116
zwiskach swoich kolegów stawia un^one symbole, dzięki który,* P*,
bieg badań i późniejsze jeszcze w socjomctrii technika sZt.
Oprócz wymieniony y ali oraz porównywania premii, s,
regowama rangowego, skal podstawowych lechnik.
w bardziej ^ożonc oto y p^ia^ ba(Jać ma|c grupy. Pr/y ich ponio.
r^nmlc^ wiele informacji o trudno uchwytnych zjawiskach cy uzyskać mo/u . niiważniejszych należą:
zachodzących wewnątrz grupy- Do’ n^“nlcJ 5
a) rola g“v emocjonalnych między członkami gmpy,
S' ^ n m a S pod wpływem określonych czynników, c) zmiany, jaK - ich natura i znaczenie wychowawcze,
e) Sm zabiegów wychowawczych lub socjotechnicznych.
0 ^fto^wiąc^s^ometria dostarczyć może nieocenionych informa-cji i wiedzy instmmenlalnej koniecznej do czynności wychowawczych, do kierowania rozwojem emocjonalnym i społecznym jednostek , grup wy. chowawczych. Jest ona szczególnie pomocna nauczycielom, wychowawcom placówek kolonijnych, instruktorom placówek pozaszkolnych, a także stanowi niezastąpiony instrument poznania dla psychologów. Trudno wyobrazić sobie skuteczną pracę z dziećmi w harcerstwie bez umiejętności posługiwania się socjometrią. Jest to podstawowe narzędzie wszelkich działań socjotechnicznych.
Stosowanie technik socjometrycznych wymaga jednak dużych kwalifikacji, umiejętności wychowawczych i taktu. Mimo pozornej prostoty jest to technika bardziej złożona od innych werbalnych technik, takich choćby jak ankieta czy wywiad.
Warto jeszcze pamiętać, że socjometrią podobnie jak inne techniki nie jest samodzielnym sposobem poznania i powinna być stosowana łącznie z innymi sposobami gromadzenia informacji.
To jedna z bardziej znanych i od dawna stosowanych technik pomiaru w pedagogice. Ich wielka różnorodność oraz indywidualizacja narzędzi
i sytuacji badawczych utrudniają teoretyczny opis is,0,v cicznych. Ich trafność i rzetelność obwarowane są szczceńl ÓW Pcdag<>-rnogami. Stosowanie wymaga znacznej kompcrencii nL,™ °SUymi wy-wanic i przeprowadzanie badań testowych przynosi w,™ ''',"' bud<> poży,k«. Dlatego zalecam w tym względzie umiar i ostmżnol r/ "* naganną postawą jest obdarzenie badań testowych bczkrviv R6wme niem a do zjawisk społecznie niebezpiecznych zaliczyć nal^TJ^ stępowania testami możliwie wysoko skategoryzowanymi trL y metod oceny wiedzy i osobowości np. w procesie selekr ■ radydyJnych naboru kandydatów do szkól średnich i wyższych J dolnej lub
Dla wstępnego uporządkowania wielkiej różnorodności czę klasyfikację testów psychologicznych z punktu widzeń fedów^ stosowania: cn,a ce,ów ich
1. Testy inteligencji:
a) ogólne testy inteligencji,
b) specjalne testy inteligencji.
2. Testy pomiaru wykonania:
a) testy mierzące czynności motorvczne
b) testy mierzące czynności sensoryczne
c) testy mierzące czynności psychiczne.
3. Testy osobowości:
a) testy cech,
b) testy zainteresowań.
c) testy postaw,
d) testy charakterologiczne.
e) testy typologiczne.
^ ^«***"»* x «d. L. Woloszynowa. Warszawa ,973. s. 63.
W pedagogice stosowane są najczęściej testy osiągnięć szkolnych, a w ograniczonym stopniu także inne testy. Np. badania socjometryczne ogromnie cenne dla praktyki wychowawczej opierają się głównie na zadaniach testowych.