13258 skanowanie0044 (9)

Prawidłowa organizacja i wyposażenie stanowiska pracy jest obowiązkiem pracodawcy, wynikającym z następujących rozporządzeń:

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Sccjainej z dnia 26 września 1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy

(Dz. U. 2003 nr 169 doz 1650)

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe.

(Dz. U. 1998 nr 148 poz. 973).

Pracodawca zobowiązany jest do oceny i dokumentacji rvzvka związanego z wykonywaniem określonej pracy oraz stosowania odpowiednich środkćw profilaktycznych. Powinien tak zorganizować pracę i stanowisko pracy swoich pracowników, aby zabezpieczyć ich przed czynnikami i uciążliwościami szkodliwymi ich dla zdrowia -głównie przez stosowanie odpowiednich technolog!, urządzeń i materiałów.

59