3582279511

3582279511



„Socialniprace a systemika 2010“ zarenećna zprava ze sociologickeho śetreni

graf ć.13


0.75


CM

■E

3

§

CL


-0.25


0.25

H[t mi % r«l«*Ajfamlvm*n

■ <*•:f*jj nto«ru

M ■

ciA^.Y

0.00

050

componentl


-050

4 ZAVER

Naprosta vetśina socialnich pracovniku (95%), ktefi absohruji systemicke kurzy a vycviky, vyuźrva tyto poznatky v praxi. Mużeme rici, że systemicky pristup se rozśiril a je poużivan v Sirokem spektru oblasti .socialni prace. Take z hlcdiska sociodemografickych charakteristik tvon socialni pracovnici vyużivajici systemicky' pristup velmi ruznorodou skupi nu osob.

Duleżitym poznatkem je take zjiśteni, że u teto specificky definovane cilove skupiny nemaji tyto charakteristiky statisticky \ty-znamny vliv na jej ich pastoje a zjiusob vyuźivani systemiky.

Nejduleżitejśim faktorem se jevi delka absoIvovaneho kurzu/vycviku, ktery- koreluje s mirou poużiti jednotlivych technik systemickeho rozhovoru. Statisticky signifikantm se tato souvislost projevila zvlaśte u miry poużiti e.\temalizace, u domacich ukoili a zaverećne intervence je rozdil patmy zejmena u kategorie nejkraLśich kurzu do 50ti hodin. Souvislost s ostatnimi technikami systemickeho rozhovoru (konstruktivni otazky, systemicke komentare pozitivni konotace a preramovani, prace s reflektujicim tymem) se korelace s delkou abso!ovaneho kurzu nepotvrdib.

Nejćasteji vyużivanym je zpusob v eden i rozhovoru, a to zejmena konstruktivni otazky. Podle ćetnosti nasleduji: preramovani, pozitivni konotace, zaverećna intervence, domaci ukoly, externalizace a prace s reflektujicim tymem.

Polovina vśech dotazanych povażuje systemicky pristup jako dobry- nastrój, jak se domlouvat s jinak orientovanymi kolegy, dalśich 35% respondentu jej povaźuje za użitećny pro spolupraci alespoń ćastećne.

Jako nejduleżitejśi pfinos vidi respondent i: ve zpiisobu myśleni, reflektovani vlastni pozice, v respektu ke klientovi, ve vyużiti konkretnich modelu prace a technik rozhovoru.

Jako nejćastejśi omezeni vyużiti systemickeho pnstupu uvadi dotazani specificke skupiny klientu: lide s poruchou komunikace, s mentalnim handicapem, lide s demenci, neschopni spolupracovat, nemotivovani klienti, małe deti, lide s autismem nebo specifickou oblast socialni prace: krizova intervence, terapie zavislasti, prace v terenu, vykon verejne spravy.

21


Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
„Socialniprace a systemika 2010“ zarenećna zprava ze sociologickeho śetreni tabulka Ć.9: „Pokud
„Socialniprace a systemika 2010“ zarenećna zprava ze sociologickeho śetreni V
„Socialniprace a systemika 2010“ zarenećna zprava ze sociologickeho śetreni OBSAH 1
„Socialniprace a systemika 2010“ zayerećna zpraya ze sociologickeho śetreni „Osobne wimam systemiku
„Socialniprace a systemika 2010“ zarerećna zprdw ze sociologickeho śetreni K. potvrzeni nebo vyvrace
208 Nowoczesne systemy zarządzania lęki związane ze stosowaniem bodźców podprogowych, ale teraz będz

Slajd15 (59) r     3. Często spotykaną własnością systemów eksperckich jest to, że op
skanuj0193 (4) Rozdział 7. ♦ System plików 205 sposób, że wszystkie znaki końca linii

Slajd15 (59) r     3. Często spotykaną własnością systemów eksperckich jest to, że op
SYSTEM System to zespół powiązanych ze sobą elementów, które stanowią
Kierunek Biologia - cele praktyk, formy realizacji, system kontroli, zaliczanie Zgodnie ze standarda
2 Historia - Geneza Transmisji Systemów 2010-06-28 6
Systemu zmienne w czasie różnią się od systemów niezmiennych w czasie tym, że 0 □ 0 □ Wybierz co

więcej podobnych podstron