dzinnego, założenie rodziny itp.), co podyktowane jest zarówno potrzebami biologicznymi związanymi z dojrzewaniem organizmu, jak i naciskami społecznymi, określonymi oczekiwaniami otoczenia, co do osoby dorosłej. Możemy mówić np.
0 rodzicielstwie przed czasem (w przypadku szesnastoletnich rodziców) czy też spóźnionym (posiadanie pierwszego dziecka po 40 roku życia). Zatem uniwersalne jest przeżywanie'pewnych zmian w określonym czasie przez większość dorosłych w danej kulturze. Zmiany wspólne charakteryzują osoby należące do danej grupy, wspólnoty, co powoduje uczestniczenie w podobnych sytuacjach
1 przechodzenie określonych doświadczeń. W każdej grupie (rówieśniczej czy rodzinie) funkcjonują określone normy, które determinują zachowanie jej członków. Każde pokolenie pomimo tego, że żyje w podobnych warunkach kulturowych, politycznych i społecznych to jednak funkcjonuje w odrębnym kręgu własnej grupy, co ma znaczenie dla jego rozwoju. Zmiany indywidualne wynikają z indywidualnych losów i przeżyć jednostki, co staje się przyczyną jej unikatowego bagażu doświadczeń i wpływa na sposób jej funkcjonowania. Np. choroba bliskiego członka rodziny może mieć wpływ na powikłanie planów edukacyjnych i ich realizację dopiero w późniejszym okresie. „Analiza zmian indywidualnych zwraca uwagę właśnie na to, kiedy pojawia się dane doświadczenie: czy osoba jest gotowa do przyjęcia i przepracowania go, czy też nie ma odpowiednich ku temu kompetencji. Okres, w którym dana osoba jest szczególnie wrażliwa na dany rodzaj doświadczeń i w efekcie szczególnie aktywnie reaguje na dany rodzaj bodźców, nosi nazwę okresu krytycznego.”
Analizując zagadnienie rozwoju człowieka warto udzielić odpowiedzi na podstawowe pytania: co jest przedmiotem rozwoju (człowiek czyjego funkcje lub struktury), ku czemu zmierza rozwój (po co się rozwija), w jaki sposób się rozwija oraz dlaczego się rozwija? Te podstawowe pytania psychologii rozwoju przedstawia schemat 1.
Schemat 1.
Koncepcja rozwoju:
□ kumulacja doświadczenia (zmiany ilościowe)
□ transformacja doświadczenia (zmiany jakościowe)
NATURA |
TEMPO ZMIAN |
KIERUNEK ZMIAN | |
□ wyposażenie |
□ szybkie - |
□ |
różnicowanie / |
genetyczne |
wolne |
porządkowanie | |
□ dojrzewanie |
□ przyśpieszone |
□ |
integracja/ |
- opóźnione |
dezintegracja | ||
INTERAKCJA |
DYNAMIKA |
□ |
strukturacja / |
□ dopasowanie osoba/ |
ZMIAN □ czas trwania |
□ |
restrukturacja konstrukcja / |
środowisko |
faz / etapów □ specyficzny |
dekonstrukcja | |
rytm |
SENS/CEL ZMIAN
CZYNNIKI |
MECHANIZM |
EFEKTY |
ROZWOJU |
ROZWOJU |
ROZWOJU |
CO powoduje, że |
JAK człowiek się |
KU CZEMU człowiek |
człowiek się rozwija |
rozwija ? |
się rozwija ? |
?
CHARAKTER
ZMIAN |
□ |
samodzielność | |
□ |
płynność - |
□ |
odpowiedzialność |
skokowość |
□ |
tożsamość | |
□ |
ciągłość - |
□ |
dojrzałość |
stadialność |
□ | ||
□ |
lokalność - |
globalność
KULTURA
p oddziaływania środowiska materialnego i społecznego □ uczenie się
Kategorie analizy zjawiska rozwoju
Źródło: A. Brzezińska (red.), Psychologia rozwoju człowieka, w: J. Strelau (red.), Psychologia, 11, Gdańsk 2000, s. 236.
13