* umożliwia szybkie reagowanie na zmiany umożliwia zarządzanie ryzykiem poprawia koordynację działań •* zwiększa innowacyjność pracowników i ich jakość pracy (dobrze poinformowany pracownik czuje się ważnym uczestnikiem projektu, rozumie cel projektu i sens swojej pracy - identyfikuje się z projektem i firmą J jest lepiej umotywowany i wykonuje lepiej swoje ->
zadania) O