z korzystaniem z telewizora trzeba choćby przeczytać uprosz-
czoną instrukcję.

Je li my lisz, e ycie jest takie, jakie jest to ksią ka ta jest

wła nie dla ciebie. Je li nauczono cię zawsze grzecznie słuchać, do
końca zjadać wszystko z talerza i dziękować za dary losu i szczę li-
wy traf ta ksią ka jest wła nie dla ciebie. Je li nie wiesz, dlaczego
jednym ludziom dobrze powodzi się w pracy i w yciu, a innym

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

12

strona

13

gorzej, ale podejrzewasz, e kryje się za tym co więcej ni tylko
przypadek jeste na dobrej drodze. Je li masz siebie za farciarza,
ale obawiasz się, e dobra passa minie to ksią ka jest wła nie dla
ciebie. Je li sądzisz, e ci piękni, szczę liwi, spełnieni i bogaci to
w gruncie rzeczy cwaniacy, mo e nawet oszu ci, krętacze, którym
los, przypadek, rodzina albo wrodzony spryt przyniosły majątek,
dobrą pracę i powodzenie to ksią ka wła nie dla ciebie. Je li uwa-

asz, e nauką, pracą, oszczędno cią ludzie się bogacą, ale dotąd

masz kiepskie wyniki, chocia próbujesz czytaj dalej. Cokolwiek
sądzisz o swoim yciu i o innych ludziach, o zasadach rządzących

wiatem, pracą, relacjami z lud mi, ale wcią nie jeste zadowolony

z rezultatu tego, w co wierzysz, daj sobie spokój masz błędne, nie-
u yteczne przekonania na swój temat. Czas na zmianę. Ta ksią ka
jest wła nie dla ciebie.

Je li wierzysz, e mo na dobrze albo le zarządzać fabryką,

sprawniej ni inni pisać na komputerze lub prowadzić samochód,
na przykład cię arówkę z przyczepą przez wiele lat bez wypadku,
i zawsze docierać na miejsce, je li wierzysz, e jedni potrafią upiec
znakomity sernik, a inni tego nie potrafią, je li wierzysz, e są lu-
dzie zdolni opłynąć wiat w samotnym rejsie aglówką, e nawet
na protezie nogi mo na dotrzeć piechotą na biegun, e mo liwy jest
lot w stanie niewa ko ci człowieka, który jest niemal całkowicie
sparali owany, je li wierzysz, e mo na nauczyć się obsługi telefo-
nu komórkowego, który jeszcze parę lat temu nie istniał, to jest dla
ciebie nadzieja, i ta ksią ka jest wła nie dla ciebie.

Otó , własnym yciem, jak fabryką, mo na zarządzać le albo

dobrze. Mo na dobrze kierować sprawami i zadaniami we własnym

yciu, tak jak być kierowcą bezpiecznie kierującym nawet studwu-

dziestotonowym pojazdem, ale mo na te je dzić szybko, brawu-
rowo, niebezpiecznie, nieuwa nie, niepewnie. Mo na samotnie
odnosić sukcesy i to nawet wtedy, kiedy pojawiają się tak zwane
obiektywne przeszkody, jak brak nogi, parali , brak rodków. Mo -
na nauczyć się nowych kompetencji tak szybko, niezauwa alnie
i bezproblemowo, jak nowej funkcji w telefonie albo obsługi nowe-
go programu w komputerze, albo gry na PlayStation. Je li wierzysz,

POCZĄTEK

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

13

strona

14

COACHING, CZYLI PRZEBUDZACZ NEURONÓW

e jest to mo liwe, i jeste w stanie przypomnieć sobie nowe rze-

czy, których się nauczyła , sprawy, w których podejmujesz decyzje
szybko i łatwo, umiejętno ci, których inni, choćby trochę, ci za-
zdroszczą jeste na dobrej drodze i wiele skorzystasz z kolejnych
stron tej ksią ki.

To nie jest poradnik. Nie znajdziesz tu rad. Nawet nie zamie-

rzam cię do niczego przekonywać. Albo zainspirują cię słowa,
które napisałem dla ciebie, kiedy one i mnie przemieniły na za-
wsze, albo utwierdzisz się w swoich przekonaniach i pozostaniesz
tam, gdzie jeste . Gdzie jeste ? Najprawdopodobniej przebywasz
w strefie komfortu. To szczególny komfort, za który płacisz
ogromną cenę. Najdro szy komfort, jaki mo na sobie wyobrazić.
Za jego ułudę niektórzy płacą nawet cenę ycia. Zwłaszcza je li
co cię psychicznie uwiera, jeste w strefie komfortu. Je li twoje
zadowolenie z ycia, jakie wiedziesz, lub z pracy, którą wykonu-
jesz, spadło przebywasz w strefie komfortu. To pokoik, jaki
umo cił sobie twój umysł, a potem całe twoje ciało, w rzeczywi-
sto ci nawyków, stereotypów, prostych odpowiedzi, powtarzanych
wzorców. To letarg, w którym pozornie bezpiecznie powtarzasz te
same nawyki, nie zastanawiając się, czy one w ogóle są jeszcze do
czego przydatne, czy spełniają twoje ukryte wymagania. W strefie
komfortu jeste jak komunistyczna fabryka, która od dwudziestu
pięciu lat produkuje ten sam model pralki i zawsze znajduje od-
biorcę. Komunistyczna fabryka funkcjonuje przecie w zamknię-
tym szczelnie kraju, w którym permanentny kryzys przejawia się
niedoborem towarów. W strefie komfortu jeste jak Burkina Faso,
jeden z najbiedniejszych krajów wiata, cierpiący głód. Chocia
w niedalekiej Europie rolnikom daje się subwencje za redukowanie
upraw i hodowli. We współczesnym wiecie polityki nic nie mo na
na to poradzić. Nie ma sposobu, eby na wielką skalę finansować
do ywianie głodującej Afryki, chocia mo na płacić rolnikom
w bogatszych regionach za zmniejszanie produkcji. Nic nie mo na
na to poradzić takie jest ycie, taki jest wiat ogłasza swoją
podstawową deklarację strefa komfortu. Pomalutku, po staremu,
tak jak zawsze.

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

14

strona

15

Strefa komfortu to: Nie wyobra am sobie, eby mogło być ina-

czej ; U nas zawsze się tak postępowało ; Przecie nic nie mo na
na to poradzić ; Zawsze tak było ; To się nigdy nie uda ; Daj
spokój tym fantazjom ; Nie ma sensu się wysilać ; Z góry wia-
domo, jak to się skończy ; Zawsze tak robili my i było dobrze ;

Przecie tak się staram i nic z tego nie wychodzi; Życie nie jest

takie proste ; Mój Bo e, gdyby wszystko było takie proste ; Tak
ju jest, i ju ; Życie to nie bajka itd. Mo esz dopisać pewnie
jeszcze kilkana cie takich zdań.

Strefa komfortu to wszystkie te stwierdzenia, które stają się

nakazami, prawdami o yciu, nieu wiadamianymi drogowskazami
trzymającymi cię na kanapie w bezpiecznej ułudzie stabilno ci,
nawet za cenę goryczy i niespełnienia. Jak to mo liwe? Strefa kom-
fortu działa na podobnej zasadzie jak mechanizm tycia. Jak batonik
zjedzony przed obiadem. Organizm wybiera prosty do rozło enia
cukier, na strzał dostarczonej energii reaguje gwałtowną produkcją
insuliny, wysokokaloryczny produkt zaspokaja zapotrzebowanie na
energię na wiele godzin aktywno ci

2

. Zjedzony chwilę pó niej obiad

jest w cało ci odkładany jako zapas. Oprócz tego batonik daje krót-
kotrwałe uczucie syto ci, przyjemno ci, ba, mo e nawet zastąpić
inne uczucia i chwilowo je zaspokoić (nie tylko głód). Umie spra-
wić ulgę w zło ci i w tęsknocie, w roz aleniu i w osamotnieniu,
w zmęczeniu i w nudzie. Batonik to twoja strefa komfortu.

Zatem je li chcesz skorzystać z tej ksią ki, przygotuj się na

jazdę na rollercoasterze, na diabelskim młynie, który skutecznie
wyprowadza ze stanu komfortu, przygotuj się na skok na bungee,
na pierwsze nurkowanie w morzu na rafie koralowej, na skok ze
spadochronem. Oczywi cie wszystko to dla twojego ciała będzie
w dalszym ciągu odbywać się w strefie komfortu. Na kanapie,
w łó ku, pod kocem, na fotelu z herbatą pod ręką lub kawą, przy
kieliszku wina lub z miętusami w kieszeni. Jednak twój mózg, twoja

2

Jeden pączek to ok. 300 500 kilokalorii, a zapotrzebowanie dzienne dorosłego człowieka,

który pracuje przy biurku, to ok. 2500, w: Malicka E., Chcę schudnąć, chudnę i co dalej?,

Warszawa 2000, Hol-Trade.

POCZĄTEK

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

15

strona

16

COACHING, CZYLI PRZEBUDZACZ NEURONÓW

racjonalno ć, dozna uszczerbku na stabilno ci. Stereotypy zazgrzy-
tają, a nawyki zaczną cię irytować, wychwycisz oceny, którymi
szafujesz na lewo i prawo, i usłyszysz, ile ocen wypowiadają inni
ludzie na twój temat i na wszystkie inne tematy bez powodu, bez-
interesownie. I wtedy przekonasz się, e ocenianie nie ma sensu,
a uproszczenia, zało enia i nawyki są w ocenianiu beznadziejne.

Aha! Ju słyszę, e wa na jest tradycja, normy społeczne, e

kultura indywidualizmu to mit, bo przecie jeste my istotami
społecznymi, które No wła nie na ladują. Tak mocne jest
w nas na ladownictwo (mimetyzm)

3

, e jeste my gotowi na lado-

wać wszystkie zachowania, byle znale li się ci, którzy nas nauczą,
przekonają i zainfekują nowym wzorcem, a potem wystarczy do-
statecznie liczne grono na ladowców, by dowolna bzdura stała się
zachowaniem powszechnym. Na szczę cie mechanizm ten dotyczy
równie rzeczy dobrych.

Dam przykład. W naszych domach mieszka wiele milionów

zwierząt: kotów i psów, winek morskich, myszy, szczurków, pa-
pug, rybek itd. Rynek pomocy weterynaryjnej, produkcji karmy
dla zwierząt oraz innych usług jest przeogromny. W całej Europie
wart jest miliardy euro. Wszystko to wynika z potrzeb wła cicieli
i ich pupili, z przekonania, e zwierzęta te są naszymi domowni-
kami, ba, nawet przyjaciółmi, e czują emocje i wymagają troski,
opieki, czasem leczenia. Nierzadko pią z nami w tym samym łó ku
i spędzają całe lata ycia jako wierni członkowie naszych rodzin.
Nadajemy im imiona, martwimy się ich chorobami i smucimy się
po ich mierci. Jednocze nie tu obok, bywa, e dosłownie o dwa,
trzy metry od naszych mieszkań, tuczy się, zarzyna, patroszy inne
zwierzęta, o których wiemy, e nie mniej czują od naszych psów,
kotów, ółwi. Dwa, trzy metry od naszych mieszkań na ladach
chłodniczych le ą ich łapki, brzuszki, serduszka lub produkty
z przemielonych ciał zwierząt, np. w postaci kiełbasy. Prosiacz-

3

Okre lenie zaproponowane przez znanego antropologa kulturowego Renè Girarda w: Girard

R., Początki kultury, Kraków 2006, Wydawnictwo Znak.

coaching_przebudzacz.indd

2009-05-12,฀11:53

16

Niniejsza darmowa publikacja zawiera jedynie fragment

pełnej wersji całej publikacji.

Aby przeczytać ten tytuł w pełnej wersji

kliknij tutaj

.

Niniejsza publikacja może być kopiowana, oraz dowolnie
rozprowadzana tylko i wyłącznie w formie dostarczonej przez
NetPress Digital Sp. z o.o., operatora

sklepu na którym można

nabyć niniejszy tytuł w pełnej wersji

. Zabronione są

jakiekolwiek zmiany w zawartości publikacji bez pisemnej zgody
NetPress oraz wydawcy niniejszej publikacji. Zabrania się jej
od-sprzedaży, zgodnie z

regulaminem serwisu

.

Pełna wersja niniejszej publikacji jest do nabycia w sklepie

internetowym

Salon Cyfrowych Publikacji ePartnerzy.com

.