Wybiera poprawne z punktu widzenia teorii etycznej stwierdzenia:
wiedza o szczęściu |
wiedza o zachowaniach się istot Żywych | ||
nauka o moralności |
umiejętność dobrego umierania | ||
2. Deontologia jest wiedzą i nauką o: | |||
Szczęściu |
obowiązkach i powinnościach | ||
wszelkim istnieniu |
prawie objawionym | ||
3. Kodeksy zawodowe (molame) budowane są (osnute) wokół dobra, które nazywane jest dobrem: | |||
Wspólnym |
Najwyższym | ||
Globalnym |
moiamym (zawodowym) |
V |
przepisy prawne danego zawodu |
Uzasadnienia postępowania pracowników | ||
opis zachowań ludzi |
Kodeksu, ślubowania i przysięgi zawodowej |
y |
metaetyka zawodowa |
etyka normatywna danego zawodu | ||
etyka deskryptywna danego zawodu |
Jkl |
etyka indywidualna |
6. Etyka normatywna danego zawodu odpowiada przede wszystkim na pytanie jak wykonujący dany zawód:
Zachowywali się (w przeszłości) zachowują się (teraz, dziś)_
powinni się zachowywać (dziś i w przyszłości)
Nie powinni się zachowywać (dziś i jutro)
7. Wg etyki biznesu aktywność człowieka powinna prowadzić do uzyskania i osiągnięcia
maksymalnej i w każdy sposób |
| optymalnej i w sposób sprawiedliwy |
y |
minimalnej i w każdy sposób |
j optymalnej i w sposób niesprawiedliwy |
ważniejsze od ekonomicznych |
niezależne od ekonomicznych | ||
służebne wobec ekonomicznych |
współzależne z wartościami ekonomicznymi |
trudnych do porównania (różnych) poziomach intelektualnych i moralnych jest
| Autokratyczne |
przez konflikty(d/vide et impera) | ||
' demokratyczne |
liberalne prowadzące do partycypacji |
10 Najlepszym (a więc zalecanym etycznie) rodzajem zarządzania zespołami ludzi
Autokratyczne |
* |
przez konflikty(diWćfe et impera) | |
| demokratyczne |
i |
•liberalne prowadzące do partycypacji |
11. Najlepszym (a więc zalecanym etycznie) rodzajem zarządzania zespołami ludzi o
[ Autokratyczne |
] przez ko'nflikty(zftv ide et impera) | |
| Demokratyczne |
liberalne prowadzące do partycypacji |
4. Etyka jako wiedza o postępowaniu człowieka bywa określana jako:
wiedza o szczęściu |
wiedza o zachowaniach się istot żywych | ||
nauka o moralności |
X |
umiejętność dobrego umierania | |
5. Deontołogia jest wiedzą i nauką o: | |||
Szczęściu |
obowiązkach i powinnościach |
><" | |
wszelkim istnieniu |
prawie objawionym | ||
6. Kodeksy zawodowe (molame) budowane są (osnute) wokół dobra, które nazywane jest dobrem: | |||
Wspólnym |
Najwyższym | ||
Globalnym |
molarnym (zawodowym) |
4.Etyka zawodowa w wąskim znaczeniu zawarta jest w treści, która zawiera:
przepisy prawne danego zawodu |
Uzasadnienia postępowania pracowników | ||
opis zachowań ludzi |
Kodeksu, ślubowania i przysięgi zawodowej |
5. Opisem zachowań i postępowań ludzi wykonujących określony zawód zajmuje się:
metaetyka zawodowa |
etyka normatywna danego zawodu |
V | |
etyka deskryptywna danego zawodu |
etyka indywidualna |
6. Etyka normatywna danego zawodu odpowiada przede wszystkim na pytanie jak wykonujący dany zawód:_ _'
zachowywali się (w przeszłości) |
powinni się zachowywać (dziś i w przyszłości) |
V | |
zachowują się (teraz, dziś) |
Me powinni się zachowywać (dziś i jutro) |
7. Wg etyki biznesu aktywność człowieka powinna prowadzić do uzyskania i osiągnięcia zysku, dochodu oraz przyrostu wartości:_ '
1 maksymalnej i w każdy sposób |
optymalnej 1 w sposób sprawiedliwy |
V | |
| minimalnej i w każdy sposób |
optymalnej 1 w sposób niesprawiedliwy |
8. Etyka biznesu traktuje wartości etyczne jako:
ważniejsze od ekonomicznych |
niezależne od ekonomicznych | ||
służebne wobec ekonomicznych |
współzależne z wartościami ekonomicznymi |
9. Najlepszym (a więc zalecanym etycznie) rodzajem zarządzania zespołami łudzi o trutjnych do porównania (różnych) poziomach intelektualnych i moralnych jest zarządzanie: _________
Autokratyczne |
przez konflikty(<ńvtóe et impera) | ||
demokratyczne |
liberalne prowadzące do partycypacji |
10 Najlepszym (a więc zalecanym etycznie) rodzajem zarządzania zespołami ludzi o tożsamym (identycznych) poziomach intelektualnych i moralnych jest zarządzanie:
Autokratyczne |
przez konflikty(<&vufe et impera) | ||
demokratyczne |
liberalne prowadzące do partycypacji |
V |
11. Najlepszym (a więc zalecanym etycznie) rodzajem zarządzania zespołami ludzi o porównywalnych ale różnych poziomach intelektualnych i moralnych jest zarządzanie:
autokratyczne |
przez konflikty(rf/v/de et impera) | ||
demokratyczne |
>c |
liberalne prowadzące do partycypacji |