10007 IMG
71 (6)

S. Funkcja produkcji. EAcmcnty Veor\\ ptoAvlVł^V

YVV

I.

2) wielkość zysku przesądza o stopmu s,ULrrac>fłrauxYS»cy'*j urrauAiYe^ąsceiy przedsiębiorstwa; zyski regularne traplywa^ąee do kasy przed^OYOtsi^a urool-    \

liwiąją pokrywanie bieżących kosztów zw\a^Lax\yc\v z zakapem satowoów \ roa\sńar    \

łów, opłacaniem usług, energetyczrvy e\v ł Uam^poTkowyOct,    ^^Tca?gtęn^LR.tv

i pokrywaniem podatków z. własny cłv środków \yoxkout^cTnośóv bankowych;

3)    od wielkości zysku, a także iog,o podŻYńłu zakeż^

i rynkowa wartość akcp (w spółkacłi akcy jny cli) otax wy%tkośŁTy^*AkpTi>jp^ó»i^£a właścicielom kapitału (w mnyc\\ iotmach wlasnoścly, *

4)    zysk pełni funkcję motywacyjną także w szerszym sspskc\e\ wxxo<$\£m zysku zainteresowani są nie tylko właściciele firmy, ale, także zanajll pmcowmcyt dobrze prosperująca firma stwarza trwale perspę&tywy xa\xv^mmi moii\\wosc\ wzrostu płac, udziału w zyśkacli i powieszenia świadczeń, %ocy^cKse^\

5) zysk, określając możliwości rozwodowe    , w^wa    wa

wielkość zatrudnienia; firmy me osiągające zyska łufc ćżi^ayące na pańscy opłacalności muszą redukować zatrudnienie; przedsiębiorstwa dborze pros^erńy^e. inwestujące i zwiększające moce produkcy jne tworzą nowe rńieyscapracy \ ią\\w^ niają dodatkowych pracowników, na korzyści płynące z zyska uńeiy w p^rreć również przez pryzmat korzyści społecznych; zatrudnienie nowych pracownńhw zmniejsza bezrobocie \ wydatki socjakie budżetu państwa.

r PunUria nrodukc\\. ^.iemeuty teo\\\