CCF20061214070

stanowią pierwszy etap batalii o etykę w działalności gospodarczej.

Równolegle do pierwszego stopnia kodyfikacji możemy rozwijać wyższy poziom etyki poprzez jej PROMOWANIE. A oto przykłady promocji:

• PROPAGOWANIE DOBRYCH WZORÓW W ŚRODOWISKU, NAGRODY „FAIR-PLAY”.

Ważną inicjatywą Krajowej Izby Gospodarczej jest ustanowienie Business Fair Play Award - statuetki. Celem konkursu jest propagowanie zasad rzetelności i uczciwości w obrocie gospodarczym, przestrzeganie zasad etyki zawodowej. Kandydaci do nagrody powinni wyróżniać się ponadprzeciętną uczciwością, solidarnością w stosunku do klienta i kontrahentów. Na Międzynarodowych Targach Poznańskich prezydent Krajowej Izby Gospodarczej wręcza laureatowi statuetkę i dyplom. Pierwsza taka uroczystość odbyła się w 1992 r.

Powszechnie znany jest przykład sławnego menedżera Lee lacocci, który w najgorszym dla Chryslera roku, jako szef koncernu zredukował wysokość swojej pensji do jednego dolara rocznie. Uczynił to z różnych powodów. Jednym z nich było: „chciałem, aby nasi pracownicy i dostawcy pomyśleli: trzeba podporządkować się facetowi, który daje taki przykład”. Gestem tym lacocca u-dowodnił, że nie tylko zwykli pracownicy są pokrzywdzeni kryzysem firmy. Dzięki temu powstała atmosfera solidarności, siła napędowa do walki z trudnościami.

Równość wyrzeczeń - to podstawowy sposób zachęcania ludzi. Tylko w atmosferze wzajemnego zaufania - twierdził lacocca - mogą się rodzić i być realizowane wielkie przedsięwzięcia

•    STANOWCZE POTĘPIENIE NIEETYCZNYCH ZACHOWAŃ.

Przewidywane w kodeksach etycznych sankcje dyscyplinarne mają klasyczny zasięg - od nagany czy upomnienia, aż po wykluczenie z grona członów stowarzyszenia. Konieczny jest pewnego rodzaju ostracyzm w środowisku. Osoby postępujące niewłaściwie muszą wiedzieć, że znalezienie pracy „z taką opinią” będzie trudne, że jest się „spalonym” w środowisku.

•    POWOŁANIE DO ŻYCIA SĄDU POLUBOWNEGO.

Na całym świecie popularyzuje się alternatywne wobec sądów gospodarczych - sądy polubowne. Niedopuszczalna jest odmowa poddania się orzecznictwu takiego sądu

Dobrym przykładem jest Komisja Etyki Uczciwego Obrotu Gdańskiej Izby Gospodarczej. Opracowała regulamin przewidujący trzy tryby postępowania: wyjaśniające, pojednawcze, orzekające, dzięki które-

137